6 avril 2009

Depuis 1991, il existe deux versions de la Classification nationale des professions du Canada. La première, la Classification nationale des professions (CNP), est tenue à jour par Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC). La seconde, qui s'appelle maintenant la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S), est tenue à jour par Statistique Canada.

La révision des deux classifications se fait tous les cinq ans selon un mécanisme qui permet à Statistique Canada et à RHDSC de joindre leurs efforts pour assurer l'actualité, l'intégralité et la pertinence du contenu.

La CNP et la CNP-S sont en voie d'être révisées pour 2011. Dans le cadre de cette révision, nous explorons s'il y aurait lieu de modifier les catégories retenues pour l'affinage des données agrégées qui paraissent au sujet des professions. À l'heure actuelle, il y en a dix :

• Gestion
• Affaires, finance et administration
• Sciences naturelles et appliquées et professions apparentées
• Secteur de la santé
• Sciences sociales, enseignement, administration publique et religion
• Arts, culture, sports et loisirs
• Ventes et services
• Métiers, transport et machinerie
• Professions propres au secteur primaire
• Transformation, fabrication et services d'utilité publique

Ces catégories sont utilisées notamment dans :

• Certains produits du recensement, dont les tableaux sur la langue de travail et sur les caractéristiques scolaires de la population active, les profils des communautés, les profils des secteurs de recensement et des profils d'intérêt spécial, comme pour les populations immigrante et autochtone;
• Des renseignements sur les professions des petites régions géographiques, p. ex. plus petites que les régions métropolitaines de recensement (RMR);
• Des renseignements sur les professions tirés d'enquêtes par sondage, surtout lorsqu'on les croise avec d'autres variables.

Voilà pourquoi certains utilisateurs n'ont accès qu'aux renseignements sur les professions, codés en fonction de ces dix catégories. Pourraient-ils être mieux servis par Statistique Canada?

Les recherches laissent supposer que les catégories fondées en partie sur le niveau de compétence pourraient renseigner à meilleur escient sur la structure des professions au pays.

La proposition suivante est à l'étude.

Proposition pour la révision de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S)

Classification proposée	Concordance à la classification actuelle
Gestion	Gestion
Personnel professionnel	Affaires, finance et administration (en partie)
Personnel technique et paraprofessionnel	Sciences naturelles et appliquées et professions apparentées Secteur de la santé (à l'exception du Personnel de soutien des services de santé) Secteur de la santé (à l'exception du Personnel de soutien des services de santé) Arts, culture, sports et loisirs
Administration et soutien administratif	Affaires, finance et administration (en partie)
Ventes et services OU Ventes Services	Ventes et services et Personnel de soutien des services de santé
Personnel des métiers du transport et de la construction	Métiers, transport et machinerie
Ressources naturelles	Professions propres au secteur primaire
Fabrication et services d'utilité publique	Transformation, fabrication et services d'utilité publique

Si la proposition est adoptée, les produits du Recensement de 2011 incluront certaines données historiques dont on aura aligné le codage sur les nouvelles catégories. En outre, certains produits tels que les profils pourront comporter des données sur les professions classées selon les anciennes et les nouvelles catégories afin de faciliter la transition à la nouvelle structure.

Nous souhaiterions savoir :

1. Le changement proposé serait-il une amélioration?
2. Quelle en serait l'incidence sur vous? Positive, négative ou nulle?
3. Voudriez-vous faire changer ou ajouter certaines catégories? Lesquelles?
4. Préférez-vous que les gens de métier et les conducteurs qualifiés en transport et machinerie
   1. soient assimilés à d'autres personnes répertoriées sous transport, construction et machinerie (comme c'est le cas maintenant)?
   2. soient inclus dans les Personnel technique et paraprofessionnel?
   3. forment une catégorie distincte?
5. Préférez-vous faire combiner ou différencier les ventes et services?
6. Auriez-vous encore besoin de données sur les dix catégories actuelles?

Veuillez envoyer vos commentaires à standards-normes@statcan.gc.ca d'ici au 30 juin 2009.

Préface

La présente publication constitue la troisième révision de la Classification nationale des professions (CNP) et de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S). La CNP a été élaborée conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Elle a été maintenue en partenariat par les deux organismes depuis sa première édition en 1991-1992. En revanche, jusqu'à la présente révision, la CNP et la CNP-S se différenciaient par la structure de leurs grands groupes et, en conséquence, par leurs systèmes de codage. La publication de la CNP 2011 à l'occasion du vingtième anniversaire du système de classification coïncide avec l'unification des deux versions. L'adoption de la CNP 2011 met fin aux différences entre les classifications utilisées par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Par ailleurs, l'unification préservera les avantages des deux versions antérieures.

La CNP 2011 a été rendue possible grâce à l'apport soutenu de plusieurs personnes et de groupes. L'importance qu'ils ont accordée à l'excellence transparaît dans cette édition révisée de la structure générale qui sert à décrire les professions sur le marché du travail canadien et à gérer la collecte et la diffusion de statistiques sur les professions. Le partenariat entre les deux ministères fait en sorte que les données quantitatives et qualitatives sur les professions soient fiables, actuelles et pertinentes pour un public varié.

Introduction

• Préface
• Remerciements
• Contexte
  • Structure de la CNP 2011
  • Abréviations
  • Langue
  • Termes modificateurs
  • Présentation des descriptions des groupes de base
  • Classifications connexes : SCIAN, Catégorie de travailleur
• CNP 2011
  • Citation
  • Comparaison de la CNP 2006 et de la CNP-S 2006 avec la CNP 2011
  • Critères de classification de la CNP
  • Problèmes et conventions de la CNP
  • Système de codage de la CNP 2011
  • Variante pour les données très agrégées
• Codage
• Exemples de questions servant à obtenir de l'information sur la profession
• Pour plus d'information sur la CNP

Préface

La présente publication constitue la troisième révision de la Classification nationale des professions (CNP) et de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S). La CNP a été élaborée conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Elle a été maintenue en partenariat par les deux organismes depuis sa première édition en 1991-1992. En revanche, jusqu'à la présente révision, la CNP et la CNP-S se différenciaient par la structure de leurs grands groupes et, en conséquence, par leurs systèmes de codage. La publication de la CNP 2011 à l'occasion du vingtième anniversaire du système de classification coïncide avec l'unification des deux versions. L'adoption de la CNP 2011 met fin aux différences entre les classifications utilisées par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Par ailleurs, l'unification préservera les avantages des deux versions antérieures.

La CNP 2011 a été rendue possible grâce à l'apport soutenu de plusieurs personnes et de groupes. L'importance qu'ils ont accordée à l'excellence transparaît dans cette édition révisée de la structure générale qui sert à décrire les professions sur le marché du travail canadien et à gérer la collecte et la diffusion de statistiques sur les professions. Le partenariat entre les deux ministères fait en sorte que les données quantitatives et qualitatives sur les professions soient fiables, actuelles et pertinentes pour un public varié.

Remerciements

Cette importante révision de la structure de la CNP a été supervisée par Alice Born, directrice de la Division des normes à Statistique Canada, et Christian Boucher, directeur de la Division de l'information sur le marché du travail (IMT), Direction des travailleurs étrangers temporaires et de l'information sur le marché du travail à Ressources humaines et Développement des compétences Canada. À Statistique Canada, Debra Mair de la Division des normes et Sandra Swain de la Division de la statistique du travail ont apporté leur expertise. Du côté de Ressources humaines et Développement des compétences Canada, ce sont Clara Hamory et Ian McRae de la Division de l'IMT qui ont apporté leur expertise. Les directeurs de la Division régionale de l'information sur le marché du travail à Service Canada, leur personnel et leurs collègues provinciaux, ainsi que le Comité des méthodes et des normes et le Comité consultatif sur la statistique du travail et revenu de Statistique Canada ont fourni des renseignements essentiels à l'élaboration de la CNP 2011. Les nombreux intervenants qui ont répondu à la consultation publique en ligne dans le cadre de la révision de la CNP organisée par les deux ministères ont apporté des renseignements précieux, dont nous sommes très reconnaissants.

L'élaboration de la CNP 2011 reposait sur la participation directe et le travail d'une équipe d'analystes et d'assistants de recherche sur les professions aussi bien de Ressources humaines et Développement des compétences Canada que de Statistique Canada. Le processus d'ensemble a en outre comporté des consultations avec un comité interministériel de représentants provenant de plusieurs ministères qui sont les principaux utilisateurs de la CNP. Le professionnalisme et le dévouement de toutes les personnes qui ont participé au processus de révision transparaissent dans les résultats du projet qui a abouti à l'unification des deux variantes de la classification, tout en préservant les avantages des deux systèmes. La réussite de ce projet tient à la coopération des intervenants et au partenariat entre Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada.

La version Internet affichée par Statistique Canada de la présente publication a été créée conjointement par Sylvain Boucher et Niloufar Zanganeh. Alors que la Division de l'ingénierie des systèmes et la Division des systèmes d'administration et de diffusion étaient chargées du développement des systèmes en version PDF et HTML. L'élaboration du contenu de la CNP ainsi que le développement Web pour Ressources humaines et Développement des compétences Canada a été réalisée par les analystes du groupe de recherche sur les professions, Division de l'IMT, incluant Lyne Philion, Linda Trudel et Jules-André Léger avec la participation de l'équipe de la Direction générale de l'innovation, de l'information et de la technologie.

Statistique Canada et Ressources humaines et Développement des compétences Canada sont reconnaissants des précieuses données transmises par les autres personnes et groupes, qu'il leur est impossible de nommer tant ils sont nombreux. Les conseillers en recherche, les universitaires, les associations professionnelles, les organismes sectoriels, les enseignants ainsi que les employeurs et les travailleurs sur le marché du travail canadien ont fourni des renseignements sur les professions et des conseils qui ont guidé le processus de révision. Leur contribution a permis de maintenir la qualité et l'intégrité de la CNP 2011 et continuera à servir de référence et de cadre faisant autorité pour les données sur les professions et les renseignements descriptifs.

Contexte

La Classification nationale des professions (CNP) 2011 constitue une mise à jour de la Classification nationale des professions de Ressources humaines et Développement des compétences Canada ainsi que de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S) de Statistique Canada, qui en découle. Il s'agit de la taxonomie et du cadre organisationnel acceptés à l'échelle nationale pour la classification des professions du marché du travail canadien. La présente révision marque le 20e anniversaire de la classification et rend compte de la fusion de la CNP de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et de la CNP-S de Statistique Canada. Cette version révisée élimine les différences entre les deux systèmes précédents et intègre les avantages de chacun. Le partenariat et le travail de collaboration entre Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada ont permis à la Classification nationale des professions révisée et unifiée, la CNP 2011, de voir le jour.

Comme par le passé, la présente révision est fondée sur des recherches, des analyses et des consultations exhaustives sur les professions, qui ont été menées partout au pays. Au cours de la décennie qui s'est écoulée depuis la première révision structurelle, en 2001, le marché du travail a évolué de façon significative. Les innovations technologiques, la plus grande mondialisation de l'économie et la restructuration des milieux de travail ont eu des répercussions sur de nombreuses professions. Outre les modifications du contenu, l'harmonisation de la CNP et de la CNP-S a donné lieu à une nouvelle structure de classification.

La CNP a été conçue pour classer les données sur les professions tirées d'enquêtes statistiques. Elle est aussi utilisée dans de nombreux autres contextes, pour compiler, analyser et communiquer des renseignements sur les professions. Les données sur les professions jouent un rôle crucial dans la production de renseignements sur le marché du travail et les carrières, le développement des compétences, les prévisions sur les professions, l'analyse de l'offre et de la demande de main-d'œuvre, l'équité en matière d'emploi et de nombreux autres programmes et services. Elle fournit un cadre uniformisé pour l'organisation du monde du travail à l'intérieur d'un système gérable, compréhensible et cohérent.

Le principe de base du classement de la CNP est le genre de travail exécuté. Les professions sont définies et regroupées principalement selon le genre de travail habituellement effectué, qui est déterminé d'après les tâches, les fonctions et les responsabilités de la profession. Des facteurs comme les matériaux transformés ou utilisés, l'équipement et les processus industriels utilisés, le degré de responsabilité et de complexité du travail, ainsi que les biens fabriqués et les services fournis ont été utilisés comme indicateurs du travail effectué au moment de combiner les emplois en professions et les professions en groupes.

Une profession se définit comme un ensemble d'emplois suffisamment analogues sur le plan du travail exécuté pour qu'il soit possible de les regrouper sous un même titre à des fins de classement. Par ailleurs, un emploi englobe toutes les tâches exécutées par un travailleur dans le cadre de ses fonctions.

Structure de la CNP 2011

La Classification nationale des professions 2011 est une structure hiérarchique à quatre niveaux de groupes de professions, comportant des niveaux successifs de désagrégation. Ces différents niveaux sont les grandes catégories professionnelles, les grands groupes, les groupes intermédiaires et les groupes de base.

10 grandes catégories professionnelles

Chaque grande catégorie professionnelle comporte un code unique à un chiffre et est constituée d'un ou de plusieurs grands groupes.

40 grands groupes

Chaque grand groupe comporte un code unique à deux chiffres et est constitué d'un ou de plusieurs groupes intermédiaires. Le premier chiffre de ce code indique la grande catégorie professionnelle à laquelle le grand groupe appartient.

140 groupes intermédiaires

Chaque groupe intermédiaire comporte un code unique à trois chiffres et est constitué d'un ou de plusieurs groupes de base. Les deux premiers chiffres de ce code indiquent le grand groupe auquel le groupe intermédiaire appartient.

500 groupes de base

Chaque groupe de base comporte un code unique à quatre chiffres. Les trois premiers chiffres de ce code correspondent au grand groupe et au groupe intermédiaire auxquels le groupe de base appartient.

Par exemple :

Le code de la grande catégorie professionnelle, qui comporte un seul chiffre, est repris à tous les niveaux. Les codes des grands groupes sont créés grâce à l'ajout d'un deuxième chiffre. Ce chiffre apparaît en deuxième place à tous les niveaux inférieurs de la structure. Les codes des groupes intermédiaires comportent un troisième chiffre. Enfin, les codes des groupes de base à quatre chiffres comprennent le chiffre qui indique la grande catégorie professionnelle, suivi par le chiffre qui indique le grand groupe, le chiffre qui indique le groupe intermédiaire et, enfin, celui qui indique le groupe de base.

Approximativement 40 000 titres de professions sont classés dans les 500 groupes de base de la CNP 2011. Certains de ces titres correspondent de toute évidence à des professions, comme bibliothécaire et chef, tandis que d'autres rendent compte de spécialisations dans un domaine professionnel, comme musicothécaire et chef pâtissier. D'autres encore représentent un ensemble d'emplois, comme monteurs/monteuses de meubles et opérateurs/opératrices de machines à scier dans les scieries.

Ces titres servent à décrire le travail effectué par de nombreuses personnes qui occupent des emplois similaires dans un domaine professionnel. La liste des titres de la CNP n'est en aucun cas exhaustive, mais tente de couvrir les désignations les plus couramment utilisées et universellement comprises des emplois sur le marché du travail.

Abréviations

Quelques abréviations sont utilisées dans la présente classification. Il faut accorder une attention particulière à l'abréviation n.c.a. (non classé ailleurs). En tant qu'élément descriptif de la profession, elle est utilisée à l'occasion dans les titres des grands groupes, des groupes intermédiaires et des groupes de base pour désigner les professions qui ne sont pas classées ailleurs (p. ex. 065 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a. indique que cette catégorie inclus les gestionnaires du service à la clientèle et des services personnels qui ne sont pas classés ailleurs).

Langue

La CNP est publiée séparément dans les deux langues officielles. Il importe de souligner que la version française ne comprend que les titres couramment utilisés en français et propres au milieu; il ne s'agit donc pas normalement de la traduction des titres anglais. La structure de classement est la même en français et en anglais.

Une terminologie applicable aux hommes et aux femmes est utilisée pour les titres des groupes de base. À moins d'être épicènes, les titres sont donnés au masculin et au féminin et séparés par une barre oblique. Lorsque cela s'applique, cette structure est aussi utilisée en anglais. Les titres des exemples sont également présentés de façon non discriminatoire. Les descriptions de la CNP sont rédigées au masculin, car elles renvoient à l'ensemble des travailleurs des professions visées. On a procédé ainsi pour alléger le texte et en faciliter la lecture.

Termes modificateurs

Des termes modificateurs ont été ajoutés à plusieurs titres d'emploi pour désigner le secteur industriel ou le domaine d'expertise. Le cas échéant, cette information est précédée d'un tiret à la fin du titre (superviseur/superviseure de caissiers - commerce de détail), pour établir une distinction entre les titres similaires. Ces termes modificateurs précisent la place des titres dans la structure de classification (peintre - arts visuels; peintre - construction de véhicules automobiles). Ils devraient être pris en considération au moment du codage des titres d'emploi.

Présentation des descriptions des groupes de base

Chaque groupe de base de la CNP comporte plusieurs sections uniformisées, qui visent à en définir et à en décrire le contenu.

Énoncé principal

Cette section comporte une description générale du contenu et des limites du groupe de base et fait état des principales activités des professions comprises dans le groupe. Elle montre en outre les types d'industries et d'établissements dans lesquels se trouvent ces professions. La liste des lieux de travail n'est pas toujours exhaustive, mais elle peut aider à préciser les professions décrites et à les distinguer de celles comprises dans d'autres groupes.

Exemples illustratifs^{Note de bas de page 1} / Exemples d'appellations d'emploi^{Note de bas de page 2}

Cette section comprend une liste des titres couramment utilisés sur le marché du travail. Ces titres visent à illustrer le contenu et l'étendue du groupe professionnel. Il ne s'agit pas d'une liste exhaustive des titres.

Exclusions^{Note de bas de page 1} / Appellations à ne pas confondre^{Note de bas de page 2}

Cette section précise les limites du groupe de base en rapport avec des groupes de base connexes et des professions similaires qui sont classés ailleurs. Des groupes de base ou professions individuelles sont cités dans cette section lorsqu'ils comportent une similitude fonctionnelle avec le groupe de base ou que les titres sont similaires.

Fonctions principales

Cette section comporte une liste de certaines des tâches ou fonctions exécutées dans les professions du groupe de base. Selon le contenu du groupe de base, on utilise une des trois présentations suivantes.

• Une série d'énoncés qui peuvent être appliqués à toutes les professions du groupe de base. Cette présentation a été choisie pour les groupes de base qui comprennent une profession de base unique (p. ex. 1242 Adjoints administratifs/adjointes administratives juridiques et 2146 Ingénieurs/ingénieures en aérospatiale). On a aussi sélectionné cette présentation pour les groupes de base comportant une série de titres connexes qui partagent néanmoins un ensemble de fonctions communes (p. ex. 1411 Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales et 9417 Opérateurs/opératrices de machines d'usinage).
• Deux sous-ensembles ou plus de professions comportant une série d'énoncés qui s'appliquent à chaque composante. Cette présentation a été sélectionnée pour les groupes de base comprenant deux sous-composantes ou plus qui, bien qu'elles soient suffisamment similaires pour appartenir au même groupe de base, peuvent être décrites séparément. Parmi les groupes de base qui adoptent cette présentation figurent, par exemple, 3141 Audiologistes et orthophonistes et 5125 Traducteurs/traductrices, terminologues et interprètes.
• Une série de brefs énoncés descriptifs liés à des professions particulières à l'intérieur d'un groupe. Cette présentation a été sélectionnée pour les groupes de base qui comprennent une série de professions qui, bien qu'elles soient suffisamment similaires pour appartenir au même groupe de base, peuvent être décrites séparément. Parmi les groupes de base qui adoptent cette présentation figurent, par exemple, 4423 Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a. et 5226 Autre personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène.

Pour certains groupes de base, un énoncé apparaît à la fin de la section sur les tâches exécutées ou les principales fonctions, afin d'indiquer les spécialisations qui existent dans le domaine professionnel visé par le groupe de base.

Conditions d'accès à la profession

Cette section décrit les conditions d'accès à la profession du groupe de base. Elle comporte plusieurs types d'exigences, qui sont énumérées dans l'ordre suivant.

• Type et niveau d'études formelles : par exemple, études secondaires, diplôme collégial, grade universitaire. Des efforts ont été déployés pour assurer la plus grande précision possible, même si de nombreux groupes de base comportent une gamme d'exigences acceptables au chapitre des études.
• Formation particulière : par exemple, formation en apprentissage, formation en cours d'emploi, cours de formation propres à une profession.
• Expérience dans une autre profession : par exemple, les superviseurs doivent avoir habituellement plusieurs années d'expérience dans la profession qu'ils supervisent.
• Licences ou permis, certificats ou agrément : par exemple, exigences relatives à la pratique d'une profession réglementée, permis spéciaux pour faire fonctionner certains types de véhicules.
• Autres exigences : par exemple, qualités athlétiques ou talent artistique.

La section des conditions d'accès à la profession ne vise pas à décrire les exigences au chapitre des qualités personnelles, qui sont évaluées par les employeurs dans le cadre du processus de recrutement.

Certaines professions comportent des exigences d'emploi très définies, tandis que pour d'autres, il n'y a pas de consensus ou plusieurs exigences sont acceptables. Pour rendre compte de ces différences sur le marché du travail, cette section décrit les exigences d'emploi en utilisant la terminologie suivante :

• « ...est requis » - pour indiquer une exigence définie;
• « ...est habituellement requis » - pour indiquer un élément qui est habituellement requis par la majorité des employeurs, mais pas toujours par tous les employeurs;
• « ...peut être requis » - pour indiquer un élément qui peut être requis par certains employeurs, mais moins fréquemment.

Renseignements supplémentaires

Cette section figure dans certaines descriptions de groupe de base. Elle fournit des renseignements sur les éléments suivants :

• Avancement vers d'autres professions (p. ex. des postes de supervision et de gestion) selon la transférabilité des compétences liée à l'expérience professionnelle acquise;
• Mobilité, par exemple, transférabilité des compétences entre les professions et à l'intérieur de celles-ci (détermination des professions qui font partie des voies internes d'avancement ou spécialisations dans un domaine particulier);
• Tendances et changements à venir dans les exigences d'emploi du groupe de base;
• Autres renseignements pour préciser et définir le groupe de base.

Classifications connexes : SCIAN, Catégorie de travailleur

La classification des professions n'est pas indépendante, mais doit être considérée comme reliée à d'autres classifications, comme le Système de classification des industries de l'Amérique du Nord (SCIAN) et celle de la Catégorie de travailleur. Chacune de ces classifications vient compléter la CNP 2011, afin de présenter une image globale de la nature de l'emploi d'une personne.

Système de classification des industries de l'Amérique du Nord (SCIAN)

La branche d'activité qui peut accompagner le titre de l'emploi :

1. Indique le type d'activité économique à laquelle se rattache habituellement l'emploi. (Il importe de signaler que la mention d'une industrie ne limite pas nécessairement l'emploi à cette industrie; elle donne simplement une indication des domaines d'activité auxquels un emploi peut appartenir);
2. Permet l'attribution de titres semblables à divers groupes professionnels dont les tâches varient d'une industrie à l'autre;
3. Facilite la définition de chaque profession et permet au responsable du codage de mieux saisir les principes fondamentaux de la classification.

L'industrie dans laquelle travaille la personne est déterminée par le genre d'activité économique de l'établissement qui l'emploie. Un établissement est habituellement une usine, une mine, une ferme, un magasin, un autre lieu d'affaires ou un établissement institutionnel, pour lequel il est possible de rassembler un certain nombre de variables de base relatives à la production.

Il importe de noter la distinction conceptuelle entre une classification des industries et une classification des professions. Un établissement peut employer des personnes de professions totalement différentes, et celles-ci sont classées selon les groupes appropriés. Toutefois, chaque travailleur de l'établissement doit être classé dans la même industrie, et ce classement est déterminé par la nature du produit fabriqué ou du service dispensé. En d'autres termes, la nature de l'usine, de l'entreprise ou du service où travaille la personne ne détermine pas le classement de sa profession, sauf dans la mesure où elle permet de mieux définir la nature des fonctions de cette personne.

Catégorie de travailleur

La Catégorie de travailleur a trait à la relation entre l'emploi de la personne et l'entreprise pour laquelle elle travaille, comme employé ou travailleur autonome, y compris les travailleurs familiaux non rémunérés, et fournit ainsi une autre façon de décrire le travail. La CNP 2011 ne comporte pas de catégorie de travailleur pour chaque profession, étant donné que nombre d'entre elles comprennent à la fois des emplois occupés par des employés et des emplois de travailleurs autonomes. Toutefois, une règle générale a été établie aux fins du codage et est abordée de façon détaillée à la section sur le codage.

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CNP 2011

La CNP 2011 remplace la Classification nationale des professions de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et la Classification nationale des professions pour statistiques de Statistique Canada. Ces classifications ont été révisées conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada, tous les cinq ans, selon le cycle du recensement. Les mises à jour de la classification alternent entre des mises à jour mineures et des révisions structurelles. Ce n'est que dans les révisions structurelles tous les dix ans que les changements suivants sont envisagés : création de nouvelles catégories, regroupement de catégories, déplacement de catégories dans la structure ou déplacement de contenu entre les catégories.

La révision de 2011 représente un réalignement structurel majeur. Un des objectifs clés de cette révision est d'harmoniser les structures de codage et d'éliminer toutes les autres différences entre les deux classifications, par suite des demandes formulées par les utilisateurs de la CNP et de la CNP-S. Le résultat est la CNP unifiée de 2011, qui est le résultat d'efforts conjoints de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et de Statistique Canada, et qui sera utilisée par les deux.

Des tableaux de concordance distincts expliquent les révisions des deux systèmes de classification qui ont donné lieu à la structure de classification harmonisée de la CNP 2011.

Outre ces changements, dans le cas de la CNP 2011, une nouvelle variante de la classification a été élaborée à un niveau élevé d'agrégation. Elle est conçue pour mieux appuyer l'analyse des données très agrégées (Voir : Variante pour les données très agrégées).

Citation

La CNP 2011 est un projet conjoint de Statistique Canada et de Ressources humaines et Développement des compétences Canada. L'organisme approprié doit être cité dans les références à la CNP et à son contenu. La structure, les titres de catégories, les définitions de catégories (énoncés principaux), les exemples illustratifs et les exclusions ont été élaborés conjointement et doivent être attribués aux deux ministères. Le contenu des sections sur les fonctions principales, les conditions d'accès à la profession et les renseignements supplémentaires, ainsi que le cadre théorique et les définitions de niveaux et de genres de compétences qui l'accompagnent, sont la propriété intellectuelle de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et doivent être attribués au ministère lorsqu'ils sont cités.

Comparaison de la CNP 2006 et de la CNP-S 2006 avec la CNP 2011

La principale différence entre la CNP et la CNP-S est la plus grande utilisation dans la première du niveau de compétences comme critère de classification. Alors que la CNP organisait les professions selon dix genres de compétences et quatre niveaux de compétences, la CNP-S dépendait davantage du genre de compétences pour la définition de ses grands groupes. La CNP 2011 utilise la structure d'organisation de la CNP (Voir : Critères de classification).

Afin de fournir des détails au niveau du grand groupe comparables à ceux des grands groupes de la CNP-S, le nombre de grands groupes a été augmenté, pour passer de 26 dans la CNP de 2006 à 40 dans la CNP 2011. Les rapports entre les grands groupes de la CNP 2011 et de la CNP de 2006 sont décrits de façon détaillée dans les tableaux de concordances (Voir : CNP 2011 - CNP-S 2006 et CNP-S 2006 - CNP 2011).

Afin de fournir des détails au niveau du grand groupe comparables à ceux des grands groupes de la CNP-S, le nombre de grands groupes a été augmenté, pour passer de 26 dans la CNP de 2006 à 40 dans la CNP 2011. Les rapports entre les grands groupes de la CNP 2011 et de la CNP de 2006 sont décrits de façon détaillée dans les tableaux de concordances (Voir : CNP 2006 - CNP 2011).

Les descriptions des groupes de base de la CNP 2011 comprennent tous les types de renseignements inclus dans la CNP de 2006. Comparativement à la CNP-S de 2006, les utilisateurs trouveront des renseignements additionnels sur les activités des travailleurs de chacun des groupes de base et une section liée aux exigences en matière d'études et/ou de formation pour l'entrée dans une profession. Ces sections comprennent des renseignements additionnels sur la nature des emplois inclus dans chaque groupe de base et aident à coder les titres d'emplois selon la catégorie appropriée, ainsi qu'à déterminer les distinctions relatives entre les niveaux de compétences des professions.

La CNP et la CNP-S diffèrent aussi du point de vue de leur traitement du personnel militaire. Dans la CNP, on a classé le personnel militaire dont les professions comportaient une contrepartie civile dans le groupe correspondant à la profession civile. Dans la CNP-S, on a réparti tout le personnel militaire, sur la base du grade, entre deux groupes de base : un pour les officiers de direction, et l'autre pour les autres grades. La CNP 2011 suit l'approche utilisée dans la CNP-S, l'ensemble du personnel militaire étant classé dans 0433 Officiers/officières de direction des Forces canadiennes ou 4313 Sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes. L'adoption de l'approche de la CNP-S a permis de concilier cette différence sans qu'il n'y ait de répercussions sur la comparabilité historique des données.

Dans cette révision structurelle, divers changements ont aussi été apportés au niveau du groupe de base, afin que la classification continue de fournir un cadre pour la production de données pertinentes et fiables sur la structure des professions au Canada. De nouveaux groupes de base ont été formés, soit par la combinaison de groupes de base ou de parties de groupes de base de 2006, et des éléments de contenu ont été déplacés entre les genres et les niveaux de compétences. Le rapport complet entre les groupes de base de la CNP 2011 et ceux de la CNP et de la CNP-S de 2006 est présenté dans les concordances, mais certains faits saillants sont indiqués ici.

Certains groupes de base ont été déplacés, afin de mieux rendre compte du genre de compétences lié au travail effectué. Par exemple, les agents/agentes de prêts, les représentants/représentantes au service à la clientèle - services financiers, et les commis aux services à la clientèle, commis à l'information et personnel assimilé sont tous passés d'Affaires à Vente et services. Les professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications sont passés d'Arts et culture à Affaires. Le personnel des services de protection, y compris les militaires, les policiers et les pompiers, est passé de Vente et services à Services gouvernementaux. Les dispensateurs/dispensatrices de soins et le personnel de soutien en enseignement sont passés de Vente et services à Services communautaires et d'enseignement. Certains métiers, y compris tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses et tailleurs/tailleuses, sont passés de Métiers et machinerie à Services. À titre d'exemple final, les opérateurs/opératrices de centrales, de réseaux électriques et de machines auxiliaires sont passés de Métiers et machinerie à Services d'utilité publique.

Dans d'autres cas, seule une partie d'un groupe a été transférée. Par exemple, les assistants juridiques sont passés des techniciens/techniciennes juridiques et personnel assimilé, Droit, à adjoints administratifs juridiques /adjointes administratives juridiques, Affaires. Les directeurs de la publicité et du marketing sont passés des directeurs/directrices des ventes, du marketing et de la publicité, Vente, aux directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques, Services aux entreprises. De même, les assistants dans les bibliothèques sont passés des techniciens/techniciennes et assistants/assistantes dans les bibliothèques et services d'archive, Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux, à commis et assistants/assistantes dans les bibliothèques, Affaires, finance et administration.

D'autres groupes de base ont été déplacés pour mieux rendre compte du niveau actuel de compétences de la profession. Par exemple, le groupe des militaires du rang des Forces canadiennes est passé du niveau de compétences C au niveau de compétences B, pour rendre compte de la formation qui suit le recrutement. Les opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets sont aussi passés du niveau de compétences C au niveau B, en raison de l'évolution des exigences liées à cette profession. Les agriculteurs et gestionnaires d'exploitations agricoles sont passés à la Gestion, afin de rendre compte de la composante importante de gestion de ces professions.

Comme pour le genre de compétences, il y a aussi eu des cas où seulement une partie d'un groupe de base a été déplacé. Par exemple, les sages-femmes sont passées du niveau de compétences B au niveau A dans un nouveau groupe de base, celui des praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire. Les techniciens en pharmacie et les assistants en physiothérapie sont passés du niveau de compétences C au niveau B et sont maintenant inclus dans autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires) et autre personnel technique en thérapie et en diagnostic, respectivement.

Enfin, certains groupes de base ont été combinés. Les commis de soutien administratif ont été fusionnés avec les commis de bureau généraux, en raison de la similitude de plus en plus grande dans les titres de postes et les tâches effectuées par ces deux groupes de base. Dans d'autres cas, et plus particulièrement dans le secteur de la fabrication, les groupes de base dont la taille diminuait ont été combinés avec des groupes connexes.

Outre ces changements structurels, la révision de 2011 a aussi fourni l'occasion d'ajouter de nombreux nouveaux titres de poste, afin de rendre compte des changements de terminologie et des nouvelles technologies en milieu de travail, ainsi que de l'apparition de nouvelles professions et spécialisations. Ces ajouts, qui sont trop nombreux pour qu'on en dresse la liste, comprenaient des titres allant d'entrepreneurs/entrepreneuses en exploitation pétrolière et gazière à client mystère/cliente mystère et d'adjoint/adjointe au médecin à localisateur/localisatrice d'installations sismiques enfouies.

Critères de classification de la CNP

Les deux principaux attributs des emplois utilisés comme critères de classification pour l'élaboration de la CNP sont le genre de compétences et le niveau de compétences. Une description des niveaux de compétences est présentée en premier, les définitions des genres de compétences intégrant certains renseignements liés au concept de niveau de compétences. D'autres facteurs, comme l'industrie et la mobilité professionnelle, sont aussi pris en considération.

Niveau de compétences

Le niveau de compétences est généralement défini comme le niveau et le genre d'études et de formation requis pour accéder à un emploi et en remplir les fonctions. Au moment de déterminer le niveau de compétences, on prend aussi en compte l'expérience requise pour accéder à la profession, ainsi que la complexité et les responsabilités propres à la profession, par rapport à d'autres professions.

Quatre catégories de niveaux de compétences sont déterminées dans la CNP. Un des niveaux de compétences est affecté à chaque grand groupe, groupe intermédiaire et groupe de base.

Les catégories de niveaux de compétences représentent de vastes agrégations, qui rendent compte de quatre cheminements couramment reconnus au chapitre des études, de la formation et de la préparation, en vue d'accéder à un emploi. Les exigences des groupes de base ou professions individuels peuvent chevaucher les limites des niveaux de compétences. Par exemple, on peut accéder à certaines professions en étant titulaires d'un diplôme universitaire ou d'un diplôme collégial. Lorsque les exigences d'entrée pour un groupe de base ou une profession rendent compte d'une vaste gamme de spécifications d'études et de formation possibles, le niveau de compétences exigé pour le groupe a été déterminé en tenant compte de plusieurs facteurs. Il s'agit notamment des exigences les plus souvent imposées par les employeurs, du contexte du groupe intermédiaire, de la complexité des responsabilités générales et des exigences en matière de connaissances, ainsi que de la formation et de la spécialisation plus poussées acquises au travail.

La classification décrit les exigences en matière d'études et de formation pour les professions. Toutefois, les études et l'expérience des titulaires des postes peuvent ne pas correspondre exactement au niveau décrit. Il se peut que les titulaires soient surqualifiés pour leur travail ou qu'ils travaillent dans des professions dont les exigences ont changé après l'embauche.

Il est important de noter que les catégories de niveaux des compétences ne sont pas synonymes de statut économique ou de prestige. Elles visent plutôt à rendre compte des exigences relatives à l'entrée proprement dite dans une profession. Ces exigences sont exprimées du point de vue du système d'éducation officiel et d'autres types de formation précisés par les employeurs.

Les professions en gestion, même si elles sont considérées comme un genre de compétences, sont affectées à la catégorie de niveau de compétences A. Ces professions se situent au sommet des hiérarchies organisationnelles et, de ce fait, se caractérisent par des niveaux élevés de responsabilité, de reddition de comptes et d'expertise spécialisée acquise grâce à des études formelles ou à une expérience professionnelle exhaustive. On retrouve des professions en gestion dans l'ensemble de la structure de classification et dans tous les secteurs ou domaines du marché du travail. Une gamme de facteurs est prise en compte comme déterminants de l'emploi dans les professions en gestion.

Les catégories de niveaux de compétences de la CNP sont énoncées et définies ci-après.

Critères du niveau de compétences dans la CNP - études/formation et autres critères

Niveau de compétences A

• Diplôme universitaire (baccalauréat, maîtrise ou doctorat).

Niveau de compétences B

• De deux à trois ans d'études postsecondaires dans un collège communautaire, un institut technologique ou un cégep.

  ou

• De deux à cinq ans de formation en apprentissage.

  ou

• De trois à quatre ans d'études secondaires et plus de deux ans de formation en cours d'emploi, de cours de formation propres à une profession ou d'expérience de travail particulière.
• Le niveau de compétences B est également attribué aux professions comportant des responsabilités de supervision.
• Le niveau de compétences B est attribué aux professions comportant des responsabilités importantes en matière de santé et sécurité (p. ex. pompiers, policiers et infirmiers auxiliaires autorisés/infirmières auxiliaires autorisées).

Niveau de compétences C

• Diplôme d'études secondaires et cours de courte durée ou formation propre à la profession.

  ou

• Études secondaires partielles et jusqu'à deux ans de formation en cours d'emploi, de cours de formation ou d'expérience de travail particulière.

Niveau de compétences D

• Courte formation pratique ou formation en cours d'emploi.

  ou

• Aucune exigence d'études formelles.

Le niveau de compétences est indiqué dans le code pour toutes les professions, sauf les professions en gestion. Pour toutes les professions autres que de gestion, le deuxième chiffre du code numérique correspond au niveau de compétences. Les niveaux de compétences se répartissent ainsi : niveau A - 0 ou 1; niveau B - 2 ou 3; niveau C - 4 ou 5; et niveau D - 6 ou 7.

Genre de compétences

Le genre de compétences est défini comme le type de travail effectué, même si d'autres facteurs liés au genre de compétences sont aussi pris en compte dans la CNP. L'un de ces facteurs est la similitude en ce qui a trait à la discipline d'enseignement ou au domaine d'études requis pour entrer dans une profession. Un autre facteur est le secteur d'emploi où l'expérience acquise aux divers échelons internes ou dans une industrie particulière représente habituellement une condition préalable à l'entrée. Les dix genres de compétences, de 0 à 9, sont présentés ci-après et sont aussi indiqués dans le premier chiffre du code numérique de la CNP pour toutes les professions.

Les dix grandes catégories professionnelles de la CNP sont fondées sur le genre de compétences

0. Gestion

Cette catégorie de genre de compétences englobe les membres des corps législatifs, les cadres supérieurs et les cadres intermédiaires. Même si la définition des professions en gestion correspond à un genre de compétences, ces professions se retrouvent aussi dans tous les autres domaines de genres de compétences de la classification. Le premier chiffre du code de toutes les professions en gestion est 0.

Ces professions sont considérées comme se situant au sommet de la hiérarchie organisationnelle des lieux de travail ou entreprises. La prise de décisions ayant des répercussions sur l'organisation globalement, ou sur des services de l'organisation, est assumée par la gestion. Ainsi, la gestion se caractérise par des niveaux élevés de responsabilité, de reddition de comptes et d'expertise spécialisée. L'expertise est acquise grâce à des études formelles ou à une vaste expérience de travail. C'est pourquoi toutes les professions en gestion de la CNP 2011 sont aussi incluses dans le niveau de compétences A.

1. Affaires, finance et administration

Cette catégorie comprend les professions qui sont chargées de fournir des services financiers, des services aux entreprises, des services administratifs et de réglementation et des services de supervision et de soutien de bureau. Certaines professions de cette catégorie sont propres aux secteurs des services financiers et des services aux entreprises; toutefois, la plupart se retrouvent dans toutes les industries.

Souvent, les professions aux niveaux de compétences A et B sont le résultat de programmes d'enseignement propres à la profession. Certaines professions au niveau de compétences B sont aussi occupées par des travailleurs ayant de l'expérience dans des professions de soutien administratif connexes.

2. Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés

Cette catégorie comprend le personnel professionnel et technique en sciences, y compris les sciences physiques et sciences de la vie, le génie, l'architecture et les technologies de l'information.

Les professions dans cette catégorie de genre de compétences exigent des études postsecondaires dans une discipline scientifique appropriée. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A dépend habituellement d'études formelles additionnelles.

3. Secteur de la santé

Cette catégorie comprend les professions chargées de fournir des services de soins de santé directement à des patients et les professions qui assurent le soutien du personnel professionnel et technique. La plupart des professions dans cette catégorie de genre de compétences exigent des études postsecondaires dans un programme de soins de santé pertinent. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A dépend habituellement d'études formelles additionnelles. Les professions du niveau de compétences C exigent de courts programmes de formation.

4. Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux

Cette catégorie de genre de compétence comprend une gamme de professions spécialisées en droit, en services de protection public, en enseignement, en counselling, en recherche en science sociale, en élaboration de politiques gouvernementales et en administration de programmes gouvernementaux et autres.

Les professions de cette catégorie de genre de compétences exigent habituellement un diplôme d'un programme postsecondaire pertinent. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A n'est habituellement pas possible sans d'autres études formelles.

5. Arts, culture, sports et loisirs

Cette catégorie de genre de compétences comprend les emplois professionnels et techniques liés aux arts et à la culture, y compris les arts de la scène, le film et la vidéo, la radiotélédiffusion, le journalisme, l'écriture, la conception artistique, les bibliothèques et les musées. Elle comprend aussi les professions en loisirs et sports.

Cette catégorie est caractérisée par des professions qui sont liées de façon spécialisée à des programmes d'études postsecondaires officiels, mais qui comportent, pour la majeure partie, une gamme de qualifications acceptables. Les professions de cette catégorie se caractérisent aussi par une exigence de talent créatif, comme dans le cas des concepteurs et des artistes, ou encore de capacités athlétiques. Les groupes de base des professions qui exigent habituellement un diplôme universitaire dans une discipline professionnelle, comme le journalisme ou la bibliothéconomie, ont été classés au niveau de compétences A. La plupart des autres ont été classés au niveau de compétences B, afin de rendre compte de la vaste gamme de voies d'accès possibles.

6. Vente et services

Cette catégorie de genre de compétences englobe les professions des ventes, les professions des services personnels et des services de sécurité, et les professions liées aux industries de l'hébergement et du tourisme.

Les professions du niveau de compétences B de cette catégorie peuvent être liées, pour la majeure partie, à des programmes de formation postsecondaire officiels ou propres à la profession. D'autres sont caractérisées par des périodes de formation officielle en cours d'emploi, autre que l'apprentissage. La progression des professions des niveaux de compétences C ou D au niveau de compétences B dépend habituellement de programmes de formation connexes. Une progression en raison de l'expérience est possible pour les postes de supervision.

7. Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés

Cette catégorie de genre de compétences comprend les métiers de la construction et les métiers de la mécanique, les contremaîtres et entrepreneurs des métiers et les opérateurs d'équipement lourd et de transport. Ces professions se retrouvent dans une vaste gamme de secteurs industriels, dont de nombreuses dans la construction et le transport.

Cette catégorie comprend la plupart des métiers pouvant faire l'objet d'un apprentissage, y compris tous ceux liés à la construction. Les autres professions de cette catégorie exigent habituellement un diplôme de programme collégial ou autre combiné à de la formation en cours d'emploi. L'avancement à des postes de superviseur ou d'entrepreneur autonome est possible grâce à l'expérience acquise. Il existe une mobilité ou une transférabilité limitée des compétences entre les professions de cette catégorie, en raison des exigences particulières d'apprentissage, de formation, de licence et de permis pour la plupart des professions.

8. Ressources naturelles, agriculture et production connexe

Cette catégorie comprend les professions de surveillant et d'opérateur d'équipement dans les secteurs des ressources naturelles, soit l'exploitation des mines, du pétrole et du gaz, de l'exploitation forestière, de l'agriculture, de l'horticulture et de la pêche. La plupart des professions de cette catégorie sont propres à une industrie et ne se retrouvent pas à l'extérieur du secteur primaire.

Les professions comportant un niveau de compétences B dans cette catégorie exigent habituellement un diplôme de programme de formation collégiale ou autre formation postsecondaire. Certaines se caractérisent toutefois par de la formation propre à l'industrie et par un avancement grâce à l'expérience acquise.

9. Fabrication et services d'utilité publique

Cette catégorie comprend les professions de surveillance et de production dans la fabrication, la transformation et les services d'utilité publique.

Les professions de cette catégorie se caractérisent par un avancement interne et par de la formation en cours d'emploi. Les travailleurs accèdent habituellement à ces professions dans des postes de débutants et progressent vers des professions de plus en plus qualifiées, grâce à l'expérience acquise. La mobilité entre les employeurs et les industries peut être limitée par les dispositions d'ancienneté des conventions collectives. Les professions du niveau de compétences B de cette catégorie sont de nature de plus en plus technique et des programmes de formation postsecondaire sont requis pour certaines.

Industrie

L'industrie et la profession sont des variables distinctes, qui peuvent faire l'objet de totalisations croisées, en vue de produire des données détaillées sur l'emploi. Toutefois, de nombreuses professions se retrouvent presque exclusivement dans une industrie particulière. Par exemple, les professions dans le secteur des mines et dans celui du montage de véhicules automobiles se limitent à leurs secteurs industriels respectifs.

Au cours de la recherche initiale et de l'élaboration de la CNP, on s'est rendu compte que, dans de nombreuses industries, la mobilité professionnelle est déterminée davantage par les échelons internes que par la spécialisation fonctionnelle. Par conséquent, certains groupes de base comprennent des travailleurs qui ont un niveau de compétences particulier dans une industrie particulière. Même si la catégorisation des professions s'apparente en partie à une catégorisation des industries, les variables demeurent séparées et distinctes.

On a eu recours à l'industrie pour l'élaboration des catégories de classification des postes de cadres supérieurs, des professions dans le secteur des ressources naturelles, de l'agriculture et de la production connexe et des professions dans le secteur de la fabrication et des services d'utilité publique.

Mobilité professionnelle

Au moment de l'élaboration de la CNP, un effort a été fait en vue de tenir compte de la mobilité ou de la transférabilité des compétences entre les professions. L'objectif consistait à établir des groupes de base dans lesquels les possibilités de mobilité ou de substitution des travailleurs seraient plus grandes à l'intérieur du groupe qu'entre les groupes. Le mouvement à l'intérieur des groupes découle généralement de l'homogénéité du groupe, du point de vue du niveau et du genre de compétences, qui est le signe d'une possibilité accrue de transférabilité des compétences et de spécialisation. Le mouvement entre les groupes, ou la mobilité entre les professions, rend habituellement compte d'un changement dans le niveau de compétences (p. ex., mobilité verticale) ou d'un changement dans le genre de compétences (p. ex., acquisition de nouvelles responsabilités et compétences diversifiées).

Le degré de mobilité professionnelle qui existe dans les groupes de base varie. De nombreuses descriptions de groupes de base comprennent un énoncé qui fait ressortir le potentiel de mobilité qui caractérise le groupe de base, ainsi que le type de mobilité.

Autres considérations relatives à la classification

Outre les critères mentionnés précédemment, d'autres facteurs ont été pris en compte pour la détermination des limites entre les groupes de base et le contenu de chaque groupe. Ces autres facteurs étaient la taille du groupe de base et la possibilité de codage ou la faisabilité opérationnelle des groupes. La possibilité de codage a trait à la facilité avec laquelle il est possible de coder de façon précise les titres d'emploi déclarés par les répondants d'enquête ou de les attribuer aux groupes professionnels de la classification.

La taille (ou le nombre estimé de travailleurs) du groupe de base a été prise en compte pour des raisons de fiabilité statistique et de confidentialité. Généralement, les groupes de base qui comprennent moins de 1 000 travailleurs canadiens n'ont pas été délimités.

Étant donné que la structure de la CNP sert à coder les réponses à l'Enquête nationale auprès des ménages et à d'autres enquêtes, elle doit fournir un ensemble de groupes de base qui peuvent être utilisés pour cette application opérationnelle. Le manque de précision de certaines réponses aux enquêtes et les ambigüités linguistiques ont été pris en compte pour la détermination finale des groupes de base.

Matrice de la CNP

Une matrice permettant de classer les grands groupes et les groupes intermédiaires de la CNP a été élaborée, afin de fournir un aperçu de l'ensemble de la classification et de montrer l'organisation des groupes, tant selon le genre de compétences que le niveau de compétences.

La CNP comporte 10 genres de compétences numérotés de 0 à 9. Les colonnes verticales de la matrice correspondent à 9 des 10 catégories de genres de compétences, sauf la gestion. La gestion, soit le premier genre de compétences ou 0, se situe au sommet de la matrice et englobe les neuf genres de compétences, étant donné qu'elle se retrouve dans tous les secteurs ou catégories professionnels. Le premier chiffre de chaque code indique que le grand groupe et le groupe intermédiaire appartiennent à une des dix catégories de genres de compétences, de 0 à 9.

Les lignes horizontales de la matrice correspondent aux quatre catégories de niveaux de compétences. Les professions en gestion sont par défaut incluses dans la catégorie de compétences de niveau A. Pour toutes les professions autres que de gestion, le deuxième chiffre de chaque code sert à indiquer que le grand groupe et le groupe intermédiaire appartiennent à une des quatre catégories de niveaux de compétences.

À l'intérieur de chaque cellule de la matrice, les grands groupes et groupes intermédiaires qui appartiennent à chaque catégorie de genre de compétences et de niveau de compétences sont énumérés. Les professions en gestion font exception, puisqu'elles chevauchent toutes les catégories de genres de compétences et qu'elles sont incluses dans le niveau de compétences A. Le deuxième chiffre des professions en gestion sert à indiquer le secteur professionnel de la gestion (p. ex. 031 Directeurs/directrices des soins de santé). (Voir : Matrice).

Problèmes et conventions de la CNP

Certains des principaux problèmes qui se sont posés au moment de l'élaboration de la CNP et les conventions adoptées pour les résoudre sont abordés dans les paragraphes qui suivent.

Gestion

La gestion présente un problème spécial de codage fiable des réponses aux enquêtes sur les professions. Dans nombre de cas, il y a peu d'indications du niveau de responsabilité, de la taille de l'entreprise ou de la division gérée, ou encore du domaine de spécialisation.

Pour pouvoir être utilisée concrètement, une classification des gestionnaires doit comporter un compromis entre les solutions optimales au niveau théorique et les solutions pratiques.

Les cadres supérieurs (dans le grand groupe 00) ont été divisés selon l'industrie, en six groupes de base.

Les cadres intermédiaires et autres directeurs sont divisés en trois grands groupes, 18 groupes intermédiaires et 42 groupes de base selon la spécialisation (p. ex. directeurs/directrices des achats) ou de l'industrie (p. ex. directeurs/directrices des services postaux et de messageries). Dans certains cas (p. ex. directeurs/directrices des transports), les groupes définis par l'industrie comprennent aussi des gestionnaires de cette spécialisation, peu importe leur secteur d'emploi.

Surveillants

Les surveillants et contremaîtres ont généralement été classés au niveau de compétences B.

Dans la plupart des cas, les emplois professionnels et techniques sont respectivement supervisés par du personnel en gestion ou du personnel professionnel. Toutefois, les surveillants des groupes professionnels et techniques sont généralement classés dans les mêmes groupes de base que les professions supervisées.

Les surveillants des catégories professionnelles suivantes ont été classés dans des groupes de base ou des groupes intermédiaires de surveillants distincts de ceux des travailleurs supervisés :

• Professions en services administratifs;
• Professions en soins infirmiers;
• Professions en vente et services;
• Métiers et transport et opérateurs d'équipement;
• Métiers et transport et opérateurs d'équipement;
• Professions dans le secteur de la fabrication et des services d'utilité publique.

La plupart des groupes intermédiaires et des groupes de base des catégories professionnelles figurant ci-dessus comportent un groupe de supervision correspondant. À l'occasion, comme dans le groupe intermédiaire 431, Personnel des services de protection publique de première ligne, la supervision est assurée par des gestionnaires, et il n'y a pas de groupes de supervision correspondants dans le grand groupe 43.

Métiers

Tous les métiers pouvant faire l'objet d'un apprentissage sont inclus dans le niveau de compétences B. Leur inclusion ne signifie pas qu'il existe une équivalence exacte de compétences entre tous les métiers, mais plutôt que ces métiers appartiennent à un ensemble qui se situe dans les limites de cette catégorie de niveau de compétences. Des renseignements sur les exigences d'entrée sont fournis dans chaque description de groupe de base.

Contrôleurs, échantillonneurs et trieurs

En général, les contrôleurs qui doivent avoir fait des études postsecondaires ont été classés dans des groupes de base distincts du niveau de compétences B ou avec les techniciens et technologues, aussi au niveau de compétences B. D'autres contrôleurs, échantillonneurs et trieurs non techniques ont été inclus dans des groupes de base distincts englobant des professions des industries de transformation ou dans des groupes de base de monteurs et d'assembleurs des industries de la fabrication. Cela rend compte des tendances de l'emploi dans ces industries et de la responsabilité croissante en matière de contrôle de la qualité qui est imposée aux travailleurs de production du secteur de la fabrication.

Apprentis et stagiaires

Les apprentis et les stagiaires ont été classés dans les mêmes groupes de base que les professions pour lesquelles la formation est suivie. De même, les internes, les résidents et les stagiaires en droit sont classés dans leur groupe professionnel respectif.

Cette convention a été adoptée en vue de prévenir la prolifération de groupes de base d'apprentis. Elle ne signifie pas qu'il existe une équivalence ou une interchangeabilité entre les apprentis ou les stagiaires et les travailleurs pleinement qualifiés.

Système de codage de la CNP 2011

Comme il est indiqué précédemment, les deux premiers chiffres de chaque code servent à définir le genre de compétences et la catégorie de niveau de compétences du groupe.

Pour toutes les professions, y compris la gestion, le premier chiffre de chaque code sert à indiquer que le grand groupe, le groupe intermédiaire et le groupe de base appartiennent à une des catégories de genres de compétences.

Pour les professions en gestion, les deux premiers chiffres comportent aussi une signification. Le premier chiffre est toujours 0, ce qui correspond à la gestion, tandis que le deuxième chiffre correspond à la catégorie de genre de compétences dans laquelle se trouve la profession en gestion. Toutes les professions en gestion sont incluses dans le niveau de compétences A.

Les tableaux suivants résument et illustrent les significations du système de codage.

Structure de la classification selon le genre de compétence

La catégorie de genre de compétences est...	Lorsque le premier chiffre est...
Gestion	0
Affaires, finance et administration	1
Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés	2
Secteur de la santé	3
Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux	4
Arts, culture, sports et loisirs	5
Vente et services	6
Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés	7
Ressources naturelles, agriculture et production connexe	8
Fabrication et services d'utilité publique	9

Structure de la classification selon la catégorie de niveau de compétence

La catégorie de niveau de compétences est...	Lorsque le deuxième chiffre est...
Niveau de compétences A	0 ou 1
Niveau de compétences B	2 ou 3
Niveau de compétences C	4 ou 5
Niveau de compétences D	6 ou 7

Exemples de codes et de leur signification

Code	Signification
9231	Le premier chiffre indique la catégorie de genre de compétences 9, Fabrication et services d'utilité publique. Le deuxième chiffre indique la catégorie de niveau de compétences B.
6533	Le premier chiffre indique la catégorie de genre de compétences 6, Vente et services. Le deuxième chiffre indique la catégorie de niveau de compétences C.
0212	Le premier chiffre 0 indique toujours une profession en gestion. Toutes les professions en gestion font partie du niveau de compétences A. Le deuxième chiffre indique la gestion dans la catégorie de genre de compétences 2, Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés.

Variante pour les données très agrégées

Une variante de la CNP 2011 a été élaborée conjointement par Statistique Canada et Ressources humaines et Développement des compétences Canada. Elle est fondée sur un examen des pratiques actuelles pour l'analyse des données très agrégées sur les professions, en tenant compte du niveau le plus élevé d'agrégation dans la Classification internationale type des professions (CITP), et sur des consultations avec les utilisateurs potentiels.

La variante est constituée de 10 groupes, de a. à j., qui représentent une façon pratique et utile de résumer et d'analyser les catégories plus détaillées. Les trois premières catégories sont homogènes du point de vue du niveau de compétences. Les catégories qui restent sont axées sur le genre de compétences. Toutes les catégories sont constituées de grands groupes complets; aucun grand groupe n'est fractionné entre des catégories de la variante.

Structure d'agrégation de la variante

Structure d'agrégation de la variante

Catégories de la variante	Grands groupes inclus
a. Gestion	00 Cadres supérieurs/cadres supérieures 01-05 Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées 06 Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèles 07-09 Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique
b. Personnel professionnel	11 Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance 21 Personnel professionnel des sciences naturelles et appliquées 30 Personnel professionnel en soins infirmiers 31 Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers) 40 Personnel professionnel en services d'enseignement 41 Personnel professionnel du droit et des services gouvernementaux, sociaux et communautaires 51 Personnel professionnel des arts et de la culture
c. Personnel technique et paraprofessionnel	22 Personnel technique assimilé aux sciences naturelles et appliquées 32 Personnel technique des soins de santé 42 Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement 43 Personnel des services de protection publique de première ligne 52 Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs
d. Administration et soutien administratif	12 Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif 13 Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires 14 Personnel de soutien de bureau 15 Personnel de coordination de la distribution, du suivi et des horaires
e. Ventes	62 Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées 64 Représentants/représentantes des ventes et vendeurs/vendeuses - commerce de gros et de détail 66 Personnel de soutien des ventes
f. Services personnels et services d'information de la clientèle	63 Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés 65 Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés 67 Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a. 34 Personnel de soutien des services de santé 44 Dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique
g. Métiers des industries, de la construction et d'opération d'équipement	72 Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries 73 Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement
h. Ouvriers et manœuvres en transport et construction	74 Personnel d'installation, de réparation et d'entretien et manutentionnaires 75 Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien 76 Personnel de soutien des métiers, manœuvres et aides d'entreprise en construction et autre personnel assimilé
i. Ressources naturelles, agriculture et production connexe	82 Superviseurs/superviseures et métiers techniques dans les ressources naturelles, l'agriculture et la production connexe 84 Personnel en ressources naturelles, en agriculture et en production connexe 86 Manœuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
j. Fabrication et services d'utilité publique	92 Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle 94 Opérateurs/opératrices de machinerie reliée à la transformation et à la fabrication et autre personnel assimilé 95 Monteurs/monteuses dans la fabrication 96 Manœuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique

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Codage

La CNP fournit une structure générale de classement des professions selon le genre de travail exécuté. Les listes d'exemples de titres indiquent simplement les types de professions qui entrent dans les divers groupes de base. Elles ne sont pas exhaustives et ne sont pas censées l'être.

Lorsqu'on code une profession, il faut obtenir tous les renseignements pertinents concernant l'emploi et son contexte, notamment le genre de travail exécuté, les activités ou les tâches les plus importantes, les titres de l'emploi, le genre d'entreprise, d'industrie ou de service et la catégorie de travailleur dont il a été question précédemment. Plus les renseignements obtenus par le codeur au sujet des tâches exécutées par un travailleur dans le cadre d'un emploi particulier sont complets et précis, plus il sera facile d'en déterminer le classement exact.

Pour coder une profession, on peut commencer par la structure de classification ou par l'outil de recherche.

Utilisation de la structure

Lorsqu'on utilise la structure, il est préférable d'exploiter la nature hiérarchique de la classification. On cherche d'abord la grande catégorie professionnelle (genre de compétence) la plus susceptible de contenir l'emploi. On trouve ensuite le grand groupe qui, à l'intérieur de cette grande catégorie professionnelle, semble le mieux convenir. Le niveau de compétences peut aussi servir de guide pour déterminer les grands groupes, grâce à des titres comportant des termes comme « technique », « superviseur », « aide » et « manœuvre ». On poursuit dans cette voie pour trouver le meilleur groupe intermédiaire à l'intérieur du grand groupe choisi. Enfin, on trouve le groupe de base le plus approprié à l'intérieur du groupe intermédiaire choisi. On doit toujours lire attentivement la définition du groupe de base avant de décider s'il est celui qui se prête le mieux à la classification. On doit aussi consulter les titres donnés en exemple à l'intérieur du groupe de base pour s'assurer qu'il s'agit bien du meilleur choix.

Utilisation de l'outil de recherche de la CNP

1. Il faut d'abord chercher la profession. À cette fin, on peut lancer la recherche à partir d'une partie clé du titre de la profession et examiner les résultats de la recherche pour trouver le code à quatre chiffres qui correspond à la profession. Il faut vérifier si le titre apparaît dans un autre code à quatre chiffres compris dans la liste. Le cas échéant, il faut vérifier la description d'industrie correspondante et sélectionner celle qui s'apparente le plus à celle indiquée par le répondant sélectionné. Au moyen de ce code, on peut passer au groupe de base. Il faut lire la définition avec soin, ainsi que la liste d'exemples de titres, avant de décider s'il s'agit de la classification la plus appropriée. Il faut aussi consulter la liste des exclusions pour des professions similaires qui sont classées ailleurs.
2. Si on ne peut trouver le titre ou si la définition ne semble pas convenir, il faut chercher un autre titre. Voici quelques suggestions :
   1. Chercher le substantif : « réceptionniste » ou « téléphoniste » pour « répondre au téléphone »;
   2. Abréger le titre : « préposé au traitement des données » pour « préposé au traitement des données informatiques » ou;
   3. Trouver un synonyme : « mécanicien d'aéronefs » pour « technicien d'entretien d'aéronefs »;
   4. Si le titre est inversé, le chercher dans l'ordre habituel : « directeur de magasin » plutôt que « magasin, directeur de ».
3. Prendre en compte d'autres facteurs comme :
   1. le lieu de travail : travailleur de tunnel; gardien de pont;
   2. le genre de machines utilisées : opérateur de bétonnière, préposé au rivetage hydraulique;
   3. les matériaux utilisés : maçon de béton, confectionneur de sacs à main en cuir;
   4. la spécialité : catalogueur de documentation musicale; préposé aux coupures de journaux;
   5. l'activité exécutée : inspecteur de locomotive; contremaître d'atelier de réparation de carrosseries d'automobiles;
   6. le domaine de compétences : réparateur d'instruments chirurgicaux; opérateur de machine d'usinage.

Instructions pour le codage des cas problèmes

Dans la procédure qui précède, on présume que les réponses comprennent suffisamment de renseignements pour le codage. Malheureusement, lorsque certaines méthodes d'enquête sont utilisées, les réponses obtenues posent parfois des problèmes. C'est le cas lorsque des éléments de la réponse sont vagues ou contradictoires. L'expérience acquise à Statistique Canada montre qu'il est possible de résoudre ces problèmes grâce aux approches suivantes.

Codage des réponses vagues

Il est recommandé de ne pas chercher à coder de telles réponses à un niveau plus bas que ne le permet l'information disponible. Mais il faut bien sûr consulter au préalable toute l'information accessible sur le répondant.

Utilisation du niveau de scolarité aux fins du codage

Le niveau de scolarité est fort utile pour le codage par profession des réponses vagues. La meilleure façon de s'en servir est de procéder par exclusion. Certaines professions exigent un minimum d'études, et il est donc possible d'exclure une réponse vague des possibilités de codage pour ces professions si le répondant n'a pas le niveau minimal de scolarité requis. L'utilisation du niveau de scolarité dans le codage par profession doit se faire avec le plus grand soin et en dernier recours seulement.

Codage lorsque la réponse contient des renseignements contradictoires

Il arrive parfois que le titre de la profession donné dans la réponse contredise la description du travail exécuté. Une réponse comme « manœuvre, conduire un camion à benne » est contradictoire selon la classification, car conduire un camion n'est pas considéré comme un travail non spécialisé. On donnerait à cette réponse le code correspondant aux camionneurs 7511 - Conducteurs/conductrices de camions de transport. En règle générale, il vaut mieux aux fins du codage que la description du travail exécuté l'emporte sur le titre de la profession.

Certains titres de professions sont parfois trompeurs. Il arrive que les mots directeur ou gestionnaire dans un titre désignent des postes qui ne sont pas des emplois de direction ni de gestion. Par exemple, les gestionnaires de projets ou de cas n'ont pas de fonctions de gestion et doivent être codés en fonction de la description du travail exécuté. Un soin particulier doit être apporté au codage des réponses qui comportent les mots directeur/gestionnaire, manœuvre ou conseiller, ces mots ayant bien des acceptions en milieu de travail.

Codage des réponses comprenant deux professions ou plus

Lorsque le répondant déclare deux professions ou plus en réponse à une question sur la profession, on code la première à moins que des renseignements supplémentaires n'indiquent qu'il faille procéder autrement.

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Règles de classification

Directeurs

Les directeurs sont habituellement classés dans la grande catégorie professionnelle 0 Gestion. À l'intérieur de cette catégorie, les cadres supérieurs au sommet d'une hiérarchie de gestion (p. ex. les présidents, les directeurs généraux, etc.) sont classés dans le grand groupe 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures.

Les directeurs spécialisés dans un domaine particulier de gestion (p. ex. la gestion des ressources humaines) sont classés en fonction de leur spécialité dans le grand groupe 01-05 Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées. Toutefois, les cadres supérieurs ayant une responsabilité de spécialiste seront classés avec les cadres supérieurs dans le grand groupe 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures.

On a cherché à regrouper une bonne partie des directeurs de petites entreprises en classant les directeurs de commerce de détail, de restaurants, d'hôtels et d'établissements semblables dans un grand groupe distinct, soit le grand groupe 06 Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle.

Tous les autres directeurs sont classés selon le type d'entreprise gérée à l'intérieur du grand groupe 07-09 Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique.

Propriétaires

En règle générale, on ne tient pas compte de la catégorie de travailleur, c'est-à-dire si le répondant est salarié ou s'il s'agit d'un travailleur autonome, pour la classification. Font exception les propriétaires dans les secteurs du commerce de détail, des services de restauration et d'hébergement et de la construction domiciliaire, qui sont classés comme directeurs/gestionnaires dans les groupes de base suivants:

Entrepreneurs

Les entrepreneurs sont classés à plusieurs endroits dans la classification. Les entrepreneurs généraux en construction sont classés dans le groupe de base 0711 Directeurs/directrices de la construction. Les entrepreneurs en rénovation et en construction sont classés dans le groupe de base 0712 Gestionnaires et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire.

Les entrepreneurs spécialisés dans un métier particulier, comme la plomberie, l'électricité, la menuiserie, sont classés avec les surveillants dans le groupe de base correspondant au métier en cause. Autrement dit, un entrepreneur en plomberie est classé dans le groupe de base 7203 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie.

Surveillants et contremaîtres

Les surveillants sont classés dans des groupes de base distincts lorsqu'ils existent. On trouve de tels groupes dans les groupes intermédiaires suivants pour les surveillants :

Le groupe de base de surveillants suivant se trouve à l'extérieur des groupes intermédiaires des surveillants :

Lorsqu'il n'existe pas de groupe de base distinct, les surveillants sont classés avec les travailleurs qu'ils supervisent. Par exemple, dans la plupart des grands groupes professionnels, il n'y a pas de groupe de base distinct pour les surveillants, sauf pour le groupe de base 3011 Coordonnateurs/coordonnatrices et superviseurs/superviseures des soins infirmiers.

Une règle semblable s'applique aux professions techniques, et il n'y a pas de groupes de base distincts pour les surveillants dans ce domaine.

Même lorsqu'il existe un groupe de base distinct pour les surveillants, les « chefs d'équipe » n'y sont pas classés, car des recherches ont révélé que la surveillance ne représente habituellement qu'une petite partie des fonctions rattachées à ce genre d'emploi.

Apprentis

Les apprentis sont classés dans les groupes de métiers pertinents. Par exemple, les apprentis charpentiers-menuisiers sont classés dans le groupe de base approprié, 7271 Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières.

Aides

Les aides sont habituellement considérés comme des manœuvres. La plupart des aides se retrouvent dans les métiers de la construction, comme aide-menuisier, aide-maçon, aide-couvreur, etc. Il ne faut pas confondre ces emplois avec les métiers d'apprentissage officiels; on ne classe pas les aides avec les personnes des métiers, mais plutôt dans le groupe de base 7611 Aides de soutien des métiers et manœuvres en construction.

Manœuvres

Les manœuvres sont classés dans des groupes de base distincts, dans les grands groupes suivants:

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Exemples de questions servant à obtenir de l'information sur la profession

Les questions suivantes donnent une idée des renseignements à demander et de la formulation à utiliser pour obtenir les éléments nécessaires au codage des professions.

1. Pour qui travaillez-vous?
   • Nom de l'entreprise, de l'organisme public, etc.
2. Quel était la nature de l'entreprise, de l'industrie ou du service?
   
   Veuillez être précis. Par exemple : école primaire, police municipale, culture du blé, magasin de chaussures.
3. Quel était votre travail ou occupation?
   
   Veuillez être précis. Par exemple : plombier, guide d'expéditions de pêche, assembleur de meubles en bois, enseignant au secondaire. (Si la personne est dans les Forces armées, indiquez son grade.)
4. Dans ce travail, quelles étaient vos activités principales?
   
   Veuillez être précis. Par exemple : installer de la plomberie dans les résidences privées, guider des expéditions de pêche, fabriquer des meubles en bois, enseigner les mathématiques.
5. Dans cet emploi ou cette entreprise, travailliez-vous principalement :
   • Pour un salaire, un traitement, des pourboires ou à la commission?
   • Sans paye ou sans salaire, pour votre conjoint(e) ou pour un parent, dans une entreprise ou ferme familiale?
   • À votre compte sans personnel salarié (seul(e) ou en association)?
   • À votre compte avec personnel salarié (seul(e) ou en association)?

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Pour plus d'information sur la CNP

Afin d'obtenir de l'information sur la Classification nationale des professions (CNP) et la façon dont les programmes et services tels que immigrer au Canada, l'information sur le marché du travail, la recherche d'emploi et travailler au Canada l'appliquent, veuillez communiquer avec Ressources humaines et Développement des compétences Canada.

Note de reconnaissance

Le succès du système statistique du Canada repose sur un partenariat bien établi entre Statistique Canada et la population, les entreprises, les administrations canadiennes et les autres organismes. Sans cette collaboration et cette bonne volonté, il serait impossible de produire des statistiques précises et actuelles.

Normes de service à la clientèle

Statistique Canada s'engage à fournir à ses clients des services rapides, fiables et courtois. À cet égard, notre organisme s'est doté de normes de service à la clientèle qui doivent être observées par les employés lorsqu'ils offrent des services à la clientèle.

Comment obtenir d'autres renseignements

Afin d'obtenir de l'information sur la Classification nationale des professions (CNP) et la façon dont les programmes et services tels que immigrer au Canada, l'information sur le marché du travail, la recherche d'emploi et travailler au Canada l'appliquent, veuillez communiquer avec Emploi et Développement social Canada.

Droit d'auteur

Publication autorisée par le ministre responsable de Statistique Canada

© Ministre de l'Industrie, 2012

Tous droits réservés. Le contenu de la présente publication électronique peut être reproduit en tout ou en partie, et par quelque moyen que ce soit, sans autre permission de Statistique Canada ou de Ressources humaines et Développement des compétences Canada. Pour tout exercice de vos droits d'utilisation de l'information, vous devez inclure et maintenir la mention suivante : Source (ou « Adapté de », s'il y a lieu) : Statistique Canada et Ressources humaines et Développement des compétences Canada, ou Ressources humaines et Développement des compétences Canada (Citation), année de publication, nom du produit, numéro au catalogue, volume et numéro, période de référence et page(s).

Tous droits réservés. Voir Avis importants, Droit d'auteur / permission de reproduction.

N^o 12-583-X au catalogue

Périodicité : Hors série

Ottawa

Statut

Cette norme a été approuvée comme norme générale le 21 novembre 2011.

La version de 2011 de la CNP

La Classification nationale des professions (CNP) 2011 constitue une mise à jour de la Classification nationale des professions 2006 de Ressources humaines et Développement des compétences Canada ainsi que de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S) 2006 de Statistique Canada. Cette version révisée élimine les différences entre les deux systèmes précédents. Une première utilisation de la CNP 2011 a été faite lors de l'Enquête nationale auprès des ménages de 2011.

Format HTML

• Introduction
• CNP 2011 - Structure de la classification

Format CSV

• CNP 2011 - Structure de la classification (CSV, 312.03 Ko)
• CNP 2011 - Eléments (CSV, 6.28 Mo)

Format PDF

• CNP 2011 PDF (4082 ko) (n^o 12-583-X au catalogue)

Concordances

• CNP 2011 - CNP-S 2006
• CNP-S 2006 - CNP 2011
• CNP 2011 - CITP 2008
• CITP 2008 - CNP 2011

Variantes de la CNP

• Données très agrégées
• Analyse par niveau de compétence

Changements dans la CNP 2011

• Supplément no.1, Appellations d'emploi ajoutées à la Classification nationale des professions (CNP) 2011

Renseignements supplémentaires

• CNP 2011 - renseignements supplémentaires

NC - code CNP-S 2006 non utilisé pour 2011, mais même contenu; NU - code CNP-S 2006 non réutilisé; T - changement au titre; * - partie de classe 2011

Concordance entre la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S) 2006 (trois premières colonnes : code, titre, code d'état) et la Classification nationale des professions (CNP) 2011 (quatre dernières colonnes : partie de classe 2011, code, titre et notes explicatives).

Concordance entre la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S) 2006 et la Classification nationale des professions (CNP) 2011.

CNP-S 2006			CNP 2011
Code	Titre	Code d'état	P	Code	Titre	Notes explicatives
A	Gestion	NU	*	0	Gestion	Sauf certains gérants/gérantes de rayon de magasins d'alimentation et les gestionnaires en agriculture, horticulture et en aquaculture
			*	1	Affaires, finance et administration	Gestionnaires de compte publicitaire
A0	Cadres supérieurs/cadres supérieures	NC		00	Cadres supérieurs/cadres supérieures
A01	Membres des corps législatifs et cadres supérieurs/cadres supérieures	NC		001	Membres des corps législatifs et cadres supérieurs/cadres supérieures
A011	Membres des corps législatifs	NU		0011	Membres des corps législatifs
			*	0012	Cadres supérieurs/cadres supérieures - administration publique	Commissaires territoriaux/commissaires territoriales
A012	Cadres supérieurs/cadres supérieures - administration publique	NU	*	0012	Cadres supérieurs/cadres supérieures - administration publique	Sauf les commissaires territoriaux/commissaires territoriales
A013	Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises	NC		0013	Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises
A014	Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services communautaires et sociaux et associations mutuelles	NU	*	0014	Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services sociaux et communautaires et associations mutuelles	Sauf les directeurs généraux/directrices générales d'association de hockey et les directeurs administratifs/directrices administratives d'association d'automobilistes
A015	Cadres supérieurs/cadres supérieures - commerce, radiotélédiffusion et autres services, n.c.a.	NU	*	0014	Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services sociaux et communautaires et associations mutuelles	directeurs généraux/directrices générales d'association de hockey et directeurs administratifs/directrices administratives d'association d'automobilistes
				0015	Cadres supérieurs/cadres supérieures - commerce, radiotélédiffusion et autres services, n.c.a.
A016	Cadres supérieurs/cadres supérieures - production de biens, services d'utilité publique, transport et construction	NC/T		0016	Cadres supérieurs/cadres supérieures - construction, transport, production et services d'utilité publique
A1	Directeurs spécialistes/directrices spécialistes	NU	*	01-05	Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées	Directeurs/directrices des services administratifs, directeurs/directrices des services de génie, d'architecture, de sciences naturelles et des systèmes informatiques et directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques (sauf les gestionnaires de compte publicitaire)
			*	06	Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle	Directeurs/directrices des ventes corporatives et directeurs/directrices de commerce de gros
			*	07-09	Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique	Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles
			*	11	Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance	Gestionnaires de compte publicitaire
A11	Directeurs/directrices des services administratifs	NC		011	Directeurs/directrices des services administratifs
A111	Directeurs financiers/directrices financières	NC		0111	Directeurs financiers/directrices financières
A112	Directeurs/directrices des ressources humaines	NC		0112	Directeurs/directrices des ressources humaines
A113	Directeurs/directrices des achats	NC		0113	Directeurs/directrices des achats
A114	Directeurs/directrices d'autres services administratifs	NC		0114	Directeurs/directrices d'autres services administratifs
A12	Directeurs/directrices des services de génie, d'architecture, de sciences naturelles et des systèmes informatiques	NC/T		021	Directeurs/directrices des services de génie, d'architecture, de sciences et des systèmes informatiques
A121	Directeurs/directrices des services de génie	NC		0211	Directeurs/directrices des services de génie
A122	Gestionnaires de systèmes informatiques	NC/T		0213	Gestionnaires des systèmes informatiques
A123	Directeurs/directrices de services d'architecture et de sciences	NC/T		0212	Directeurs/directrices des services d'architecture et de sciences
A13	Directeurs/directrices des ventes, du marketing et de la publicité	NU	*	012	Directeurs/directrices des services financiers et des services aux entreprises	Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques (sauf les gestionnaires de compte publicitaire)
				060	Directeurs/directrices des ventes corporatives
			*	062	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Directeurs/directrices de commerce de gros
			*	112	Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises	Gestionnaires de compte publicitaire
A131	Directeurs/directrices des ventes, du marketing et de la publicité	NU	*	0124	Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques	Sauf les directeurs/directrices d'agence de publicité et les directeurs/directrices de la publicité et du marketing - commerce de détail
			*	0601	Directeurs/directrices des ventes corporatives	Sauf les directeurs/directrices des ventes corporatives - commerce de détail
			*	0621	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Directeurs/directrices de commerce de gros
			*	1123	Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques	Gestionnaires de compte publicitaire
A14	Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles	NU	*	071	Directeurs/directrices de la construction, de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles	Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles
			*	073	Directeurs/directrices des transports	Directeurs/directrices des services de distribution
A141	Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles	NU		0714	Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles
			*	0731	Directeurs/directrices des transports	Directeurs/directrices des services de distribution
A2	Directeurs/directrices de la vente au détail, de la restauration et des services d'hébergement	NU	*	06	Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle	Directeurs/directrices de la vente au détail, de la restauration et des services d'hébergement
A21	Directeurs/directrices - commerce de détail	NU	*	062	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Directeurs/directrices - commerce de détail
A211	Directeurs/directrices - commerce de détail	NU	*	0124	Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques	Directeurs/directrices de la publicité et du marketing - commerce de détail
			*	0601	Directeurs/directrices des ventes corporatives	Directeurs/directrices des ventes corporatives - commerce de détail
			*	0621	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Directeurs/directrices - commerce de détail
A22	Directeurs/directrices de la restauration et des services d'hébergement	NC		063	Directeurs/directrices de la restauration et des services d'hébergement
A221	Directeurs/directrices de la restauration et des services alimentaires	NC		0631	Directeurs/directrices de la restauration et des services alimentaires
A222	Directeurs/directrices de services d'hébergement	NC/T		0632	Directeurs/directrices des services d'hébergement
A3	Autres directeurs/directrices n.c.a.	NU	*	01-05	Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées	Directeurs/directrices des services financiers et des services aux entreprises, directeurs/directrices des services de communications (sauf la radiotélédiffusion), directeurs/directrices des soins de santé, directeurs/directrices de l'enseignement et des services sociaux et communautaires, directeurs/directrices de la fonction publique, directeurs/directrices des arts, de la culture, des sports et des loisirs et directeurs/directrices des services de la protection du public
			*	06	Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle	Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a.
			*	07-09	Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique	Directeurs/directrices de la construction et du transport, directeurs/directrices de l'exploitation des ressources naturelles et de la pêche (sauf l'agriculture) et directeurs/directrices de la fabrication et des services d'utilité publique
A30	Directeurs/directrices des services financiers et des services aux entreprises	NU	*	012	Directeurs/directrices des services financiers et des services aux entreprises	Sauf les directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques
A301	Directeurs/directrices des assurances, de l'immobilier et du courtage financier	NC		0121	Directeurs/directrices des assurances, de l'immobilier et du courtage financier
A302	Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements	NC		0122	Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements
A303	Directeurs/directrices d'autres services aux entreprises	NU	*	0124	Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques	Directeurs/directrices d'agence de publicité
				0125	Directeurs/directrices d'autres services aux entreprises
A31	Directeurs/directrices des services de communications (sauf la radiotélédiffusion)	NC		013	Directeurs/directrices des services de communications (sauf la radiotélédiffusion)
A311	Directeurs/directrices de la transmission des télécommunications	NC/T		0131	Directeurs/directrices d'entreprises de télécommunications
A312	Directeurs/directrices des services postaux et de messageries	NC		0132	Directeurs/directrices des services postaux et de messageries
A32	Directeurs/directrices des secteurs de la santé, de l'enseignement et des services communautaires et sociaux	NU		031	Directeurs/directrices des soins de santé
				042	Directeurs/directrices de l'enseignement et des services sociaux et communautaires
A321	Directeurs/directrices des soins de santé	NC		0311	Directeurs/directrices des soins de santé
A322	Administrateurs/administratrices - enseignement postsecondaire et formation professionnelle	NC		0421	Administrateurs/administratrices - enseignement postsecondaire et formation professionnelle
A323	Directeurs/directrices d'école et administrateurs/administratrices de programmes d'enseignement aux niveaux primaire et secondaire	NC		0422	Directeurs/directrices d'école et administrateurs/administratrices de programmes d'enseignement aux niveaux primaire et secondaire
A324	Directeurs/directrices des services sociaux, communautaires et correctionnels	NC		0423	Directeurs/directrices des services sociaux, communautaires et correctionnels
A33	Directeurs/directrices de la fonction publique	NC		041	Directeurs/directrices de la fonction publique
A331	Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé	NC		0411	Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé
A332	Gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes	NC		0412	Gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes
A333	Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes d'enseignement	NC/T		0413	Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques en matière d'éducation et administration de programmes
A334	Autres gestionnaires de la fonction publique	NC		0414	Autres gestionnaires de la fonction publique
A34	Directeurs/directrices des arts, de la culture, des sports et des loisirs	NC		051	Directeurs/directrices des arts, de la culture, des sports et des loisirs
A341	Directeurs/directrices de bibliothèque, d'archives, de musée et de galerie d'art	NC/T		0511	Directeurs/directrices de bibliothèques, des archives, de musées et de galeries d'art
A342	Directeurs/directrices - édition, cinéma, radiotélédiffusion et arts de la scène	NC		0512	Directeurs/directrices - édition, cinéma, radiotélédiffusion et arts de la scène
A343	Directeurs/directrices de programmes et de services de sports, de loisirs et de conditionnement physique	NC		0513	Directeurs/directrices de programmes et de services de sports, de loisirs et de conditionnement physique
A35	Directeurs/directrices des services de protection	NC/T		043	Directeurs/directrices des services de la protection du public
A351	Officiers/officières de direction des services de police	NC		0431	Officiers/officières de direction des services de police
A352	Chefs et officiers supérieurs/officières supérieures des services d'incendie	NC		0432	Chefs et officiers supérieurs/officières supérieures des services d'incendie
A353	Officiers/officières de direction des Forces armées	NC/T		0433	Officiers/officières de direction des Forces canadiennes
A36	Directeurs/directrices d'autres services	NC/T		065	Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a.
A361	Directeurs/directrices d'autres services	NC/T		0651	Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a.
A37	Directeurs/directrices de la construction et du transport	NU	*	071	Directeurs/directrices de la construction, de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles	Directeurs/directrices de la construction
			*	073	Directeurs/directrices des transports	Sauf les directeurs/directrices des services de distribution
A371	Directeurs/directrices de la construction	NC		0711	Directeurs/directrices de la construction
A372	Constructeurs/constructrices et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire	NC/T		0712	Gestionnaires et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire
A373	Directeurs/directrices des transports	NU	*	0731	Directeurs/directrices des transports	Sauf les directeurs/directrices des services de distribution
A38	Directeurs/directrices de la production primaire (sauf l'agriculture)	NC/T		081	Directeurs/directrices de l'exploitation des ressources naturelles et de la pêche
A381	Directeurs/directrices de la production primaire (sauf l'agriculture)	NC/T		0811	Directeurs/directrices de l'exploitation des ressources naturelles et de la pêche
A39	Directeurs/directrices de la fabrication et des services d'utilité publique	NC		091	Directeurs/directrices de la fabrication et des services d'utilité publique
A391	Directeurs/directrices de la fabrication	NC		0911	Directeurs/directrices de la fabrication
A392	Directeurs/directrices des services d'utilité publique	NC		0912	Directeurs/directrices des services d'utilité publique
B	Affaires, finance et administration	NU	*	1	Affaires, finance et administration	Sauf les gestionnaires de compte publicitaire, les assistants juridiques/assistantes juridiques, les assistants/assistantes dans les bibliothèques, les consultants/consultantes en marketing (publicité), les agents/agentes de statistiques et professions connexes du soutien de la recherche et les professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
			*	6	Vente et services	Superviseurs/superviseures et représentants/représentantes des services d'information et des services à la clientèle et représentants/représentantes des ventes financières
B0	Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance	NU	*	11	Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance	Sauf les gestionnaires de compte publicitaire, les consultants/consultantes en marketing (publicité) et les professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
B01	Professionnels/professionnelles en finance, en vérification et en comptabilité	NC		111	Professionnels/professionnelles en finance, en vérification et en comptabilité
B011	Vérificateurs/vérificatrices et comptables	NC		1111	Vérificateurs/vérificatrices et comptables
B012	Analystes financiers/analystes financières et analystes en placements	NC		1112	Analystes financiers/analystes financières et analystes en placements
B013	Agents/agentes en valeurs, agents/agentes en placements et négociateurs/négociatrices en valeurs	NC		1113	Agents/agentes en valeurs, agents/agentes en placements et négociateurs/négociatrices en valeurs
B014	Autres agents financiers/agentes financières	NC		1114	Autres agents financiers/agentes financières
B02	Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises	NU	*	112	Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises	Sauf les gestionnaires de compte publicitaire, les consultants/consultantes en marketing (publicité) et les professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
B021	Spécialistes des ressources humaines	NC/T		1121	Professionnels/professionnelles en ressources humaines
B022	Professionnels/professionnelles des services aux entreprises de gestion	NU		1122	Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises
			*	1123	Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques	Professionnels/professionnelles en publicité et en marketing
B1	Personnel d'administration des finances et des assurances	NU		13	Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires
			*	62	Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées	Représentants/représentantes des ventes financières
B11	Personnel d'administration des finances et des assurances	NU		131	Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires
			*	623	Personnel de l'assurance, de l'immobilier et des ventes financières	Représentants/représentantes des ventes financières
B111	Teneurs/teneuses de livres	NC/T		1311	Techniciens/techniciennes en comptabilité et teneurs/teneuses de livres
B112	Agents/agentes de prêts	NC/T		6235	Représentants/représentantes des ventes financières
B113	Experts/expertes en sinistres et rédacteurs/rédactrices sinistres	NC		1312	Experts/expertes en sinistres et rédacteurs/rédactrices sinistres
B114	Assureurs/assureures	NC		1313	Assureurs/assureures
B115	Estimateurs/estimatrices et évaluateurs/évaluatrices	NC		1314	Estimateurs/estimatrices et évaluateurs/évaluatrices
B116	Courtiers/courtières en douanes, courtiers/courtières maritimes et autres courtiers/courtières	NC/T		1315	Courtiers/courtières en douanes, courtiers maritimes/courtières maritimes et autres courtiers/courtières
B2	Secrétaires	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Personnel en secrétariat
B21	Personnel en secrétariat	NU	*	124	Adjoints administratifs/adjointes administratives de bureau - général, juridique et médical	Sauf les adjoints administraifs/adjointes administratives précédemment dans Commis de bureau généraux/commis de bureau générales et les assistants juridiques/assistantes juridiques
			*	125	Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques	Sténographes judiciaires, transcripteurs médicaux/transcriptrices médicales et personnel assimilé
B211	Secrétaires (sauf domaines juridique et médical)	NU	*	1241	Adjoints administratifs/adjointes administratives	Sauf les adjoints administraifs/adjointes administratives précédemment dans Commis de bureau généraux/commis de bureau générales
B212	Secrétaires juridiques	NU	*	1242	Adjoints administratifs juridiques/adjointes administratives juridiques	Sauf les assistants juridiques/assistantes juridiques
B213	Secrétaires médicaux/secrétaires médicales	NC/T		1243	Adjoints administratifs médicaux/adjointes administratives médicales
B214	Rapporteurs/rapporteuses judiciaires et transcripteurs médicaux/transcriptrices médicales	NC/T		1251	Sténographes judiciaires, transcripteurs médicaux/transcriptrices médicales et personnel assimilé
B3	Personnel administratif et de réglementation	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Personnel administratif et de réglementation
B31	Personnel administratif et de réglementation	NC		122	Personnel administratif et de réglementation
B311	Agents/agentes d'administration	NC		1221	Agents/agentes d'administration
B312	Adjoints/adjointes de direction	NC		1222	Adjoints/adjointes de direction
B313	Agents/agentes du personnel et recruteurs/recruteuses	NC/T		1223	Agents/agentes des ressources humaines et de recrutement
B314	Agents/agentes de gestion immobilière	NC		1224	Agents/agentes de gestion immobilière
B315	Agents/agentes aux achats	NC		1225	Agents/agentes aux achats
B316	Planificateurs/planificatrices de congrès et d'événements	NC		1226	Planificateurs/planificatrices de congrès et d'événements
B317	Juges de paix et officiers/officières de justice	NC		1227	Juges de paix et officiers/officières de justice
B318	Agents/agentes d'immigration, d'assurance-emploi et du revenu	NC/T		1228	Agents/agentes d'assurance-emploi, d'immigration, de services frontaliers et du revenu
B4	Personnel de supervision du travail de bureau	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Superviseurs/superviseures de services administratifs
			*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle
B41	Personnel de supervision du travail de bureau	NU		121	Superviseurs/superviseures de services administratifs
			*	125	Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques	Superviseurs/superviseures du service des dossiers médicaux
			*	631	Superviseurs/superviseures de services	Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle
B411	Superviseurs/superviseures de commis de bureau et de soutien administratif	NU		1211	Superviseurs/superviseures de commis de bureau et du personnel de soutien administratif
			*	1213	Superviseurs/superviseures de commis de bibliothèque, de correspondanciers et d'autres commis à l'information	Superviseurs/superviseures de commis aux règlements
			*	1252	Professionnels/professionnelles de la gestion de l'information sur la santé	Superviseurs/superviseures du service des dossiers médicaux
B412	Superviseurs/superviseures de commis de finance et d'assurance	NU		1212	Superviseurs/superviseures de commis de finance et d'assurance
			*	6314	Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle	Superviseurs/superviseures de représentants au service à la clientèle - services financiers
B413	Superviseurs/superviseures de commis de bibliothèque, de correspondanciers et d'autres commis à l'information	NU	*	1213	Superviseurs/superviseures de commis de bibliothèque, de correspondanciers et d'autres commis à l'information	Sauf les superviseurs/superviseures de commis aux règlements
			*	6314	Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle	Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle (sauf services financiers)
B414	Surveillants/surveillantes de services postaux et de messageries	NC/T		1214	Superviseurs/superviseures de services postaux et de messageries
B415	Superviseurs/superviseures de commis à la transcription, à la distribution et aux horaires	NC/T		1215	Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires
B5	Personnel de bureau	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Adjoints administraifs/adjointes administratives, classificateurs/classificatrices de documents et technicien/technicienne de dossiers médicaux
			*	14	Personnel de soutien de bureau	Sauf les assistants/assistantes dans les bibliothèques
				15	Personnel de coordination de la distribution, du suivi et des horaires
			*	65	Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés	Représentants/représentantes du service à la clientèle et de l'information
B51	Commis au travail général de bureau	NU	*	124	Adjoints administratifs/adjointes administratives de bureau - général, juridique et médical	Adjoints administraifs/adjointes administratives
			*	125	Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques	Classificateurs/classificatrices de documents et technicien/technicienne de dossiers médicaux
			*	141	Personnel au travail général de bureau	Sauf les commis des services du personnel et des services judiciares
			*	145	Commis de bibliothèque, de correspondance et autres commis	Releveurs/releveuses de compteurs
B511	Commis de bureau généraux/commis de bureau générales	NU	*	1241	Adjoints administratifs/adjointes administratives	Adjoints administraifs/adjointes administratives précédemment dans Commis de bureau généraux/commis de bureau générales
			*	1411	Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales	Sauf les commis au classement et les commis administratif/commis administrative de bureau
			*	1454	Intervieweurs/intervieweuses pour enquêtes et commis aux statistiques	Releveurs/releveuses de compteurs
B513	Commis au classement et à la gestion des documents	NU	*	1252	Professionnels/professionnelles de la gestion de l'information sur la santé	Techniciens/techniciennes de dossiers médicaux
				1253	Techniciens/techniciennes à la gestion des documents
			*	1411	Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales	Commis au classement
B514	Réceptionnistes et standardistes	NU	*	1414	Réceptionnistes	Réceptionnistes et standardistes
B52	Commis en bureautique et en éditique	NU	*	141	Personnel au travail général de bureau	Téléphonistes
				142	Commis en bureautique et en éditique
B522	Commis à la saisie de données	NC		1422	Commis à la saisie de données
B523	Opérateurs/opératrices d'équipement d'éditique et personnel assimilé	NC		1423	Opérateurs/opératrices d'équipement d'éditique et personnel assimilé
B524	Téléphonistes	NU	*	1414	Réceptionnistes	Téléphonistes
B53	Commis des finances et de l'assurance	NU		143	Finance, assurance et personnel de soutien administratif
			*	655	Représentants/représentantes du service à la clientèle et de l'information	Représentants/représentantes au service à la clientèle - institutions financières
B531	Commis à la comptabilité et personnel assimilé	NC		1431	Commis à la comptabilité et personnel assimilé
B532	Commis à la paye	NC		1432	Commis à la paye
B533	Représentants/représentantes au service à la clientèle - services financiers	NC/T		6551	Représentants/représentantes au service à la clientèle - institutions financières
B534	Commis de banque, d'assurance et d'autres services financiers	NC		1434	Commis de banque, d'assurance et d'autres services financiers
B535	Agents/agentes de recouvrement	NC		1435	Agents/agentes de recouvrement
B54	Commis de soutien administratif	NU	*	141	Personnel au travail général de bureau	Commis administratif/commis administrative de bureau, commis des services du personnel et commis des services judiciaires
			*	145	Commis de bibliothèque, de correspondance et autres commis	Commis aux règlements
B541	Commis de soutien administratif	NU	*	1411	Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales	Commis administratif/commis administrative de bureau
			*	1452	Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements	Commis aux règlements
B542	Commis des services du personnel	NC		1415	Commis des services du personnel
B543	Commis des services judiciaires	NC		1416	Commis des services judiciaires
B55	Commis de bibliothèque, de correspondance et à l'information	NU	*	145	Commis de bibliothèque, de correspondance et autres commis	Sauf les releveurs/releveuses de compteurs, les commis aux règlements et les assistants/assistantes dans les bibliothèques
			*	655	Représentants/représentantes du service à la clientèle et de l'information	Préposés/préposées aux services d'information et aux services à la clientèle (sauf institutions financières)
B551	Commis de bibliothèque	NU	*	1451	Commis et assistants/assistantes dans les bibliothèques	Sauf les assistants/assistantes dans les bibliothèques
B552	Correspondanciers/correspondancières, commis aux publications et personnel assimilé	NU	*	1452	Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements	Sauf les commis aux règlements
B553	Commis aux services à la clientèle, commis à l'information et personnel assimilé	NC/T		6552	Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle
B554	Intervieweurs/intervieweuses pour enquêtes et commis aux statistiques	NU	*	1454	Intervieweurs/intervieweuses pour enquêtes et commis aux statistiques	Sauf les releveurs/releveuses de compteurs
B56	Commis des services postaux et de messageries	NC/T		151	Personnel au courrier et à la distribution de messages
B561	Commis au courrier et aux services postaux et personnel assimilé	NC		1511	Commis au courrier et aux services postaux et personnel assimilé
B562	Facteurs/factrices	NC		1512	Facteurs/factrices
B563	Messagers/messagères et distributeurs/distributrices porte-à-porte	NC		1513	Messagers/messagères et distributeurs/distributrices porte-à-porte
B57	Commis à l'expédition et à la distribution	NC/T		152	Personnel en logistiques de chaîne d'approvisionnement, en suivi et en coordination d'horaires
B571	Expéditeurs/expéditrices et réceptionnaires	NC		1521	Expéditeurs/expéditrices et réceptionnaires
B572	Magasiniers/magasinières et commis aux pièces	NC		1522	Magasiniers/magasinières et commis aux pièces
B573	Commis à la production	NC/T		1523	Coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production
B574	Commis aux achats et à l'inventaire	NC/T		1524	Commis aux achats et au contrôle de l'inventaire
B575	Répartiteurs/répartitrices et opérateurs radio/opératrices radio	NC/T		1525	Répartiteurs/répartitrices
B576	Horairistes de trajets et préposés/préposées à l'affectation des équipages	NC/T		1526	Horairistes de trajets et d'équipages
C	Sciences naturelles et appliquées et professions apparentées	NU	*	1	Affaires, finance et administration	Techniciens/techniciennes en statistique et agents/agentes de statistiques
				2	Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés
C0	Personnel professionnel des sciences naturelles et appliquées et personnel assimilé	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Techniciens/techniciennes en statistique et agents/agentes de statistiques
				21	Personnel professionnel des sciences naturelles et appliquées
C01	Professionnels/professionnelles des sciences physiques	NC		211	Professionnels/professionnelles des sciences physiques
C011	Physiciens/physiciennes et astronomes	NU	*	2111	Physiciens/physiciennes et astronomes	Sauf physicien-atmosphériste/physicienne-atmosphériste
C012	Chimistes	NC		2112	Chimistes
C013	Géologues, géochimistes et géophysiciens/géophysiciennes	NC/T		2113	Géoscientifiques et océanographes
C014	Météorologistes	NU	*	2111	Physiciens/physiciennes et astronomes	Physicien-atmosphériste/physicienne-atmosphériste
				2114	Météorologues et climatologues
C015	Autres professionnels/professionnelles des sciences physiques	NC		2115	Autres professionnels/professionnelles des sciences physiques
C02	Professionnels/professionnelles des sciences de la vie	NC		212	Professionnels/professionnelles des sciences de la vie
C021	Biologistes et autres scientifiques	NC/T		2121	Biologistes et personnel scientifique assimilé
C022	Professionnels/professionnelles des sciences forestières	NC		2122	Professionnels/professionnelles des sciences forestières
C023	Agronomes, conseillers/conseillères et spécialistes en agriculture	NC		2123	Agronomes, conseillers/conseillères et spécialistes en agriculture
C03	Professionnels/professionnelles en génie civil, mécanique, électrique et chimique	NC		213	Professionnels/professionnelles en génie civil, mécanique, électrique et chimique
C031	Ingénieurs civils/ingénieures civiles	NC		2131	Ingénieurs civils/ingénieures civiles
C032	Ingénieurs mécaniciens/ingénieures mécaniciennes	NC		2132	Ingénieurs mécaniciens/ingénieures mécaniciennes
C033	Ingénieurs électriciens et électroniciens/ingénieures électriciennes et électroniciennes	NC		2133	Ingénieurs électriciens et électroniciens/ingénieures électriciennes et électroniciennes
C034	Ingénieurs chimistes/ingénieures chimistes	NC		2134	Ingénieurs chimistes/ingénieures chimistes
C04	Autres professionnels/professionnelles en génie	NC		214	Autres professionnels/professionnelles en génie
C041	Ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication	NC		2141	Ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication
C042	Ingénieurs/ingénieures métallurgistes et des matériaux	NC		2142	Ingénieurs/ingénieures métallurgistes et des matériaux
C043	Ingénieurs miniers/ingénieures minières	NC		2143	Ingénieurs miniers/ingénieures minières
C044	Ingénieurs géologues/ingénieures géologues	NC		2144	Ingénieurs géologues/ingénieures géologues
C045	Ingénieurs/ingénieures de l'extraction et du raffinage du pétrole	NC		2145	Ingénieurs/ingénieures de l'extraction et du raffinage du pétrole
C046	Ingénieurs/ingénieures en aérospatiale	NC		2146	Ingénieurs/ingénieures en aérospatiale
C047	Ingénieurs informaticiens/ingénieures informaticiennes (sauf ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel)	NC		2147	Ingénieurs informaticiens/ingénieures informaticiennes (sauf ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel)
C048	Autres ingénieurs/ingénieures, n.c.a.	NC		2148	Autres ingénieurs/ingénieures, n.c.a.
C05	Professionnels/professionnelles en architecture, en urbanisme et en arpentage	NC		215	Professionnels/professionnelles en architecture, en urbanisme et en arpentage
C051	Architectes	NC		2151	Architectes
C052	Architectes paysagistes	NC		2152	Architectes paysagistes
C053	Urbanistes et planificateurs/planificatrices de l'utilisation des sols	NC		2153	Urbanistes et planificateurs/planificatrices de l'utilisation des sols
C054	Arpenteurs-géomètres/arpenteuses-géomètres	NC		2154	Arpenteurs-géomètres/arpenteuses-géomètres
C06	Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires	NU	*	125	Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques	Techniciens/techniciennes en statistique et agents/agentes de statistiques
				216	Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires
C061	Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires	NU	*	1254	Agents/agentes de statistiques et professions connexes du soutien de la recherche	Techniciens/techniciennes en statistique et agents/agentes de statistiques
				2161	Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires
C07	Professionnels/professionnelles en informatique	NC		217	Professionnels/professionnelles en informatique
C071	Analystes et consultants/consultantes en informatique	NC		2171	Analystes et consultants/consultantes en informatique
C072	Analystes de bases de données et administrateurs/administratrices de données	NC		2172	Analystes de bases de données et administrateurs/administratrices de données
C073	Ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel	NC		2173	Ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel
C074	Programmeurs/programmeuses et développeurs/développeuses en médias interactifs	NC		2174	Programmeurs/programmeuses et développeurs/développeuses en médias interactifs
C075	Concepteurs/conceptrices et développeurs/développeuses Web	NC		2175	Concepteurs/conceptrices et développeurs/développeuses Web
C1	Personnel technique relié aux sciences naturelles et appliquées	NC/T		22	Personnel technique assimilé aux sciences naturelles et appliquées
C11	Personnel technique des sciences physiques	NU		221	Personnel technique des sciences physiques
			*	225	Personnel technique en architecture, en dessin, en arpentage, en géomatique et en météorologie	Techniciens/techniciennes en météorologie
C111	Technologues et techniciens/techniciennes en chimie	NC		2211	Technologues et techniciens/techniciennes en chimie
C112	Technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie	NC		2212	Technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie
C113	Techniciens/techniciennes en météorologie	NU	*	2255	Personnel technique en géomatique et en météorologie	Techniciens/techniciennes en météorologie
C12	Personnel technique des sciences de la vie	NC		222	Personnel technique des sciences de la vie
C121	Technologues et techniciens/techniciennes en biologie	NC		2221	Technologues et techniciens/techniciennes en biologie
C122	Inspecteurs/inspectrices des produits agricoles et de la pêche	NC		2222	Inspecteurs/inspectrices des produits agricoles et de la pêche
C123	Technologues et techniciens/techniciennes en sciences forestières	NC		2223	Technologues et techniciens/techniciennes en sciences forestières
C124	Techniciens/techniciennes du milieu naturel et de la pêche	NC		2224	Techniciens/techniciennes du milieu naturel et de la pêche
C125	Techniciens/techniciennes et spécialistes de l'aménagement paysager et de l'horticulture	NC		2225	Techniciens/techniciennes et spécialistes de l'aménagement paysager et de l'horticulture
C13	Personnel technique en génie civil, mécanique et industriel	NC		223	Personnel technique en génie civil, mécanique et industriel
C131	Technologues et techniciens/techniciennes en génie civil	NC		2231	Technologues et techniciens/techniciennes en génie civil
C132	Technologues et techniciens/techniciennes en génie mécanique	NC		2232	Technologues et techniciens/techniciennes en génie mécanique
C133	Technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication	NC		2233	Technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication
C134	Estimateurs/estimatrices en construction	NC		2234	Estimateurs/estimatrices en construction
C14	Personnel technique en génie électronique et électrique	NC		224	Personnel technique en génie électronique et électrique
C141	Technologues et techniciens/techniciennes en génie électronique et électrique	NC		2241	Technologues et techniciens/techniciennes en génie électronique et électrique
C142	Électroniciens/électroniciennes d'entretien (biens de consommation)	NC/T		2242	Électroniciens/électroniciennes d'entretien (biens domestiques et commerciaux)
C143	Techniciens/techniciennes et mécaniciens/mécaniciennes d'instruments industriels	NC		2243	Techniciens/techniciennes et mécaniciens/mécaniciennes d'instruments industriels
C144	Mécaniciens/mécaniciennes, techniciens/techniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'avionique et d'instruments et d'appareillages électriques d'aéronefs	NC		2244	Mécaniciens/mécaniciennes, techniciens/techniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'avionique et d'instruments et d'appareillages électriques d'aéronefs
C15	Personnel technique en architecture, en dessin, en arpentage et en cartographie	NU	*	225	Personnel technique en architecture, en dessin, en arpentage, en géomatique et en météorologie	Sauf les techniciens/techniciennes en météorologie
C151	Technologues et techniciens/techniciennes en architecture	NC		2251	Technologues et techniciens/techniciennes en architecture
C152	Designers industriels/designers industrielles	NC		2252	Designers industriels/designers industrielles
C153	Technologues et techniciens/techniciennes en dessin	NC		2253	Technologues et techniciens/techniciennes en dessin
C154	Technologues et techniciens/techniciennes en arpentage et en techniques géodésiques	NC/T		2254	Technologues et techniciens/techniciennes en arpentage
C155	Technologues et techniciens/techniciennes en cartographie et personnel assimilé	NU	*	2255	Personnel technique en géomatique et en météorologie	Sauf les techniciens/techniciennes en météorologie
C16	Autres contrôleurs/contrôleuses techniques et officiers/officières de réglementation	NC		226	Autres contrôleurs/contrôleuses techniques et officiers/officières de réglementation
C161	Vérificateurs/vérificatrices et essayeurs/essayeuses des essais non destructifs	NC		2261	Vérificateurs/vérificatrices et essayeurs/essayeuses des essais non destructifs
C162	Inspecteurs/inspectrices d'ingénierie et officiers/officières de réglementation	NC		2262	Inspecteurs/inspectrices d'ingénierie et officiers/officières de réglementation
C163	Inspecteurs/inspectrices de la santé publique, de l'environnement et de l'hygiène et de la sécurité au travail	NC		2263	Inspecteurs/inspectrices de la santé publique, de l'environnement et de l'hygiène et de la sécurité au travail
C164	Inspecteurs/inspectrices en construction	NC		2264	Inspecteurs/inspectrices en construction
C17	Officiers/officières et contrôleurs/contrôleuses des services de transport	NC		227	Officiers/officières et contrôleurs/contrôleuses des services de transport
C171	Pilotes, navigateurs/navigatrices et instructeurs/instructrices de pilotage du transport aérien	NC		2271	Pilotes, navigateurs/navigatrices et instructeurs/instructrices de pilotage du transport aérien
C172	Spécialistes du contrôle de la circulation aérienne et personnel assimilé	NC/T		2272	Contrôleurs aériens/contrôleuses aériennes et personnel assimilé
C173	Officiers/officières de pont du transport par voies navigables	NC		2273	Officiers/officières de pont du transport par voies navigables
C174	Officiers mécaniciens/officières mécaniciennes du transport par voies navigables	NC		2274	Officiers mécaniciens/officières mécaniciennes du transport par voies navigables
C175	Contrôleurs/contrôleuses de la circulation ferroviaire et régulateurs/régulatrices de la circulation maritime	NC		2275	Contrôleurs/contrôleuses de la circulation ferroviaire et régulateurs/régulatrices de la circulation maritime
C18	Personnel technique en informatique	NC		228	Personnel technique en informatique
C181	Techniciens/techniciennes de réseau informatique	NC		2281	Techniciens/techniciennes de réseau informatique
C182	Agents/agentes de soutien aux utilisateurs	NC		2282	Agents/agentes de soutien aux utilisateurs
C183	Évaluateurs/évaluatrices de logiciels et de systèmes informatiques	NC/T		2283	Évaluateurs/évaluatrices de systèmes informatiques
D	Secteur de la santé	NU	*	3	Secteur de la santé	Sauf les kinésiologues, les physiologistes de l'exercice et les spécialistes en mécanothérapie
D0	Personnel professionnel des soins de santé	NU	*	31	Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)	Sauf les praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire, les kinésiologues, les physiologistes de l'exercice et les spécialistes en mécanothérapie
D01	Médecins, dentistes et vétérinaires	NC		311	Médecins, dentistes et vétérinaires
D011	Médecins spécialistes	NC		3111	Médecins spécialistes
D012	Omnipraticiens/omnipraticiennes et médecins en médecine familiale	NC		3112	Omnipraticiens/omnipraticiennes et médecins en médecine familiale
D013	Dentistes	NC		3113	Dentistes
D014	Vétérinaires	NC		3114	Vétérinaires
D02	Optométristes, chiropraticiens/chiropraticiennes et autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé	NU	*	312	Optométristes, chiropraticiens/chiropraticiennes et autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé	Sauf les praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire
D021	Optométristes	NC		3121	Optométristes
D022	Chiropraticiens/chiropraticiennes	NC		3122	Chiropraticiens/chiropraticiennes
D023	Autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé	NC		3125	Autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé
D03	Pharmaciens/pharmaciennes, diététistes et nutritionnistes	NC		313	Pharmaciens/pharmaciennes, diététistes et nutritionnistes
D031	Pharmaciens/pharmaciennes	NC		3131	Pharmaciens/pharmaciennes
D032	Diététistes et nutritionnistes	NC		3132	Diététistes et nutritionnistes
D04	Professionnels/professionnelles en thérapie et en évaluation	NU	*	314	Professionnels/professionnelles en thérapie et en évaluation	Sauf les kinésiologues, les physiologistes de l'exercice et les spécialistes en mécanothérapie
D041	Audiologistes et orthophonistes	NC		3141	Audiologistes et orthophonistes
D042	Physiothérapeutes	NC		3142	Physiothérapeutes
D043	Ergothérapeutes	NC		3143	Ergothérapeutes
D044	Autres professionnels/professionnelles en thérapie et en évaluation	NU	*	3144	Autres professionnels/professionnelles en thérapie et en diagnostic	Sauf les kinésiologues, les physiologistes de l'exercice et les spécialistes en mécanothérapie
D1	Professionnels/professionnelles en sciences infirmières	NU		30	Personnel professionnel en soins infirmiers
			*	31	Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)	Infirmiers praticiens/infirmières praticiennes
D11	Professionnels/professionnelles en sciences infirmières	NU		301	Personnel professionnel en soins infirmiers
			*	312	Optométristes, chiropraticiens/chiropraticiennes et autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé	Infirmiers praticiens/infirmières praticiennes
D111	Infirmiers/infirmières en chef et superviseurs/superviseures	NC/T		3011	Coordonnateurs/coordonnatrices et superviseurs/superviseures des soins infirmiers
D112	Infirmiers autorisés/infirmières autorisées	NU		3012	Infirmiers autorisés/infirmières autorisées et infirmiers psychiatriques autorisés/infirmières psychiatriques autorisées
			*	3124	Praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire	Infirmiers praticiens/infirmières praticiennes
D2	Personnel technique et personnel assimilé du secteur de la santé	NU	*	31	Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)	Sages-femmes/maïeuticiens
			*	32	Personnel technique des soins de santé	Sauf les techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en pharmacie, en physiothérapie et en ergothérapie
			*	34	Personnel de soutien des services de santé	Préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D21	Technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	NU	*	321	Technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	Sauf les techniciens/techniciennes en pharmacie
D211	Technologistes médicaux/technologistes médicales et assistants/assistantes en anatomopathologie	NU		3211	Technologues de laboratoires médicaux
			*	3212	Techniciens/techniciennes de laboratoire médical et assistants/assistantes en pathologie	Assistants/assistantes en anatomopathologie et superviseurs/superviseures de préposés à la morgue
D212	Techniciens/techniciennes de laboratoire médical	NU	*	3212	Techniciens/techniciennes de laboratoire médical et assistants/assistantes en pathologie	Sauf les assistants/assistantes en anatomopathologie et les superviseurs/superviseures de préposés à la morgue
D213	Technologues et techniciens/techniciennes en santé animale	NC/T		3213	Technologues en santé animale et techniciens/techniciennes vétérinaires
D214	Inhalothérapeutes, perfusionnistes cardiovasculaires et technologues cardiopulmonaires	NC		3214	Inhalothérapeutes, perfusionnistes cardiovasculaires et technologues cardiopulmonaires
D215	Technologues en radiation médicale	NC		3215	Technologues en radiation médicale
D216	Technologues en échographie	NC		3216	Technologues en échographie
D217	Technologues en cardiologie	NU	*	3217	Technologues en cardiologie et technologues en électrophysiologie diagnostique, n.c.a.	Technologues en cardiologie
D218	Technologues en électroencéphalographie et autres technologues du diagnostic, n.c.a.	NU	*	3217	Technologues en cardiologie et technologues en électrophysiologie diagnostique, n.c.a.	Technologues en électrophysiologie diagnostique, n.c.a.
D219	Autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	NU	*	3219	Autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	Sauf les techniciens/techniciennes en pharmacie
D22	Personnel technique en soins dentaires	NC		322	Personnel technique en soins dentaires
D221	Denturologistes	NC		3221	Denturologistes
D222	Hygiénistes et thérapeutes dentaires	NC		3222	Hygiénistes et thérapeutes dentaires
D223	Technologues et techniciens/techniciennes dentaires et auxiliaires dans les laboratoires dentaires	NC		3223	Technologues et techniciens/techniciennes dentaires et auxiliaires dans les laboratoires dentaires
D23	Personnel technique en soins de santé (sauf soins dentaires)	NU	*	312	Optométristes, chiropraticiens/chiropraticiennes et autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé	Sages-femmes/maïeuticiens
			*	323	Personnel technique en soins de santé	Sauf les techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en physiothérapie et en ergothérapie
			*	341	Personnel de soutien des services de santé	Préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D231	Opticiens/opticiennes d'ordonnances	NC		3231	Opticiens/opticiennes d'ordonnances
D232	Sages-femmes et praticiens/praticiennes des médecines douces	NU	*	3124	Praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire	Sages-femmes/maïeuticiens
				3232	Praticiens/praticiennes des médecines douces
D233	Infirmiers auxiliaires/infirmières auxiliaires	NC		3233	Infirmiers auxiliaires/infirmières auxiliaires
D234	Ambulanciers/ambulancières et autre personnel paramédical	NU		3234	Personnel ambulancier et paramédical
			*	3413	Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires	Préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D235	Autre personnel technique en thérapie et en diagnostic	NU		3236	Massothérapeutes
			*	3237	Autre personnel technique en thérapie et en diagnostic	Sauf les techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en physiothérapie et en ergothérapie
D3	Personnel de soutien des services de santé	NU	*	32	Personnel technique des soins de santé	Techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en pharmacie, en physiothérapie et en ergothérapie
			*	34	Personnel de soutien des services de santé	Sauf les préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D31	Personnel de soutien des services de santé	NU	*	321	Technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	Techniciens/techniciennes en pharmacie
			*	323	Personnel technique en soins de santé	Techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en physiothérapie et en ergothérapie
			*	341	Personnel de soutien des services de santé	Sauf les préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D311	Assistants/assistantes dentaires	NC		3411	Assistants/assistantes dentaires
D312	Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires	NU	*	3413	Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires	Sauf les préposés/préposées aux soins médicaux d'urgence
D313	Autre personnel de soutien des services de santé	NU	*	3219	Autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)	Techniciens/techniciennes en pharmacie
			*	3237	Autre personnel technique en thérapie et en diagnostic	Techniciens/techniciennes et assistants/assistantes en physiothérapie et en ergothérapie
				3414	Autre personnel de soutien des services de santé
E	Sciences sociales, enseignement, administration publique et religion	NU	*	1	Affaires, finance et administration	Assistants juridiques/assistantes juridiques, assistants/assistantes de recherche en sciences sociales (sauf secteur universitaire) et consultants/consultantes en marketing (publicité)
			*	3	Secteur de la santé	Kinésiologues, physiologistes de l'exercice et spécialistes en mécanothérapie
			*	4	Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux	Sauf le personnel des services de protection public de première ligne, dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique
			*	5	Arts, culture, sports et loisirs	Superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique, coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines et bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
E0	Juges, avocats/avocates, psychologues, travailleurs sociaux/travailleuses sociales, ministres du culte et agents/agentes des politiques et des programmes	NU	*	11	Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance	Consultants/consultantes en marketing — publicité
			*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Assistants/assistantes de recherche en sciences sociales (sauf secteur universitaire)
			*	31	Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)	Kinésiologues, physiologistes de l'exercice et spécialistes en mécanothérapie
			*	41	Personnel professionnel du droit et des services gouvernementaux, sociaux et communautaires	Sauf les conseillers/conseillères en emploi
				52	Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs	Superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique et coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines
E01	Juges, avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)	NC		411	Juges, avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)
E011	Juges	NC		4111	Juges
E012	Avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)	NC		4112	Avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)
E02	Professionnels/professionnelles en psychologie, en travail social, en counseling, en religion et en probation	NU	*	415	Professionnels/professionnelles des services sociaux et communautaires	Sauf les conseillers/conseillères en emploi
E021	Psychologues	NC		4151	Psychologues
E022	Travailleurs sociaux/travailleuses sociales	NC		4152	Travailleurs sociaux/travailleuses sociales
E023	Thérapeutes conjugaux/thérapeutes conjugales, thérapeutes familiaux/thérapeutes familiales et personnel assimilé	NC/T		4153	Thérapeutes conjugaux/thérapeutes conjugales, thérapeutes familiaux/thérapeutes familiales et autres conseillers assimilés/conseillères assimilées
E024	Ministres du culte	NC/T		4154	Personnel professionnel relié à la religion
E025	Agents/agentes de probation et de libération conditionnelle et personnel assimilé	NC		4155	Agents/agentes de probation et de libération conditionnelle et personnel assimilé
E03	Agents/agentes des politiques et des programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils	NU	*	112	Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises	Consultants/consultantes en marketing — publicité
			*	125	Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques	Assistants/assistantes de recherche en sciences sociales (sauf secteur universitaire)
			*	314	Professionnels/professionnelles en thérapie et en évaluation	Kinésiologues, physiologistes de l'exercice et spécialistes en mécanothérapie
				416	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes des politiques et des programmes
			*	525	Athlètes, entraîneurs/entraîneuses, arbitres et personnel assimilé des sports et des loisirs	Superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique et coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines
E031	Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en sciences naturelles et appliquées	NC/T		4161	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes, en sciences naturelles et appliquées
E032	Économistes, recherchistes et analystes des politiques économiques	NC		4162	Économistes, recherchistes et analystes des politiques économiques
E033	Agents/agentes de développement économique, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en marketing	NU	*	1123	Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques	Consultants/consultantes en marketing — publicité
				4163	Agents/agentes de développement économique, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en marketing
E034	Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en politiques sociales	NU	*	1254	Agents/agentes de statistiques et professions connexes du soutien de la recherche	Assistants/assistantes de recherche en sciences sociales (sauf secteur universitaire)
				4164	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques sociales
E035	Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en politiques de l'enseignement	NC/T		4166	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement
E036	Superviseurs/superviseures et experts-conseils/expertes-conseils en programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique	NU	*	3144	Autres professionnels/professionnelles en thérapie et en diagnostic	Kinésiologues, physiologistes de l'exercice et spécialistes en mécanothérapie
				4167	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programme en sports, en loisirs et en conditionnement physique
			*	5254	Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique	Superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique et coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines
E037	Agents/agentes de programmes de l'administration publique	NC/T		4168	Agents/agentes de programmes propres au gouvernement
E038	Autres professionnels/professionnelles des sciences sociales, n.c.a.	NC		4169	Autres professionnels/professionnelles des sciences sociales, n.c.a.
E039	Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en politiques de la santé	NC/T		4165	Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de la santé
E1	Enseignants/enseignantes	NU		40	Personnel professionnel en services d'enseignement
			*	52	Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs	Bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
E11	Professeurs/professeures et assistants/assistantes d'enseignement au niveau universitaire et postsecondaire	NC/T		401	Professeurs/professeures d'université et assistants/assistantes d'enseignement au niveau postsecondaire
E111	Professeurs/professeures d'université	NU	*	4011	Professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire	Sauf les boursiers/boursières de recherches postdoctorales
E112	Assistants/assistantes d'enseignement et de recherche au niveau postsecondaire	NU	*	4011	Professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire	Boursiers/boursières de recherches postdoctorales
				4012	Assistants/assistantes d'enseignement et de recherche au niveau postsecondaire
E12	Enseignants/enseignantes au niveau collégial et dans les écoles de formation professionnelle	NC/T		402	Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle
E121	Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices de programmes de perfectionnement	NC/T		4021	Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle
E13	Enseignants/enseignantes aux niveaux secondaire, primaire et préscolaire et conseillers/conseillères d'orientation	NU		403	Enseignants/enseignantes aux niveaux secondaire, primaire et préscolaire et conseillers/conseillères d'orientation
			*	521	Personnel technique des bibliothèques, des archives publiques, des musées et des galeries d'art	Bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
E131	Enseignants/enseignantes au niveau secondaire	NU		4031	Enseignants/enseignantes au niveau secondaire
			*	5211	Techniciens/techniciennes dans les bibliothèques et les services d'archives publiques	Bibliothécaires d'école secondaire
E132	Enseignants/enseignantes aux niveaux primaire et préscolaire	NU		4032	Enseignants/enseignantes aux niveaux primaire et préscolaire
			*	5211	Techniciens/techniciennes dans les bibliothèques et les services d'archives publiques	Bibliothécaires d'école élémentaire
E133	Conseillers/conseillères d'orientation et conseillers/conseillères en information scolaire et professionnelle	NC/T		4033	Conseillers/conseillères en information scolaire
E2	Personnel paraprofessionnel du droit, des services sociaux, de l'enseignement et de la religion, n.c.a.	NU	*	12	Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif	Assistants juridiques/assistantes juridiques
			*	41	Personnel professionnel du droit et des services gouvernementaux, sociaux et communautaires	Conseillers/conseillères en emploi
				42	Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement
E21	Personnel paraprofessionnel du droit, des services sociaux, de l'enseignement et de la religion, n.c.a.	NU	*	124	Adjoints administratifs/adjointes administratives de bureau - général, juridique et médical	Assistants juridiques/assistantes juridiques
			*	415	Professionnels/professionnelles des services sociaux et communautaires	Conseillers/conseillères en emploi
				421	Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement
E211	Techniciens/techniciennes juridiques et personnel assimilé	NU	*	1242	Adjoints administratifs juridiques/adjointes administratives juridiques	Assistants juridiques/assistantes juridiques
				4211	Techniciens/techniciennes juridiques et personnel assimilé
E212	Travailleurs/travailleuses des services communautaires et sociaux	NC/T		4212	Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires
E213	Conseillers/conseillères en emploi	NC		4156	Conseillers/conseillères en emploi
E214	Éducateurs spécialisés/éducatrices spécialisées	NC/T		4215	Instructeurs/instructrices pour personnes ayant une déficience
E215	Autres instructeurs/instructrices	NC		4216	Autres instructeurs/instructrices
E216	Autre personnel relié à la religion	NC		4217	Autre personnel relié à la religion
E217	Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance	NC		4214	Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance
F	Arts, culture, sports et loisirs	NU	*	1	Affaires, finance et administration	Professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications et assistants/assistantes dans les bibliothèques
			*	5	Arts, culture, sports et loisirs	Sauf les superviseurs/superviseures en conditionnement physique, les évaluateurs/évaluatrices de la condition physique, les coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines, les décorateurs/décoratrices d'intérieur et les bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
F0	Personnel professionnel des arts et de la culture	NU	*	11	Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance	Professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
				51	Personnel professionnel des arts et de la culture
F01	Professionnels/professionnelles des bibliothèques, des archives, des musées et des galeries d'art	NC		511	Professionnels/professionnelles des bibliothèques, des archives, des musées et des galeries d'art
F011	Bibliothécaires	NC		5111	Bibliothécaires
F012	Restaurateurs/restauratrices et conservateurs/conservatrices	NC		5112	Restaurateurs/restauratrices et conservateurs/conservatrices
F013	Archivistes	NC		5113	Archivistes
F02	Professionnels/professionnelles de la rédaction, de la traduction et des relations publiques	NU	*	112	Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises	Professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
				512	Professionnels/professionnelles de la rédaction, de la traduction et personnel professionnel assimilé des communications
F021	Auteurs/auteures, rédacteurs/rédactrices et écrivains/écrivaines	NC		5121	Auteurs/auteures, rédacteurs/rédactrices et écrivains/écrivaines
F022	Réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles	NC		5122	Réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles
F023	Journalistes	NC		5123	Journalistes
F024	Professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications	NU	*	1123	Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques	Professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications
F025	Traducteurs/traductrices, terminologues et interprètes	NC		5125	Traducteurs/traductrices, terminologues et interprètes
F03	Professionnels/professionnelles des arts plastiques et des arts de la scène	NC		513	Professionnels/professionnelles des arts plastiques et des arts de la scène
F031	Producteurs/productrices, réalisateurs/réalisatrices, chorégraphes et personnel assimilé	NC		5131	Producteurs/productrices, réalisateurs/réalisatrices, chorégraphes et personnel assimilé
F032	Chefs d'orchestre, compositeurs/compositrices et arrangeurs/arrangeuses	NC		5132	Chefs d'orchestre, compositeurs/compositrices et arrangeurs/arrangeuses
F033	Musiciens/musiciennes et chanteurs/chanteuses	NC		5133	Musiciens/musiciennes et chanteurs/chanteuses
F034	Danseurs/danseuses	NC		5134	Danseurs/danseuses
F035	Acteurs/actrices et comédiens/comédiennes	NC		5135	Acteurs/actrices et comédiens/comédiennes
F036	Peintres, sculpteurs/sculpteures et autres artistes des arts visuels	NC		5136	Peintres, sculpteurs/sculpteures et autres artistes des arts visuels
F1	Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs	NU	*	14	Personnel de soutien de bureau	Assistants/assistantes dans les bibliothèques
			*	52	Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs	Sauf les superviseurs/superviseures en conditionnement physique, les évaluateurs/évaluatrices de la condition physique, les coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines, les décorateurs/decoratrices d'intérieur et les bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
F11	Personnel technique des bibliothèques, des archives, des musées et des galeries d'art	NU	*	145	Commis de bibliothèque, de correspondance et autres commis	Assistants/assistantes dans les bibliothèques
			*	521	Personnel technique des bibliothèques, des archives publiques, des musées et des galeries d'art	Sauf les bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
F111	Techniciens/techniciennes et assistants/assistantes dans les bibliothèques et les services d'archives	NU	*	1451	Commis et assistants/assistantes dans les bibliothèques	Assistants/assistantes dans les bibliothèques
			*	5211	Techniciens/techniciennes dans les bibliothèques et les services d'archives publiques	Sauf les bibliothécaires d'école élémentaire et secondaire
F112	Personnel technique des musées et des galeries d'art	NC		5212	Personnel technique des musées et des galeries d'art
F12	Photographes, techniciens/techniciennes en graphisme et personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène	NC		522	Photographes, techniciens/techniciennes en graphisme et personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène
F121	Photographes	NC		5221	Photographes
F122	Cadreurs/cadreuses de films et cadreurs/cadreuses vidéo	NC		5222	Cadreurs/cadreuses de films et cadreurs/cadreuses vidéo
F123	Techniciens/techniciennes en graphisme	NC		5223	Techniciens/techniciennes en graphisme
F124	Techniciens/techniciennes en radiotélédiffusion	NC		5224	Techniciens/techniciennes en radiotélédiffusion
F125	Techniciens/techniciennes en enregistrement audio et vidéo	NC		5225	Techniciens/techniciennes en enregistrement audio et vidéo
F126	Autre personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène	NC		5226	Autre personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène
F127	Personnel de soutien du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène	NC/T		5227	Personnel de soutien du cinéma, de la radiotélédiffusion, de la photographie et des arts de la scène
F13	Annonceurs/annonceuses et autres artistes de spectacle	NC/T		523	Annonceurs/annonceures et autres artistes de spectacle, n.c.a.
F131	Annonceurs/annonceuses et autres communicateurs/communicatrices de la radio et de la télévision	NC/T		5231	Annonceurs/annonceures et autres communicateurs/communicatrices de la radio et de la télévision
F132	Autres artistes de spectacle	NC/T		5232	Autres artistes de spectacle, n.c.a.
F14	Concepteurs/conceptrices artistiques et artisans/artisanes	NU	*	524	Concepteurs/conceptrices artistiques et artisans/artisanes	Sauf les décorateurs/décoratrices d'intérieur
F141	Designers graphiques et illustrateurs/illustratrices	NC		5241	Designers graphiques et illustrateurs/illustratrices
F142	Designers d'intérieur	NU	*	5242	Designers d'intérieur et décorateurs/décoratrices d'intérieur	Designers d'intérieur
F143	Ensembliers/ensemblières de théâtre, dessinateurs/dessinatrices de mode, concepteurs/conceptrices d'expositions et autres concepteurs/conceptrices artistiques	NC		5243	Ensembliers/ensemblières de théâtre, dessinateurs/dessinatrices de mode, concepteurs/conceptrices d'expositions et autres concepteurs/conceptrices artistiques
F144	Artisans/artisanes	NC		5244	Artisans/artisanes
F145	Patronniers/patronnières de produits textiles, d'articles en cuir et en fourrure	NC/T		5245	Patronniers/patronnières de produits textiles et d'articles en cuir et en fourrure
F15	Athlètes, entraîneurs/entraîneuses, arbitres et personnel assimilé des sports et des loisirs	NU	*	525	Athlètes, entraîneurs/entraîneuses, arbitres et personnel assimilé des sports et des loisirs	Sauf les superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique et coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines
F151	Athlètes	NC		5251	Athlètes
F152	Entraîneurs/entraîneuses	NC		5252	Entraîneurs/entraîneuses
F153	Arbitres et officiels/officielles de sports	NC		5253	Arbitres et officiels/officielles de sports
F154	Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique	NU	*	5254	Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique	Sauf les superviseurs/superviseures en conditionnement physique, évaluateurs/évaluatrices de la condition physique et coordonnateurs/coordonnatrices de camps et de piscines
G	Ventes et services	NU	*	0	Gestion	Certains gérants/gérantes de rayon de magasins d'alimentation, p. ex. gérants/gérantes du rayon des viandes et gérants/gérantes du rayon de la charcuterie dans des magasins d'alimentation.
			*	4	Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux	Personnel des services de protection public de première ligne, dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique
			*	5	Arts, culture, sports et loisirs	Décorateurs/décoratrices d'intérieur
			*	6	Vente et services	Sauf les superviseurs/superviseures et représentants/représentantes des services d'information et des services à la clientèle, les représentants/représentantes des ventes financières, les porteurs/porteuses en installations et les tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses, tailleurs/tailleuses, cordonniers/cordonnières, bijoutiers/bijoutières et personnel assimilé
G0	Personnel de supervision des ventes et des services	NU	*	06	Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle	Certains gérants/gérantes de rayon de magasins d'alimentation, p. ex. gérants/gérantes du rayon des viandes et gérants/gérantes du rayon de la charcuterie dans des magasins d'alimentation.
			*	62	Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées	Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
			*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Superviseurs/superviseures de services (sauf les superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle et les surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos)
G01	Personnel de supervision des ventes et des services	NU	*	062	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Certains gérants/gérantes de rayon de magasins d'alimentation, p. ex. gérants/gérantes du rayon des viandes et gérants/gérantes du rayon de la charcuterie dans des magasins d'alimentation.
				621	Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
			*	631	Superviseurs/superviseures de services	Sauf les superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle et les surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos
G011	Superviseurs/superviseures - commerce de détail	NU	*	0621	Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros	Certains gérants/gérantes de rayon de magasins d'alimentation, p. ex. gérants/gérantes du rayon des viandes et gérants/gérantes du rayon de la charcuterie dans des magasins d'alimentation.
				6211	Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
G012	Superviseurs/superviseures des services alimentaires	NC		6311	Superviseurs/superviseures des services alimentaires
G013	Gouvernants principaux/gouvernantes principales d'hôtel ou d'établissement	NC/T		6312	Gouvernants principaux/gouvernantes principales
G014	Surveillants/surveillantes du blanchissage et du nettoyage à sec	NU	*	6316	Surveillants/surveillantes des autres services	Surveillants/surveillantes du blanchissage et du nettoyage à sec
G015	Surveillants/surveillantes des services de nettoyage	NC		6315	Surveillants/surveillantes des services de nettoyage
G016	Surveillants/surveillantes des autres services	NU	*	6313	Superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes	Sauf les surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos
			*	6316	Surveillants/surveillantes des autres services	Sauf les surveillants/surveillantes du blanchissage et du nettoyage à sec
G1	Personnel de la vente en gros technique et non technique, de l'assurance et de l'immobilier, des achats en gros et au détail et des achats de grains	NU	*	62	Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées	Personnel technique spécialisé du commerce de gros, acheteurs/acheteuses du commerce de détail et de gros et personnel de l'assurance et de l'immobilier
			*	64	Représentants/représentantes des ventes et vendeurs/vendeuses - commerce de gros et de détail	Représentants/représentantes des ventes et des comptes - commerce de gros (non-technique)
G11	Représentants/représentantes des ventes - commerce de gros	NC/T		641	Représentants/représentantes des ventes et des comptes - commerce de gros (non-technique)
G111	Représentants/représentantes des ventes non techniques - commerce de gros	NC/T		6411	Représentants/représentantes des ventes et des comptes - commerce de gros (non-technique)
G12	Personnel technique du commerce de gros	NU	*	622	Personnel technique spécialisé du commerce de gros et acheteurs/acheteuses du commerce de détail et de gros	Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros
G121	Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros	NU	*	6221	Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros	Sauf les exploitants/exploitantes de silos à grains
G13	Personnel de l'assurance, de l'immobilier et des achats	NU	*	622	Personnel technique spécialisé du commerce de gros et acheteurs/acheteuses du commerce de détail et de gros	Exploitants/exploitantes de silos à grains et acheteurs/acheteuses des commerces de détail et de gros
			*	623	Personnel de l'assurance, de l'immobilier et des ventes financières	Agents/agentes et courtiers/courtières d'assurance et agents/agentes et vendeurs/vendeuses en immobilier
G131	Agents/agentes et courtiers/courtières d'assurance	NC		6231	Agents/agentes et courtiers/courtières d'assurance
G132	Agents/agentes et vendeurs/vendeuses en immobilier	NC		6232	Agents/agentes et vendeurs/vendeuses en immobilier
G133	Acheteurs/acheteuses des commerces de gros et de détail	NC/T		6222	Acheteurs/acheteuses des commerces de détail et de gros
G134	Exploitants/exploitantes de silos à grains	NU	*	6221	Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros	Exploitants/exploitantes de silos à grains
G2	Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses	NU	*	52	Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs	Décorateurs/décoratrices d'intérieur
			*	64	Représentants/représentantes des ventes et vendeurs/vendeuses - commerce de gros et de détail	Vendeurs/vendeuses - commerce de détail
G21	Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses - commerce de détail	NU	*	524	Concepteurs/conceptrices artistiques et artisans/artisanes	Décorateurs/décoratrices d'intérieur
				642	Vendeurs/vendeuses - commerce de détail
G211	Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses - commerce de détail	NU	*	5242	Designers d'intérieur et décorateurs/décoratrices d'intérieur	Décorateurs/décoratrices d'intérieur
				6421	Vendeurs/vendeuses - commerce de détail
G3	Caissiers/caissières	NU	*	66	Personnel de soutien des ventes	Caissiers/caissières
G31	Caissiers/caissières	NC		661	Caissiers/caissières
G311	Caissiers/caissières	NC		6611	Caissiers/caissières
G4	Chefs et cuisiniers/cuisinières	NU	*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Chefs et cuisiniers/cuisinières
G41	Chefs et cuisiniers/cuisinières	NC		632	Chefs et cuisiniers/cuisinières
G411	Chefs	NC		6321	Chefs
G412	Cuisiniers/cuisinières	NC		6322	Cuisiniers/cuisinières
G5	Personnel des services des aliments et boissons	NU	*	65	Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés	Personnel des services des aliments et des boissons
G51	Personnel des services des aliments et boissons	NC/T		651	Personnel des services des aliments et des boissons
G511	Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses	NC		6511	Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses
G512	Barmans/barmaids	NC		6512	Barmans/barmaids
G513	Serveurs/serveuses d'aliments et de boissons	NC		6513	Serveurs/serveuses d'aliments et de boissons
G6	Personnel des services de protection	NU		43	Personnel des services de protection public de première ligne
			*	44	Dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique	Personnel juridique et de soutien des services de protection public
			*	65	Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés	Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité
G61	Policiers/policières et pompiers/pompières	NU	*	431	Personnel des services de protection public de première ligne	Sauf les sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes
G611	Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)	NC		4311	Policiers/policières (sauf cadres supérieurs)
G612	Pompiers/pompières	NC		4312	Pompiers/pompières
G62	Personnel des services de protection	NU	*	431	Personnel des services de protection public de première ligne	Sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes
				442	Personnel juridique et de soutien des services de protection public
			*	654	Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité	Autre personnel de services de protection
G621	Shérifs et huissiers/huissières de justice	NC		4421	Shérifs et huissiers/huissières de justice
G622	Agents/agentes de services correctionnels	NC		4422	Agents/agentes de services correctionnels
G623	Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a.	NC		4423	Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a.
G624	Autres grades des Forces armées	NC/T		4313	Sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes
G625	Autre personnel de services de protection	NU	*	6541	Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité	Autre personnel de services de protection
G63	Gardiens/gardiennes de sécurité et personnel assimilé	NU	*	654	Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité	Gardiens/gardiennes de sécurité et personnel assimilé
G631	Gardiens/gardiennes de sécurité et personnel assimilé	NU	*	6541	Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité	Gardiens/gardiennes de sécurité et personnel assimilé
G7	Personnel de l'hébergement et des voyages et préposés/préposées dans les sports et les loisirs	NU	*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos
			*	65	Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés	Personnel de l'hébergement, des voyages et des services de tourisme et de loisirs
			*	67	Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a.	Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et de loisirs
G71	Personnel de l'hébergement et des voyages	NC		652	Personnel de l'hébergement et des voyages
G711	Conseillers/conseillères en voyages	NC		6521	Conseillers/conseillères en voyages
G712	Commissaires et agents/agentes de bord	NC		6522	Commissaires et agents/agentes de bord
G713	Agents/agentes à la billetterie et aux services aériens	NC		6523	Agents/agentes à la billetterie et aux services aériens
G714	Agents/agentes à la billetterie et représentants/représentantes du service en matière de fret et personnel assimilé (sauf transport aérien)	NC/T		6524	Agents/agentes à la billetterie, représentants/représentantes du service en matière de fret et personnel assimilé dans le transport routier et maritime
G715	Réceptionnistes d'hôtel	NC		6525	Réceptionnistes d'hôtel
G72	Guides touristiques et personnel préposé au jeu dans les casinos	NU		653	Personnel des services de tourisme et de loisirs
			*	631	Superviseurs/superviseures de services	Surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos
G721	Guides touristiques et guides itinérants/guides itinérantes	NC		6531	Guides touristiques et guides itinérants/guides itinérantes
G722	Guides d'activités récréatives et sportives de plein air	NC		6532	Guides d'activités récréatives et sportives de plein air
G723	Personnel préposé au jeu dans les casinos	NU	*	6313	Superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes	Surveillants/surveillantes du personnel préposé au jeu dans les casinos
				6533	Personnel préposé au jeu dans les casinos
G73	Autre personnel des services de voyage, d'hébergement, de loisirs et de parcs d'attractions	NU	*	672	Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et de loisirs	Sauf les porteurs/porteuses en installations
G731	Opérateurs/opératrices et préposés/préposées aux sports, aux loisirs et dans les parcs d'attractions	NC		6722	Opérateurs/opératrices et préposés/préposées aux sports, aux loisirs et dans les parcs d'attractions
G732	Autres préposés/préposées en hébergement et en voyage	NU	*	6721	Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et en services de montage d'installation	Sauf les porteurs/porteuses en installations
G8	Personnel de soutien familial et de garderie	NU	*	44	Dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique	Dispensateurs/dispensatrices de soins en milieu familial et personnel de soutien en enseignement
G81	Personnel de soutien familial et de garderie	NC/T		441	Dispensateurs/dispensatrices de soins en milieu familial et personnel de soutien en enseignement
G811	Aides familiaux/aides familiales, aides de maintien à domicile et personnel assimilé	NU	*	4411	Gardiens/gardiennes d'enfants en milieu familial	Parents de famille d'accueil
				4412	Aides familiaux résidents/aides familiales résidentes, aides de maintien à domicile et personnel assimilé
G812	Aides-enseignants/aides-enseignantes aux niveaux primaire et secondaire	NC		4413	Aides-enseignants/aides-enseignantes aux niveaux primaire et secondaire
G814	Gardiens/gardiennes d'enfants, gouvernants/gouvernantes et aides aux parents	NU	*	4411	Gardiens/gardiennes d'enfants en milieu familial	Sauf les parents de famille d'accueil
G9	Personnel de la vente et des services n.c.a.	NU	*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Bouchers/bouchères, boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières, coiffeurs/coiffeuses, barbiers/barbières, directeurs/directrices de funérailles et embaumeurs/embaumeuses
			*	65	Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés	Autre personnel des services personnels
			*	66	Personnel de soutien des ventes	Autre personnel de soutien aux ventes et personnel assimilé
			*	67	Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a.	Sauf les personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et de loisirs et les porteurs/porteuses en installations
G91	Personnel technique des services personnels	NU	*	634	Personnel spécialisé en services personnels et en service à la clientèle	Coiffeurs/coiffeuses, barbiers/barbières, directeurs/directrices de funérailles et embaumeurs/embaumeuses
G911	Coiffeurs/coiffeuses et barbiers/barbières	NC		6341	Coiffeurs/coiffeuses et barbiers/barbières
G912	Directeurs/directrices de funérailles et embaumeurs/embaumeuses	NC		6346	Directeurs/directrices de funérailles et embaumeurs/embaumeuses
G92	Autre personnel des soins personnalisés	NC/T		656	Autre personnel des services personnels
G921	Conseillers/conseillères imagistes, conseillers mondains/conseillères mondaines et autres conseillers/conseillères en soins personnalisés	NC		6561	Conseillers/conseillères imagistes, conseillers mondains/conseillères mondaines et autres conseillers/conseillères en soins personnalisés
G922	Esthéticiens/esthéticiennes, électrolystes et personnel assimilé	NC		6562	Esthéticiens/esthéticiennes, électrolystes et personnel assimilé
G923	Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux	NC		6563	Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux
G924	Autre personnel des soins personnalisés	NC/T		6564	Autre personnel de services personnalisés
G93	Nettoyeurs/nettoyeuses	NC		673	Nettoyeurs/nettoyeuses
G931	Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers	NC		6731	Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers
G932	Nettoyeurs spécialisés/nettoyeuses spécialisées	NC		6732	Nettoyeurs spécialisés/nettoyeuses spécialisées
G933	Concierges et concierges d'immeubles	NC/T		6733	Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles
G94	Bouchers/bouchères et boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières - commerce de gros ou de détail	NC/T		633	Bouchers/bouchères et boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières
G941	Bouchers/bouchères, coupeurs/coupeuses de viande et poissonniers/poissonnières - commerce de gros et de détail	NC		6331	Bouchers/bouchères, coupeurs/coupeuses de viande et poissonniers/poissonnières - commerce de gros et de détail
G942	Boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières	NC		6332	Boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières
G96	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel assimilé dans les services alimentaires	NU	*	671	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé	Sauf les vendeurs/vendeuses de maïs soufflé, de crème glacée et de hot-dogs
G961	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel assimilé	NU	*	6711	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé	Sauf les vendeurs/vendeuses de maïs soufflé, de crème glacée et de hot-dogs
G97	Autre personnel de la vente et personnel assimilé	NU		662	Autre personnel de soutien aux ventes et personnel assimilé
			*	671	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé	Vendeurs/vendeuses de maïs soufflé, de crème glacée et de hot-dogs
G971	Préposés/préposées de stations-service	NC		6621	Préposés/préposées de stations-service
G972	Commis d'épicerie et autres garnisseurs/garnisseuses de tablettes - commerce de détail	NC/T		6622	Garnisseurs/garnisseuses de tablettes, commis et préposés/préposées aux commandes dans les magasins
G973	Autre personnel élémentaire de la vente	NU		6623	Autre personnel assimilé des ventes
			*	6711	Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé	Vendeurs/vendeuses de maïs soufflé, de crème glacée et de hot-dogs
G98	Personnel élémentaire des services personnels	NC/T		674	Autres services de soutien et personnel assimilé, n.c.a.
G981	Personnel de blanchisseries et d'établissements de nettoyage à sec	NU	*	6741	Personnel de blanchisseries et d'établissements de nettoyage à sec et personnel assimilé	Personnel de blanchisseries et d'établissements de nettoyage à sec
G982	Repasseurs/repasseuses, presseurs/presseuses et finisseurs/finisseuses	NU	*	6741	Personnel de blanchisseries et d'établissements de nettoyage à sec et personnel assimilé	Repasseurs/repasseuses, presseurs/presseuses et finisseurs/finisseuses
G983	Autre personnel élémentaire de services personnels	NC/T		6742	Autre personnel de soutien en service, n.c.a.
H	Métiers, transport et machinerie	NU	*	6	Vente et services	Porteurs/porteuses en installations, tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses, tailleurs/tailleuses, cordonniers/cordonnières, bijoutiers/bijoutières et personnel assimilé
				7	Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés
			*	9	Fabrication et services d'utilité publique	Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques
H0	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers et des transports	NU	*	72	Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers industriels, de la construction, de l'électricité et du personnel assimilé
			*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs d'équipement lourd et de transport
H01	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers et du personnel assimilé	NU		720	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers industriels, de la construction, de l'électricité et du personnel assimilé
			*	730	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs d'équipement lourd et de transport	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs d'équipement lourd
H011	Contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel assimilé	NU	*	7201	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel des métiers du formage, du profilage et du montage des métaux et personnel assimilé	Contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel assimilé
H012	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en électricité et en télécommunications	NC		7202	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en électricité et en télécommunications
H013	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie	NC		7203	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie
H014	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du formage, façonnage et montage des métaux	NU	*	7201	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel des métiers du formage, du profilage et du montage des métaux et personnel assimilé	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du formage, façonnage et montage des métaux
H015	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en charpenterie	NC		7204	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en charpenterie
H016	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en mécanique	NC		7301	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en mécanique
H017	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des équipes de construction lourde	NC/T		7302	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des équipes d'opérateurs d'équipement lourd
H018	Surveillants/surveillantes de l'imprimerie et du personnel assimilé	NC		7303	Surveillants/surveillantes de l'imprimerie et du personnel assimilé
H019	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation	NC		7205	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation
H02	Surveillants/surveillantes du personnel des transports ferroviaire et routier	NU	*	730	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs d'équipement lourd et de transport	Surveillants/surveillantes du personnel des transports ferroviaire et routier
H021	Surveillants/surveillantes des opérations du transport ferroviaire	NC		7304	Surveillants/surveillantes des opérations du transport ferroviaire
H022	Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun	NC		7305	Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun
H1	Personnel des métiers de la construction	NU	*	72	Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries	Personnel des métiers de la construction
H11	Plombiers/plombières, tuyauteurs/tuyauteuses et monteurs/monteuses d'installations au gaz	NC		725	Plombiers/plombières, tuyauteurs/tuyauteuses et monteurs/monteuses d'installations au gaz
H111	Plombiers/plombières	NC		7251	Plombiers/plombières
H112	Tuyauteurs/tuyauteuses, monteurs/monteuses d'appareils de chauffage et poseurs/poseuses de gicleurs	NC		7252	Tuyauteurs/tuyauteuses, monteurs/monteuses d'appareils de chauffage et poseurs/poseuses de gicleurs
H113	Monteurs/monteuses d'installations au gaz	NC		7253	Monteurs/monteuses d'installations au gaz
H12	Charpentiers/charpentières et ébénistes	NC		727	Charpentiers/charpentières et ébénistes
H121	Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières	NC		7271	Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières
H122	Ébénistes	NC		7272	Ébénistes
H13	Personnel de maçonnerie et de plâtrage	NC		728	Personnel de maçonnerie et de plâtrage
H131	Briqueteurs-maçons/briqueteuses-maçonnes	NC		7281	Briqueteurs-maçons/briqueteuses-maçonnes
H132	Finisseurs/finisseuses de béton	NC		7282	Finisseurs/finisseuses de béton
H133	Carreleurs/carreleuses	NC		7283	Carreleurs/carreleuses
H134	Plâtriers/plâtrières, latteurs/latteuses et poseurs/poseuses de systèmes intérieurs	NC/T		7284	Plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses
H14	Autre personnel des métiers de la construction	NC		729	Autre personnel des métiers de la construction
H141	Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux	NC		7291	Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux
H142	Vitriers/vitrières	NC		7292	Vitriers/vitrières
H143	Calorifugeurs/calorifugeuses	NC		7293	Calorifugeurs/calorifugeuses
H144	Peintres et décorateurs/décoratrices	NC/T		7294	Peintres et décorateurs/décoratrices (sauf décorateurs/décoratrices d'intérieur)
H145	Poseurs/poseuses de revêtements d'intérieur	NC		7295	Poseurs/poseuses de revêtements d'intérieur
H2	Mécaniciens/mécaniciennes de machines fixes, opérateurs/opératrices de réseaux électriques et électriciens/électriciennes et monteurs/monteuses de télécommunications	NU	*	72	Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries	Électriciens/électriciennes et monteurs/monteuses de lignes d'électricité et de télécommunications
			*	92	Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle	Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques
H21	Électriciens/électriciennes et monteurs/monteuses de lignes d'électricité et de télécommunications	NC		724	Électriciens/électriciennes et monteurs/monteuses de lignes d'électricité et de télécommunications
H211	Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)	NC		7241	Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)
H212	Électriciens industriels/électriciennes industrielles	NC		7242	Électriciens industriels/électriciennes industrielles
H213	Électriciens/électriciennes de réseaux électriques	NC		7243	Électriciens/électriciennes de réseaux électriques
H214	Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles	NC		7244	Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles
H215	Monteurs/monteuses de lignes et de câbles de télécommunications	NC		7245	Monteurs/monteuses de lignes et de câbles de télécommunications
H216	Installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de matériel de télécommunications	NC		7246	Installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de matériel de télécommunications
H217	Techniciens/techniciennes en montage et en entretien d'installations de câblodistribution	NC		7247	Techniciens/techniciennes en montage et en entretien d'installations de câblodistribution
H22	Mécaniciens/mécaniciennes de machines fixes et opérateurs/opératrices de centrales et de réseaux électriques	NU	*	924	Opérateurs/opératrices et contrôleurs/contrôleuses d'équipements d'utilités publiques	Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques
H221	Mécaniciens/mécaniciennes de machines fixes et opérateurs/opératrices de machines auxiliaires	NU	*	9241	Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques	Mécaniciens/mécaniciennes de machines fixes et opérateurs/opératrices de machines auxiliaires
H222	Opérateurs/opératrices de centrales et de réseaux électriques	NU	*	9241	Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques	Opérateurs/opératrices de centrales et de réseaux électriques
H3	Machinistes, personnel du formage, profilage et montage du métal	NU	*	72	Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries	Machinistes, personnel du formage, profilage et montage du métal
			*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices
H31	Machinistes et personnel assimilé	NU	*	723	Personnel des métiers d'usinage, du formage, du profilage et du montage du métal	Machinistes et personnel assimilé
H311	Machinistes et vérificateurs/vérificatrices d'usinage et d'outillage	NC		7231	Machinistes et vérificateurs/vérificatrices d'usinage et d'outillage
H312	Outilleurs-ajusteurs/outilleuses-ajusteuses	NC		7232	Outilleurs-ajusteurs/outilleuses-ajusteuses
H32	Personnel des métiers du formage, du profilage et du montage du métal	NU	*	723	Personnel des métiers d'usinage, du formage, du profilage et du montage du métal	Personnel des métiers du formage, du profilage et du montage du métal (sauf les forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices)
			*	738	Personnel de l'imprimerie, autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	Forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices
H321	Tôliers/tôlières	NC		7233	Tôliers/tôlières
H322	Chaudronniers/chaudronnières	NC		7234	Chaudronniers/chaudronnières
H323	Assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques	NC		7235	Assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques
H324	Monteurs/monteuses de charpentes métalliques	NC		7236	Monteurs/monteuses de charpentes métalliques
H325	Forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices	NU	*	7384	Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	Forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices
H326	Soudeurs/soudeuses et opérateurs/opératrices de machines à souder et à braser	NC		7237	Soudeurs/soudeuses et opérateurs/opératrices de machines à souder et à braser
H4	Mécaniciens/mécaniciennes	NU	*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Personnel des métiers d'entretien
H41	Mécaniciens/mécaniciennes de machinerie et d'équipement de transport (sauf véhicules automobiles)	NC		731	Mécaniciens/mécaniciennes de machinerie et d'équipement de transport (sauf véhicules automobiles)
H411	Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles (sauf l'industrie du textile)	NU	*	7311	Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles	Sauf les mécaniciens/mécaniciennes et monteurs/monteuses de machines dans l'industrie du textile
H412	Mécaniciens/mécaniciennes d'équipement lourd	NC		7312	Mécaniciens/mécaniciennes d'équipement lourd
H413	Mécaniciens/mécaniciennes en réfrigération et en climatisation	NC		7313	Mécaniciens/mécaniciennes en réfrigération et en climatisation
H414	Réparateurs/réparatrices de wagons	NC		7314	Réparateurs/réparatrices de wagons
H415	Mécaniciens/mécaniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'aéronefs	NC		7315	Mécaniciens/mécaniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'aéronefs
H416	Ajusteurs/ajusteuses de machines	NC		7316	Ajusteurs/ajusteuses de machines
H417	Mécaniciens/mécaniciennes et monteurs/monteuses de machines dans l'industrie du textile	NU	*	7311	Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles	Mécaniciens/mécaniciennes et monteurs/monteuses de machines dans l'industrie du textile
H418	Constructeurs/constructrices et mécaniciens/mécaniciennes d'ascenseurs	NC		7318	Constructeurs/constructrices et mécaniciens/mécaniciennes d'ascenseurs
H42	Mécaniciens/mécaniciennes de véhicules automobiles	NC		732	Mécaniciens/mécaniciennes de véhicules automobiles
H421	Mécaniciens/mécaniciennes et réparateurs/réparatrices de véhicules automobiles, de camions et d'autobus	NC		7321	Mécaniciens/mécaniciennes et réparateurs/réparatrices de véhicules automobiles, de camions et d'autobus
H422	Débosseleurs/débosseleuses et réparateurs/réparatrices de carrosserie	NC		7322	Débosseleurs/débosseleuses et réparateurs/réparatrices de carrosserie
H43	Autres mécaniciens/mécaniciennes	NC/T		733	Autres mécaniciens/mécaniciennes et réparateurs/réparatrices connexes
H431	Installateurs/installatrices de brûleurs à l'huile et à combustibles solides	NC		7331	Installateurs/installatrices de brûleurs à l'huile et à combustibles solides
H432	Réparateurs/réparatrices d'appareils électroménagers	NC/T		7332	Réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien d'appareils
H433	Électromécaniciens/électromécaniciennes	NC		7333	Électromécaniciens/électromécaniciennes
H434	Mécaniciens/mécaniciennes de motocyclettes et personnel assimilé	NU	*	7334	Mécaniciens/mécaniciennes de motocyclettes, de véhicules tout-terrain et personnel mécanicien assimilé	Sauf les mécaniciens/mécaniciennes de bateaux à moteur
H435	Mécaniciens/mécaniciennes de petits moteurs et autres équipements	NU	*	7334	Mécaniciens/mécaniciennes de motocyclettes, de véhicules tout-terrain et personnel mécanicien assimilé	Mécaniciens/mécaniciennes de bateaux à moteur
				7335	Autres réparateurs/réparatrices de petits moteurs et de petits équipements
H5	Autres métiers n.c.a.	NU	*	63	Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés	Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses, tailleurs/tailleuses, cordonniers/cordonnières, bijoutiers/bijoutières et personnel assimilé
			*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Personnel de l'imprimerie, autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a. (sauf les forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices)
			*	74	Personnel d'installation, de réparation et d'entretien et manutentionnaires	Personnel d'installation, de réparation et d'entretien
			*	75	Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien	Autres préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles
H51	Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses, tailleurs/tailleuses, cordonniers/cordonnières, bijoutiers/bijoutières et personnel assimilé	NU	*	634	Personnel spécialisé en services personnels et en service à la clientèle	Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses, tailleurs/tailleuses, cordonniers/cordonnières, bijoutiers/bijoutières et personnel assimilé
H511	Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses	NC		6345	Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses
H512	Tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes	NC		6342	Tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes
H513	Cordonniers/cordonnières et fabricants/fabricantes de chaussures	NC		6343	Cordonniers/cordonnières et fabricants/fabricantes de chaussures
H514	Bijoutiers/bijoutières, horlogers-rhabilleurs/horlogères-rhabilleuses et personnel assimilé	NC/T		6344	Bijoutiers/bijoutières, réparateurs/réparatrices de bijoux, horlogers-rhabilleurs/horlogères-rhabilleuses et personnel assimilé
H52	Personnel de l'imprimerie, scaphandriers/scaphandrières, autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	NU	*	738	Personnel de l'imprimerie, autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	Sauf les forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices
H521	Opérateurs/opératrices de presse à imprimer	NC/T		7381	Opérateurs/opératrices de presses à imprimer
H522	Scaphandriers/scaphandrières	NU	*	7384	Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	Scaphandriers/scaphandrières
H523	Autre personnel spécialisé des métiers	NU	*	7384	Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.	Sauf les scaphandriers/scaphandrières, les forgerons/forgeronnes et monteurs/monteuses de matrices
H53	Personnel d'installation, de réparation et d'entretien	NU		744	Personnel d'installation, de réparation et d'entretien
			*	753	Autres conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel d'entretien assimilé	Autres préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles
H531	Personnel d'installation, d'entretien et de réparation d'équipement résidentiel et commercial	NC		7441	Personnel d'installation, d'entretien et de réparation d'équipement résidentiel et commercial
H532	Personnel d'entretien des canalisations d'eau et de gaz	NC		7442	Personnel d'entretien des canalisations d'eau et de gaz
H533	Préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles	NC/T		7535	Autres préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles
H534	Fumigateurs/fumigatrices et préposés/préposées au contrôle de la vermine	NC		7444	Fumigateurs/fumigatrices et préposés/préposées au contrôle de la vermine
H535	Autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien	NC		7445	Autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien
H6	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd et grutiers/grutières et foreurs/foreuses	NU	*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Grutiers/grutières, foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses
			*	75	Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd
H61	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd	NU	*	752	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd	Sauf les arboristes de services publics
H611	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd (sauf les grues)	NC		7521	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd (sauf les grues)
H612	Conducteurs/conductrices de machinerie d'entretien public	NU	*	7522	Conducteurs/conductrices de machinerie d'entretien public et personnel assimilé	Sauf les arboristes de services publics
H62	Grutiers/grutières, foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses	NC		737	Grutiers/grutières, foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses
H621	Grutiers/grutières	NC		7371	Grutiers/grutières
H622	Foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses de mines à ciel ouvert, de carrières et de chantiers de construction	NC		7372	Foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses de mines à ciel ouvert, de carrières et de chantiers de construction
H623	Foreurs/foreuses de puits d'eau	NC		7373	Foreurs/foreuses de puits d'eau
H7	Conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel assimilé, sauf les manoeuvres	NU	*	73	Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement	Personnel des opérations du transport ferroviaire
			*	75	Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien	Conducteurs/conductrices de véhicules automobiles et de véhicules de transport en commun, autres conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel d'entretien assimilé
H71	Conducteurs/conductrices de véhicules automobiles et opérateurs/opératrices de transport en commun	NC/T		751	Conducteurs/conductrices de véhicules automobiles et de véhicules de transport en commun
H711	Conducteurs/conductrices de camions	NC/T		7511	Conducteurs/conductrices de camions de transport
H712	Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun	NC		7512	Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun
H713	Chauffeurs/chauffeuses de taxi, chauffeurs/chauffeuses de limousine et chauffeurs/chauffeuses	NC		7513	Chauffeurs/chauffeuses de taxi, chauffeurs/chauffeuses de limousine et chauffeurs/chauffeuses
H714	Chauffeurs-livreurs/chauffeuses-livreuses - services de livraison et de messagerie	NC		7514	Chauffeurs-livreurs/chauffeuses-livreuses - services de livraison et de messagerie
H72	Personnel des opérations du transport ferroviaire	NC		736	Personnel des opérations du transport ferroviaire
H721	Mécaniciens/mécaniciennes de locomotive et de cour de triage	NC		7361	Mécaniciens/mécaniciennes de locomotive et de cour de triage
H722	Chefs de train et serre-freins	NC		7362	Chefs de train et serre-freins
H73	Autres conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel assimilé	NU	*	753	Autres conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel d'entretien assimilé	Sauf les autres préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles
H731	Mécaniciens/mécaniciennes de gare de triage du transport ferroviaire	NU	*	7531	Ouvriers/ouvrières de gares de triage et à l'entretien de la voie ferrée	Mécaniciens/mécaniciennes de gare de triage du transport ferroviaire
H732	Ouvriers/ouvrières à l'entretien de la voie ferrée	NU	*	7531	Ouvriers/ouvrières de gares de triage et à l'entretien de la voie ferrée	Ouvriers/ouvrières à l'entretien de la voie ferrée
H733	Matelots de pont du transport par voies navigables	NU	*	7532	Matelots de pont et matelots de salle des machines du transport par voies navigables	Matelots de pont du transport par voies navigables
H734	Matelots de salle des machines du transport par voies navigables	NU	*	7532	Matelots de pont et matelots de salle des machines du transport par voies navigables	Matelots de salle des machines du transport par voies navigables
H735	Personnel des écluses et des bacs à câble	NU	*	7533	Opérateurs/opératrices de bateau à moteur, de bac à câble et personnel assimilé	Personnel des écluses et des bacs à câble
H736	Propriétaires-exploitants/propriétaires-exploitantes de bateau à moteur	NU	*	7533	Opérateurs/opératrices de bateau à moteur, de bac à câble et personnel assimilé	Propriétaires-exploitants/propriétaires-exploitantes de bateau à moteur
H737	Agents/agentes de piste dans le transport aérien	NC		7534	Agents/agentes de piste dans le transport aérien
H8	Aides de soutien des métiers, manoeuvres en construction et de transport et personnel assimilé	NU	*	67	Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a.	Porteurs/porteuses en installations
			*	74	Personnel d'installation, de réparation et d'entretien et manutentionnaires	Débardeurs/débardeuses et manutentionnaires
			*	75	Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien	Arboristes de services publics
				76	Personnel de soutien des métiers, manoeuvres et aides d'entreprise en construction et autre personnel assimilé
H81	Débardeurs/débardeuses et manutentionnaires	NU	*	672	Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et de loisirs	Porteurs/porteuses en installations
				745	Débardeurs/débardeuses et manutentionnaires
H811	Débardeurs/débardeuses	NC		7451	Débardeurs/débardeuses
H812	Manutentionnaires	NU	*	6721	Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et en services de montage d'installation	Porteurs/porteuses en installations
				7452	Manutentionnaires
H82	Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction	NU	*	752	Conducteurs/conductrices d'équipement lourd	Arboristes de services publics
				761	Aides de soutien des métiers et manoeuvres
H821	Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction	NC		7611	Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction
H822	Autres manoeuvres et aides de soutien de métiers	NU	*	7522	Conducteurs/conductrices de machinerie d'entretien public et personnel assimilé	Arboristes de services publics
				7612	Autres manoeuvres et aides de soutien de métiers
H83	Manoeuvres aux travaux publics et personnel assimilé, n.c.a.	NC		762	Manoeuvres aux travaux publics et personnel assimilé, n.c.a.
H831	Manoeuvres à l'entretien des travaux publics	NC		7621	Manoeuvres à l'entretien des travaux publics
H832	Manoeuvres dans le transport ferroviaire et routier	NC		7622	Manoeuvres dans le transport ferroviaire et routier
I	Professions propres au secteur primaire	NU	*	0	Gestion	Gestionnaires en agriculture, horticulture et en aquaculture
				8	Ressources naturelles, agriculture et production connexe
I0	Professions propres à l'agriculture sauf les manoeuvres	NU	*	07-09	Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique	Gestionnaires en agriculture, horticulture et en aquaculture
			*	82	Superviseurs/superviseures et métiers techniques dans les ressources naturelles, l'agriculture et la production connexe	Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes en agriculture, en horticulture et opérations et services connexes
			*	84	Personnel en ressources naturelles, en agriculture et en production connexe	Personnel en agriculture et en horticulture
I01	Entrepreneurs/entrepreneuses, surveillants/surveillantes et exploitants/exploitantes en agriculture, en horticulture et en aquiculture	NU		082	Gestionnaires en agriculture, horticulture et en aquaculture
				825	Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes en agriculture, en horticulture et opérations et services connexes
I011	Exploitants/exploitantes agricoles et gestionnaires d'exploitations agricoles	NC/T		0821	Gestionnaires en agriculture
I012	Entrepreneurs/entrepreneuses et gestionnaires des services agricoles	NU	*	8252	Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage	Sauf les surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et les ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
I013	Surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage du bétail	NU	*	8252	Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage	Surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage du bétail
I014	Propriétaires-exploitants/propriétaires-exploitantes et gestionnaires de pépinière et de serre	NC/T		0822	Gestionnaires en horticulture
I015	Entrepreneurs/entrepreneuses et gestionnaires de l'aménagement paysager et de l'entretien des terrains	NU	*	8255	Entrepreneurs/entrepreneuses et superviseurs/superviseures des services de l'aménagement paysager, de l'entretien des terrains et de l'horticulture	Sauf les surveillants/surveillantes de l'aménagement paysager et de l'horticulture
I016	Surveillants/surveillantes de l'aménagement paysager et de l'horticulture	NU	*	8255	Entrepreneurs/entrepreneuses et superviseurs/superviseures des services de l'aménagement paysager, de l'entretien des terrains et de l'horticulture	Surveillants/surveillantes de l'aménagement paysager et de l'horticulture
I017	Propriétaires-exploitants/propriétaires-exploitantes d'entreprises aquicoles	NC/T		0823	Gestionnaires en aquaculture
I02	Personnel en agriculture et en horticulture	NC		843	Personnel en agriculture et en horticulture
I021	Ouvriers/ouvrières agricoles	NC		8431	Ouvriers/ouvrières agricoles
I022	Ouvriers/ouvrières de pépinières et de serres	NC		8432	Ouvriers/ouvrières de pépinières et de serres
I1	Professions propres à l'exploitation forestière, minière, pétrolière et gazéifère et à la pêche, sauf les manoeuvres	NU	*	82	Superviseurs/superviseures et métiers techniques dans les ressources naturelles, l'agriculture et la production connexe	Sauf les entrepreneurs/entrepreneuses et les surveillants/surveillantes en agriculture, en horticulture et opérations et services connexes
			*	84	Personnel en ressources naturelles, en agriculture et en production connexe	Sauf les personnel en agriculture et en horticulture
I11	Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière	NC		821	Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière
I111	Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière	NC		8211	Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière
I12	Surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines, du pétrole et du gaz	NC/T		822	Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines, du pétrole et du gaz
I121	Surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines et des carrières	NC		8221	Surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines et des carrières
I122	Surveillants/surveillantes du forage et des services reliés à l'extraction de pétrole et de gaz	NC/T		8222	Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes du forage et des services reliés à l'extraction de pétrole et de gaz
I13	Personnel du forage, des mines souterraines et de la production gazéifère et pétrolière	NC/T		823	Personnel du forage, des mines souterraines et de l'extraction de pétrole et de gaz
I131	Mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines	NC		8231	Mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines
I132	Foreurs/foreuses et personnel de mise à l'essai et des autres services relatifs à l'extraction de pétrole et de gaz	NC/T		8232	Foreurs/foreuses et personnel de mise à l'essai et des autres services reliés à l'extraction de pétrole et de gaz
I14	Personnel d'entretien des mines et du forage des puits de pétrole et de gaz	NC		841	Personnel d'entretien des mines et du forage des puits de pétrole et de gaz
I141	Personnel d'entretien et de soutien des mines souterraines	NC		8411	Personnel d'entretien et de soutien des mines souterraines
I142	Personnel du forage et de l'entretien des puits de pétrole et de gaz	NC/T		8412	Personnel du forage et de l'entretien des puits de pétrole et de gaz et personnel assimilé
I15	Conducteurs/conductrices de machines d'abattage du bois	NC/T		824	Conducteurs/conductrices de machines d'abattage d'arbres
I151	Conducteurs/conductrices de machines d'abattage	NC/T		8241	Conducteurs/conductrices de machines d'abattage d'arbres
I16	Personnel de l'exploitation forestière	NC		842	Personnel de l'exploitation forestière
I161	Conducteurs/conductrices de scies à chaîne et d'engins de débardage	NC/T		8421	Opérateurs/opératrices de scies à chaîne et d'engins de débardage
I162	Ouvriers/ouvrières en sylviculture et en exploitation forestière	NC		8422	Ouvriers/ouvrières en sylviculture et en exploitation forestière
I17	Capitaines et officiers/officières de pêche et pêcheurs/pêcheuses	NC/T		826	Capitaines de bateaux de pêche et pêcheurs/pêcheuses
I171	Capitaines et officiers/officières de bateaux de pêche	NC		8261	Capitaines et officiers/officières de bateaux de pêche
I172	Patrons/patronnes de bateaux de pêche et pêcheurs indépendants/pêcheuses indépendantes	NC/T		8262	Pêcheurs indépendants/pêcheuses indépendantes
I18	Personnel de la pêche, de la chasse et du trappage	NC/T		844	Autre personnel de la pêche et personnel du trappage et de la chasse
I181	Matelots de pont sur les bateaux de pêche	NC		8441	Matelots de pont sur les bateaux de pêche
I182	Chasseurs/chasseuses et trappeurs/trappeuses	NC/T		8442	Trappeurs/trappeuses et chasseurs/chasseuses
I2	Personnel élémentaire de la production primaire	NC/T		86	Manoeuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
I21	Personnel élémentaire de la production primaire	NC/T		861	Manoeuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
I211	Manoeuvres à la récolte	NC		8611	Manoeuvres à la récolte
I212	Manoeuvres en aménagement paysager et en entretien des terrains	NC		8612	Manoeuvres en aménagement paysager et en entretien des terrains
I213	Manoeuvres de l'aquiculture et de la mariculture	NC/T		8613	Manoeuvres de l'aquaculture et de la mariculture
I214	Manoeuvres des mines	NC		8614	Manoeuvres des mines
I215	Manoeuvres de forage et d'entretien des puits de pétrole et de gaz	NC/T		8615	Manoeuvres de forage et d'entretien des puits de pétrole et de gaz, et personnel assimilé
I216	Manoeuvres de l'exploitation forestière	NC		8616	Manoeuvres de l'exploitation forestière
J	Transformation, fabrication et services d'utilité publique	NU	*	9	Fabrication et services d'utilité publique	Sauf les mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques
J0	Surveillants/surveillantes dans la fabrication	NU	*	92	Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle	Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et le montage
J01	Surveillants/surveillantes dans les industries de transformation	NU	*	921	Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication	Sauf les surveillants/surveillantes dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure
J011	Surveillants/surveillantes dans la transformation des métaux et des minerais	NC		9211	Surveillants/surveillantes dans la transformation des métaux et des minerais
J012	Surveillants/surveillantes dans le raffinage du pétrole, le traitement du gaz et des produits chimiques et les services d'utilité publique	NC/T		9212	Surveillants/surveillantes dans le raffinage du pétrole, dans le traitement du gaz et des produits chimiques et dans les services d'utilité publique
J013	Surveillants/surveillantes dans la transformation des aliments, des boissons et du tabac	NC/T		9213	Surveillants/surveillantes dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
J014	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique	NC		9214	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique
J015	Surveillants/surveillantes dans la transformation des produits forestiers	NC		9215	Surveillants/surveillantes dans la transformation des produits forestiers
J016	Surveillants/surveillantes dans la transformation des produits textiles	NU	*	9217	Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir	Surveillants/surveillantes dans la transformation des produits textiles
J02	Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage	NU	*	921	Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication	Surveillants/surveillantes dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure
				922	Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage
J021	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de véhicules automobiles	NC		9221	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de véhicules automobiles
J022	Surveillants/surveillantes dans la fabrication du matériel électronique	NC/T		9222	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de matériel électronique
J023	Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'appareils électriques	NC		9223	Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'appareils électriques
J024	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de meubles et d'accessoires	NC		9224	Surveillants/surveillantes dans la fabrication de meubles et d'accessoires
J025	Surveillants/surveillantes dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure	NU	*	9217	Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir	Surveillants/surveillantes dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure
J026	Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'autres produits métalliques et de pièces mécaniques	NC		9226	Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'autres produits métalliques et de pièces mécaniques
J027	Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage de produits divers	NC		9227	Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage de produits divers
J1	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication	NU	*	92	Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle	Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle dans les procédés de transformation et de fabrication et opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets
				94	Opérateurs/opératrices de machinerie reliée à la transformation et à la fabrication et autre personnel assimilé
			*	95	Monteurs/monteuses dans la fabrication	Opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers
J11	Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle dans les procédés de fabrication et de transformation	NU		923	Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle dans les procédés de transformation et de fabrication
			*	943	Opérateurs/opératrices de machines dans la production des pâtes et papiers et dans la transformation et la fabrication du bois et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de lessiveurs et opérateurs/opératrices connexes - pâtes et papiers
J111	Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle et de conduite de procédés industriels dans le traitement des métaux et des minerais	NC		9231	Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle et de conduite de procédés industriels dans le traitement des métaux et des minerais
J112	Opérateurs/opératrices de salle de commande centrale dans le raffinage du pétrole et le traitement du gaz et des produits chimiques	NC		9232	Opérateurs/opératrices de salle de commande centrale dans le raffinage du pétrole et le traitement du gaz et des produits chimiques
J113	Opérateurs/opératrices au contrôle de la réduction en pâte des pâtes et papiers	NU	*	9235	Opérateurs/opératrices au contrôle de la réduction en pâte des pâtes et papiers, de la fabrication du papier et du couchage	Techniciens/techniciennes et opérateurs/opératrices de contrôle à la fabrication de la pâte
			*	9432	Opérateurs/opératrices de machines dans les usines de pâte à papier	Opérateurs/opératrices de lessiveurs et opérateurs/opératrices connexes - pâtes et papiers
J114	Opérateurs/opératrices au contrôle de la fabrication du papier et du couchage	NU	*	9235	Opérateurs/opératrices au contrôle de la réduction en pâte des pâtes et papiers, de la fabrication du papier et du couchage	Opérateurs/opératrices au contrôle de la fabrication du papier et du couchage
			*	9433	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication et la finition du papier	Opérateur/opératrice de coucheuse et opérateurs/opératrices connexes - pâtes et papiers
J12	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement des métaux et des minerais et personnel assimilé	NU	*	941	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement et la fabrication des métaux et des minerais et personnel assimilé	Sauf les opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds, et de machines de formage, les opérateurs/opératrices de machines d'usinage et les opérateurs/opératrices de machines d'autres produits métalliques
J121	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement des métaux et des minerais	NC		9411	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement des métaux et des minerais
J122	Mouleurs/mouleuses, noyauteurs/noyauteuses et fondeurs/fondeuses de métaux dans les aciéries	NC/T		9412	Ouvriers/ouvrières de fonderies
J123	Opérateurs/opératrices de machines à former et à finir le verre et coupeurs/coupeuses de verre	NC		9413	Opérateurs/opératrices de machines à former et à finir le verre et coupeurs/coupeuses de verre
J124	Opérateurs/opératrices de machines dans le façonnage et la finition des produits en béton, en argile ou en pierre	NC		9414	Opérateurs/opératrices de machines dans le façonnage et la finition des produits en béton, en argile ou en pierre
J125	Contrôleurs/contrôleuses et essayeurs/essayeuses dans la transformation des métaux et des minerais	NC		9415	Contrôleurs/contrôleuses et essayeurs/essayeuses dans la transformation des métaux et des minerais
J13	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement de produits chimiques, du caoutchouc et du plastique et personnel assimilé	NU	*	924	Opérateurs/opératrices et contrôleurs/contrôleuses d'équipements d'utilités publiques	Opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets
				942	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement de produits chimiques, du caoutchouc et du plastique et personnel assimilé
J131	Opérateurs/opératrices d'installation de traitement des produits chimiques	NC/T		9421	Opérateurs/opératrices d'installations de traitement des produits chimiques
J132	Opérateurs/opératrices de machines de traitement des matières plastiques	NC		9422	Opérateurs/opératrices de machines de traitement des matières plastiques
J133	Opérateurs/opératrices de machines de transformation du caoutchouc et personnel assimilé	NC		9423	Opérateurs/opératrices de machines de transformation du caoutchouc et personnel assimilé
J134	Opérateurs/opératrices d'installations de l'assainissement de l'eau et du traitement des déchets liquides	NC/T		9243	Opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets
J14	Opérateurs/opératrices de machines dans la production des pâtes et papiers et dans la transformation du bois et personnel assimilé	NU	*	943	Opérateurs/opératrices de machines dans la production des pâtes et papiers et dans la transformation et la fabrication du bois et personnel assimilé	Sauf les opérateurs/opératrices de machine à fabriquer le papier, les opérateurs/opératrices - pâtes et papiers et les opérateurs/opératrices de machines à travailler le bois
J141	Opérateurs/opératrices de machines à scier dans les scieries	NC		9431	Opérateurs/opératrices de machines à scier dans les scieries
J142	Opérateurs/opératrices de machines dans les usines de pâte à papier	NU	*	9432	Opérateurs/opératrices de machines dans les usines de pâte à papier	Sauf les opérateurs/opératrices de lessiveurs et les opérateurs/opératrices connexes - pâtes et papiers
J143	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication et finition du papier	NU	*	9433	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication et la finition du papier	Sauf les opérateur/opératrice de coucheuse et les opérateurs/opératrices connexes - pâtes et papiers
J144	Autres opérateurs/opératrices de machines dans la transformation du bois	NC		9434	Autres opérateurs/opératrices de machines dans la transformation du bois
J145	Opérateurs/opératrices de machines à façonner le papier	NC		9435	Opérateurs/opératrices de machines à façonner le papier
J146	Classeurs/classeuses de bois d'oeuvre et autres vérificateurs/vérificatrices et classeurs/classeuses dans la transformation du bois	NC		9436	Classeurs/classeuses de bois d'oeuvre et autres vérificateurs/vérificatrices et classeurs/classeuses dans la transformation du bois
J15	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication de produits textiles et personnel assimilé	NU	*	944	Opérateurs/opératrices de machines dans la transformation et la confection de produits textiles, d'articles en tissu, en fourrure et en cuir et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication de produits textiles et personnel assimilé
J151	Opérateurs/opératrices de machines de préparation de fibres textiles et de filés	NU	*	9441	Opérateurs/opératrices de machines et travailleurs/travailleuses de traitement des fibres et des fils textiles, du cuir et des peaux	Opérateurs/opératrices de machines de préparation de fibres textiles et de filés
J152	Tisseurs/tisseuses, tricoteurs/tricoteuses et autres opérateurs/opératrices de machines textiles	NC		9442	Tisseurs/tisseuses, tricoteurs/tricoteuses et autres opérateurs/opératrices de machines textiles
J153	Teinturiers/teinturières et finisseurs/finisseuses de produits textiles	NU	*	9441	Opérateurs/opératrices de machines et travailleurs/travailleuses de traitement des fibres et des fils textiles, du cuir et des peaux	Teinturiers/teinturières et finisseurs/finisseuses de produits textiles
J154	Contrôleurs/contrôleuses de la qualité, trieurs/trieuses et échantillonneurs/échantillonneuses de produits textiles	NU	*	9447	Contrôleurs/contrôleuses et trieurs/trieuses dans la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir	Contrôleurs/contrôleuses de la qualité, trieurs/trieuses et échantillonneurs/échantillonneuses de produits textiles
J16	Opérateurs/opératrices de machines dans la confection d'articles en tissu, en fourrure et en cuir et personnel assimilé	NU	*	944	Opérateurs/opératrices de machines dans la transformation et la confection de produits textiles, d'articles en tissu, en fourrure et en cuir et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de machines dans la confection d'articles en tissu, en fourrure et en cuir et personnel assimilé
J161	Opérateurs/opératrices de machines à coudre industrielles	NC		9446	Opérateurs/opératrices de machines à coudre industrielles
J162	Coupeurs/coupeuses de tissu, de fourrure et de cuir	NC		9445	Coupeurs/coupeuses de tissu, de fourrure et de cuir
J163	Ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans le traitement du cuir et des peaux	NU	*	9441	Opérateurs/opératrices de machines et travailleurs/travailleuses de traitement des fibres et des fils textiles, du cuir et des peaux	Ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans le traitement du cuir et des peaux
J164	Contrôleurs/contrôleuses et essayeurs/essayeuses dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure	NU	*	9447	Contrôleurs/contrôleuses et trieurs/trieuses dans la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir	Contrôleurs/contrôleuses et essayeurs/essayeuses dans la confection d'articles en tissu, en cuir et en fourrure
J17	Opérateurs/opératrices de machines dans la transformation des aliments, des boissons et du tabac et personnel assimilé	NC/T		946	Opérateurs/opératrices de machines et personnel assimilé dans la transformation des aliments et boissons et produits connexes
J171	Opérateurs/opératrices de machines et de procédés industriels dans la transformation des aliments et des boissons	NU	*	9461	Opérateurs/opératrices de machines et de procédés industriels dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes	Sauf les opérateurs/opératrices de machines dans le traitement du tabac
J172	Bouchers industriels/bouchères industrielles, dépeceurs-découpeurs/dépeceuses-découpeuses de viande, préparateurs/préparatrices de volaille et personnel assimilé	NC		9462	Bouchers industriels/bouchères industrielles, dépeceurs-découpeurs/dépeceuses-découpeuses de viande, préparateurs/préparatrices de volaille et personnel assimilé
J173	Ouvriers/ouvrières dans les usines de conditionnement du poisson	NC/T		9463	Ouvriers/ouvrières dans les usines de transformation du poisson et de fruits de mer
J174	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement du tabac	NU	*	9461	Opérateurs/opératrices de machines et de procédés industriels dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement du tabac
J175	Échantillonneurs/échantillonneuses et trieurs/trieuses dans la transformation des aliments et des boissons	NC/T		9465	Échantillonneurs/échantillonneuses et trieurs/trieuses dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
J18	Opérateurs/opératrices de machines à imprimer et personnel assimilé	NC/T		947	Opérateurs/opératrices d'équipement à imprimer et personnel assimilé
J181	Opérateurs/opératrices de machines à imprimer	NC/T		9471	Opérateurs/opératrices d'équipement d'impression sans plaque
J182	Photograveurs-clicheurs/photograveuses-clicheuses, photograveurs-reporteurs/photograveuses-reporteuses et autre personnel de prémise en train	NC/T		9472	Photograveurs-clicheurs/photograveuses-clicheuses, photograveurs-reporteurs/photograveuses-reporteuses et autre personnel de prépresse
J183	Opérateurs/opératrices de machines à relier et de finition	NC		9473	Opérateurs/opératrices de machines à relier et de finition
J184	Développeurs/développeuses de films et de photographies	NC		9474	Développeurs/développeuses de films et de photographies
J19	Opérateurs/opératrices de machines dans le façonnage et l'usinage des métaux et le travail du bois et personnel assimilé	NU	*	941	Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement et la fabrication des métaux et des minerais et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds, et de machines de formage, opérateurs/opératrices de machines d'usinage et opérateurs/opératrices de machines d'autres produits métalliques
			*	943	Opérateurs/opératrices de machines dans la production des pâtes et papiers et dans la transformation et la fabrication du bois et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de machines à travailler le bois
			*	953	Autre personnel de montage et personnel assimilé	Opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers
J191	Opérateurs/opératrices de machines d'usinage	NC		9417	Opérateurs/opératrices de machines d'usinage
J192	Opérateurs/opératrices de machines de formage	NU	*	9416	Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds, et de machines de formage	Opérateurs/opératrices de machines de formage
J193	Opérateurs/opératrices de machines à travailler le bois	NC		9437	Opérateurs/opératrices de machines à travailler le bois
J194	Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds	NU	*	9416	Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds, et de machines de formage	Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds
J196	Opérateurs/opératrices de machines d'autres produits métalliques	NC		9418	Opérateurs/opératrices de machines d'autres produits métalliques
J197	Opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers	NU	*	9537	Monteurs/monteuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits divers	Opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers
J2	Monteurs/monteuses dans la fabrication	NU	*	95	Monteurs/monteuses dans la fabrication	Sauf les opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers
J21	Monteurs/monteuses de matériel mécanique, électrique et électronique	NC		952	Monteurs/monteuses de matériel mécanique, électrique et électronique
J211	Monteurs/monteuses d'aéronefs et contrôleurs/contrôleuses de montage d'aéronefs	NC		9521	Monteurs/monteuses d'aéronefs et contrôleurs/contrôleuses de montage d'aéronefs
J212	Assembleurs/assembleuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de véhicules automobiles	NC		9522	Assembleurs/assembleuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de véhicules automobiles
J213	Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de matériel électronique	NC		9523	Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de matériel électronique
J214	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de matériel, d'appareils et d'accessoires électriques	NC		9524	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de matériel, d'appareils et d'accessoires électriques
J215	Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de transformateurs et de moteurs électriques industriels	NC		9525	Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de transformateurs et de moteurs électriques industriels
J216	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique	NC		9526	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique
J217	Opérateurs/opératrices de machines et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication d'appareils électriques	NC		9527	Opérateurs/opératrices de machines et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication d'appareils électriques
J22	Autre personnel de montage et personnel assimilé	NU	*	953	Autre personnel de montage et personnel assimilé	Sauf les opérateurs/opératrices de machines à fabriquer des produits divers
J221	Monteurs/monteuses de bateaux et contrôleurs/contrôleuses de montage de bateaux	NC		9531	Monteurs/monteuses de bateaux et contrôleurs/contrôleuses de montage de bateaux
J222	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de meubles et d'accessoires	NC		9532	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de meubles et d'accessoires
J223	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses d'autres produits en bois	NC		9533	Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses d'autres produits en bois
J224	Vernisseurs/vernisseuses en finition et en réparation de meubles	NC/T		9534	Finisseurs/finisseuses et restaurateurs/restauratrices de meubles
J225	Assembleurs/assembleuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits en plastique	NC		9535	Assembleurs/assembleuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits en plastique
J226	Peintres et enduiseurs/enduiseuses - secteur industriel	NU	*	9536	Peintres, enduiseurs/enduiseuses et opérateurs/opératrices de postes de contrôle dans le finissage du métal - secteur industriel	Peintres et enduiseurs/enduiseuses - secteur industriel
J227	Opérateurs/opératrices d'équipement de métallisation et de galvanisation et personnel assimilé	NU	*	9536	Peintres, enduiseurs/enduiseuses et opérateurs/opératrices de postes de contrôle dans le finissage du métal - secteur industriel	Opérateurs/opératrices de postes de contrôle dans le finissage du métal - secteur industriel
J228	Autres monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses	NU	*	9537	Monteurs/monteuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits divers	Autres monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses
J3	Manoeuvres dans la fabrication et les services d'utilité publique	NC/T		96	Manoeuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique
J31	Manoeuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique	NC		961	Manoeuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique
J311	Manoeuvres dans le traitement des métaux et des minerais	NC		9611	Manoeuvres dans le traitement des métaux et des minerais
J312	Manoeuvres en métallurgie	NC		9612	Manoeuvres en métallurgie
J313	Manoeuvres dans le traitement des produits chimiques et les services d'utilité publique	NC		9613	Manoeuvres dans le traitement des produits chimiques et les services d'utilité publique
J314	Manoeuvres dans le traitement des pâtes et papiers et la transformation du bois	NC		9614	Manoeuvres dans le traitement des pâtes et papiers et la transformation du bois
J315	Manoeuvres dans la fabrication des produits en caoutchouc et en plastique	NC		9615	Manoeuvres dans la fabrication des produits en caoutchouc et en plastique
J316	Manoeuvres des produits du textile	NC		9616	Manoeuvres des produits du textile
J317	Manoeuvres dans la transformation des aliments, des boissons et du tabac	NC/T		9617	Manoeuvres dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
J318	Manoeuvres dans la transformation du poisson	NC/T		9618	Manoeuvres dans la transformation du poisson et des fruits de mer
J319	Autres manoeuvres des services de transformation, de fabrication et d'utilité publique	NC		9619	Autres manoeuvres des services de transformation, de fabrication et d'utilité publique