Emploi, rémunération et heures de travail

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Entre février 2010 et février 2011, la rémunération hebdomadaire moyenne des employés salariés non agricoles a augmenté de 4,0 % pour se chiffrer à 874,83 $. À titre de comparaison, la rémunération hebdomadaire moyenne avait progressé de 2,7 % entre février 2009 et février 2010.

Une partie de la croissance de 4,0 % de la rémunération hebdomadaire entre février 2010 et février 2011 était attribuable à la hausse de 0,9 % du nombre moyen d'heures travaillées par semaine. À titre de comparaison, le nombre moyen d'heures de travail avait diminué de 0,3 % entre février 2009 et février 2010. Le reste de la croissance de la rémunération d'une année à l'autre enregistrée en février 2011 s'explique par divers autres facteurs, tels que la croissance des salaires et les variations dans la composition de l'emploi selon l'industrie, la catégorie professionnelle et le niveau d'expérience de travail.

La rémunération hebdomadaire moyenne a progressé dans toutes les provinces entre février 2010 et février 2011. L'Alberta, Terre-Neuve-et-Labrador, le Québec et la Saskatchewan ont affiché une croissance supérieure à la moyenne nationale. La croissance la plus faible a été observée en Nouvelle-Écosse et à l'Île-du-Prince-Édouard.

Rémunération hebdomadaire moyenne par industrie

Entre février 2010 et février 2011, la croissance de la rémunération hebdomadaire moyenne a été supérieure à la moyenne nationale de 4,0 % dans 4 des 10 secteurs d'activité comptant plus de 700 000 employés. Le taux de croissance le plus élevé a été enregistré dans les services administratifs et de soutien, et le taux le plus faible, dans le commerce de détail et la construction.

Dans les services administratifs et de soutien, la rémunération hebdomadaire moyenne a augmenté de 8,2 % pour se chiffrer à 749,97 $ au cours des 12 mois ayant pris fin en février 2011. Il s'agit du troisième mois d'affilée au cours duquel la hausse d'une année à l'autre a été égale ou supérieure à 8 %. La croissance d'une année à l'autre a été généralisée, se répartissant dans l'ensemble des industries du secteur.

Entre février 2010 et février 2011, la rémunération hebdomadaire dans le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques a poursuivi sa tendance à long terme, en hausse de 5,9 % pour atteindre 1 229,26 $. La croissance a été supérieure à la moyenne du secteur dans le domaine de la publicité et des relations publiques ainsi que dans les services d'architecture, de génie et services connexes.

Durant les 12 mois ayant pris fin en février 2011, la rémunération a progressé de 5,4 % pour s'établir à 964,59 $ dans les services d'enseignement, les hausses les plus importantes ayant été observées dans les écoles primaires et secondaires.

Dans le commerce de gros, la rémunération hebdomadaire moyenne a augmenté de 4,4 % pour se chiffrer à 1 067,69 $ en février par rapport au même mois un an plus tôt, poursuivant ainsi la tendance à la hausse des six mois précédents. Une croissance notable d'une année à l'autre a été enregistrée par les grossistes de véhicules et de pièces automobiles.

Certains secteurs plus petits ont aussi affiché une forte croissance de la rémunération hebdomadaire moyenne. Entre février 2010 et février 2011, le secteur ayant enregistré la croissance la plus élevée a été celui du transport et de l'entreposage, où la rémunération a augmenté de 8,6 % pour atteindre 928,13 $, poursuivant ainsi une ascension soutenue amorcée il y a un an environ. La croissance dans ce secteur s'est surtout manifestée dans les services postaux, les activités de soutien au transport, les services urbains de transport en commun et le transport ferroviaire.

Emploi salarié non agricole par industrie

Le nombre d'employés salariés non agricoles a augmenté de 23 600 (+0,2 %) en février. Par rapport à un an plus tôt, le nombre d'employés salariés a progressé de 277 700 (+1,9 %).

Dans le secteur de la fabrication, le nombre d'employés salariés a augmenté pour le troisième mois d'affilée, en hausse de 8 900 (+0,6 %) en février. Des hausses ont été enregistrées dans les industries des machines, des produits chimiques et des produits métalliques. Entre février 2010 et février 2011, le nombre d'employés salariés dans ce secteur a augmenté de 21 400 (+1,5 %).

Le secteur de la construction a connu, en février, une hausse de 5 300 employés salariés (+0,6 %), soit la sixième hausse mensuelle d'affilée. Cette croissance a été animée par la construction d'installations de services publics, la construction non résidentielle et les entrepreneurs en installations d'équipements techniques. Comparativement à 12 mois plus tôt, le nombre d'employés salariés dans la construction a augmenté de 33 600 (+4,1 %).

En février, le nombre d'employés salariés a progressé de 5 200 (+0,8 %) dans le secteur de la finance et des assurances, principalement dans l'intermédiation financière et les activités connexes, comme les activités bancaires et le financement de ventes à crédit. Compte tenu de la hausse de février, le nombre d'emplois salariés dans le secteur de la finance et des assurances est à peu près au même niveau que celui enregistré 12 mois plus tôt.

Le nombre d'emplois salariés a augmenté de 5 200 dans le commerce de gros et de 4 600 dans le commerce de détail (+0,7 % et +0,2 %, respectivement), à la suite de hausses notables dans les magasins de vêtements, chez les grossistes de machines, de matériel et de fournitures, et dans les magasins d'appareils électroniques et ménagers. Par rapport à un an plus tôt, le nombre d'emplois salariés a progressé de 19 000 dans le commerce de gros et de 13 500 dans le commerce de détail.

Le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques a enregistré une hausse de 4 500 (+0,6 %) emplois salariés en février, et la croissance s'est surtout manifestée dans le domaine de l'architecture, du génie et des services connexes. Le nombre d'employés salariés dans l'ensemble du secteur a augmenté de 16 800 par rapport à un an plus tôt.

En février, le nombre d'emplois salariés a progressé de 4 500 (+2,2 %) dans l'extraction minière, l'exploitation en carrière et l'extraction de pétrole et de gaz, de sorte que le secteur a maintenu sa tendance à la hausse amorcée en novembre 2009. Des augmentations ont été notées dans les activités de soutien à l'extraction minière, pétrolière et gazière ainsi que dans l'extraction de minerais métalliques. Comparativement à un an plus tôt, le nombre d'emplois salariés dans l'extraction minière, l'exploitation en carrière et l'extraction de pétrole et de gaz a augmenté de 29 000, ou 16,3 %, soit le taux de croissance le plus élevé de tous les secteurs.

L'augmentation du nombre d'employés salariés qui a été enregistrée en février a été partiellement effacée par une baisse dans les soins de santé et l'assistance sociale (-4 500) et dans les services d'enseignement (-4 100).

Nombre d'heures travaillées et nombre moyen d'heures travaillées par les salariés et par les employés rémunérés à l'heure

En février, le nombre total d'heures travaillées par les salariés et par les employés rémunérés à l'heure n'a pas changé par rapport à janvier. Par rapport à 12 mois plus tôt, le nombre total d'heures travaillées a augmenté de 2,4 %.

Les employés rémunérés à l'heure et les salariés ont travaillé en moyenne 33,0 heures par semaine en février, ce qui est inchangé par rapport au mois précédent, mais en hausse de 0,9 % par rapport à février 2010.

Données stockées dans CANSIM : tableaux 281-0023 à 281-0039 et 281-0041 à 281-0046.

Définitions, source de données et méthodes : numéro d'enquête 2612.

Des données détaillées par industrie et des données selon la taille de l'entreprise fondée sur l'emploi, ainsi que d'autres indicateurs du marché du travail, paraîtront sous peu dans la publication mensuelle Emploi, gains et durée du travail (72-002-X, gratuite).

Les données de mars sur l'emploi, la rémunération et les heures de travail seront diffusées le 26 mai.

Pour commander des données ou pour obtenir plus de renseignements, communiquez avec les Services à la clientèle au 613-951-4090 ou composez sans frais le 1-866-873-8788 (travail@statcan.gc.ca). Pour en savoir davantage sur les révisions, les concepts, les méthodes et la qualité des données, communiquez avec Lahouaria Yssaad au 613-951-0627, Division de la statistique du travail.