Enquête canadienne sur la situation des entreprises, premier trimestre de 2022

Caractéristiques de l'entreprise ou de l'organisme

1. Laquelle des catégories suivantes décrit le mieux cette entreprise ou cet organisme?

• Un organisme gouvernemental
• Une entreprise du secteur privé
• Un organisme sans but lucratif
  • À qui cet organisme offre-t-il principalement des services?
    • Des ménages ou des personnes
      p. ex. services à l'enfance et à la jeunesse, services communautaires d'alimentation, banque alimentaire, refuge pour femmes, services communautaires d'hébergement, services de secours d'urgence, organisme religieux, fondation ou organisme de charité, groupe d'action sociale, groupe d'arts et de loisirs
    • Des entreprises
      p. ex. association d'affaires, chambre de commerce, association de copropriétaires, services de soutien ou de protection de l'environnement, émetteur de régimes d'avantages sociaux collectifs (pension, santé, soins médicaux)
• Ne sais pas

Renseignements sur l'entreprise ou l'organisme

2. En quelle année cette entreprise ou cet organisme a-t-il été créé?

Veuillez indiquer en quelle année cette entreprise ou cet organisme a commencé ses opérations pour la première fois.

Année pendant laquelle cette entreprise ou cet organisme a été créé :

OU

Ne sais pas

3. Au cours des 12 derniers mois, cette entreprise ou cet organisme a-t-il mené l'une ou l'autre des activités internationales suivantes?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Exportation ou vente de biens à l'extérieur du Canada
  Inclure les biens intermédiaires et finaux.
• Exportation ou vente de services à l'extérieur du Canada
  Inclure les services fournis par voies numériques et en personne.
  p. ex. logiciel, services infonuagiques, services juridiques, services environnementaux, services d'architecture, publicité numérique
• Investissements à l'extérieur du Canada
• Vente de biens à des entreprises ou à des organismes au Canada qui les revendent ensuite à l'extérieur du Canada
• Importation ou achat de biens de l'extérieur du Canada
  Inclure les biens intermédiaires et finaux.
• Importation ou achat de services de l'extérieur du Canada
  Inclure les services fournis par voies numériques et en personne.
  p. ex. logiciel, services infonuagiques, services juridiques, services environnementaux, services d'architecture, publicité numérique
• Déplacement d'activités de l'entreprise ou l'organisme ou de personnel de l'étranger au Canada
  Exclure les employés étrangers temporaires.
• Autres activités internationales de l'entreprise ou l'organisme
  OU
• Aucune de ces réponses

4. Au cours des trois prochains mois, comment chacun des éléments suivants devrait-il changer pour cette entreprise ou cet organisme?

Exclure les conditions ou les facteurs saisonniers.

• Nombre d'employés
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Postes vacants
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Ventes des produits et services offerts par cette entreprise ou cet organisme
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Prix de vente des produits et services offerts par cette entreprise ou cet organisme
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Demande pour les produits et services offerts par cette entreprise ou cet organisme
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Importations
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Exportations
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Revenu d'exploitation
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Dépenses d'exploitation
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Rentabilité
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Réserves de liquidité
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Dépenses en immobilisations
  p. ex. machines, équipement
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Dépenses liées à la formation
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Budget de marketing et de publicité
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas
• Dépenses de recherche-développement
  • Augmenter
  • Rester à peu près le même
  • Diminuer
  • Ne s'applique pas
  • Ne sais pas

Obstacles pour l'entreprise ou l'organisme

5. Au cours des trois prochains mois, lesquels des enjeux suivants pourraient constituer des obstacles pour cette entreprise ou cet organisme?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Pénurie de main-d'œuvre
• Recrutement d'employés qualifiés
• Maintien en poste des employés qualifiés
• Manque d'espace ou d'équipement
• Augmentation du coût des intrants
  Un intrant est une ressource économique qui entre dans le processus de production d'une entreprise.
  p. ex. main-d'œuvre, capital, énergie et matières premières
• Coût de l'équipement de protection individuelle (EPI), du nettoyage supplémentaire, de la mise en œuvre des mesures pour la distanciation physique
• Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures provenant du Canada
• Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures de l'étranger
• Maintien des niveaux des stocks
• Demande insuffisante pour les biens ou les services offerts
• Fluctuations de la demande des consommateurs
• Capacité à attirer de nouveaux clients ou à maintenir la clientèle actuelle
• Coût des assurances
• Coûts liés au transport
• Obtention de financement
• Restrictions et interdictions de voyage
• Intensification de la concurrence
• Difficultés liées à l'exportation ou la vente de biens et de services à l'extérieur du Canada
• Maintien de flux de trésorerie suffisants ou gestion des dettes
• Entrée dans de nouveaux marchés
• Autre
  • Veuillez préciser :
  OU
• Aucune de ces réponses

Enchaînement : Si « Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures provenant du Canada », « Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures de l'étranger » , ou « Maintien des niveaux des stocks » est sélectionnée en Q5, posez la Q6, sinon passez à Q12.

Défis liés à la chaîne d'approvisionnement

6. Pendant combien de temps cette entreprise ou cet organisme s'attend-il à ce que les éléments suivants continuent d'être un obstacle?

• Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures provenant du Canada
  • Moins de 3 mois
  • De 3 mois à moins de 6 mois
  • De 6 mois à moins de 12 mois
  • 12 mois ou plus
  • Ne sais pas
• Difficulté à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures de l'étranger
  • Moins de 3 mois
  • De 3 mois à moins de 6 mois
  • De 6 mois à moins de 12 mois
  • 12 mois ou plus
  • Ne sais pas
• Maintien des niveaux des stocks
  • Moins de 3 mois
  • De 3 mois à moins de 6 mois
  • De 6 mois à moins de 12 mois
  • 12 mois ou plus
  • Ne sais pas

7. Au cours des trois derniers mois, de quelle manière les défis liés à la chaîne d'approvisionnement auxquels cette entreprise ou cet organisme a été confronté ont-ils changé?

Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement incluent les difficultés à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures en provenance du Canada ou de l'étranger, et les difficultés à maintenir les niveaux des stocks.
Exclure les conditions ou les facteurs saisonniers.

• Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement se sont aggravés
  • Quels facteurs parmi les suivants ont contribué à ces défis?
    Sélectionnez tout ce qui s'applique.
    • Augmentation des prix des intrants, des produits ou des fournitures
    • Augmentation des retards dans la livraison des intrants, des produits ou des fournitures
    • Les pénuries ont entraîné une diminution de la disponibilité des intrants, des produits ou des fournitures
    • Les pénuries ont entraîné la non-disponibilité des intrants, des produits ou des fournitures
    • Autre 
      • Veuillez préciser :
    • Ne sais pas
• Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement sont restés à peu près les mêmes
• Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement se sont améliorés

8. Au cours des trois prochains mois, de quelle manière cette entreprise ou cet organisme s'attend-il à ce que les défis liés à la chaîne d'approvisionnement changent?

Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement incluent les difficultés à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures en provenance du Canada ou de l'étranger, et les difficultés à maintenir les niveaux des stocks. Exclure les conditions ou les facteurs saisonniers.

• On s'attend à ce que les défis liés à la chaîne d'approvisionnement s'aggravent
• On s'attend à ce que les défis liés à la chaîne d'approvisionnement restent à peu près les mêmes
• On s'attend à ce que les défis liés à la chaîne d'approvisionnement s'améliorent

Chaîne d'approvisionnement

9. Au cours des 12 derniers mois, de quelle région parmi les suivantes cette entreprise ou cet organisme a-t-il pu directement obtenir ses intrants, produits ou fournitures?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Canada
• États-Unis
• Mexique
• Europe
  p. ex. Allemagne, Italie, Royaume-Uni, France, Suisse, Belgique
• Asie
  p. ex. Japon, Chine, Corée du Sud, Vietnam, Taïwan, Inde
• Amérique du Sud
  p. ex. Brésil, Pérou, Chili, Colombie, Argentine, Guyane
• Afrique
  p. ex. Afrique du Sud, Mauritanie, Nigéria, Maroc, Côte d'Ivoire, Niger
• Autre
  • Veuillez préciser :
• Région inconnue

10. Laquelle des stratégies suivantes cette entreprise ou cet organisme utilise-t-il actuellement pour relever les défis liés à sa chaîne d'approvisionnement?

Les défis liés à la chaîne d'approvisionnement incluent les difficultés à acquérir des intrants, des produits ou des fournitures en provenance du Canada ou de l'étranger, et les difficultés à maintenir les niveaux des stocks. Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Surveiller les pénuries, les retards ou les interruptions touchant les intrants, les produits ou les fournitures essentiels
• Rechercher d'autres sources d'approvisionnement
• Augmenter le suivi des progrès de la livraison
• Augmenter les communications avec les fournisseurs ou les grossistes
• Maintenir des stocks plus élevés d'intrants, de produits ou de fournitures
• Autre
  • Veuillez préciser :
  OU
• Ne sais pas
  OU
• Aucune de ces réponses

11. Au cours des 12 prochains mois, est-ce que cette entreprise ou cet organisme prévoit apporter les ajustements suivants à sa chaîne d'approvisionnement?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Déplacer les activités de la chaîne d'approvisionnement au Canada
• Déplacer les activités de la chaîne d'approvisionnement à l'extérieur du Canada
• Substituer les intrants, produits ou fournitures par d'autres intrants, produits ou fournitures
• Changer pour des fournisseurs locaux
• S'associer à de nouveaux fournisseurs
• Mettre en œuvre des améliorations technologiques
• Investir dans des projets de recherche-développement afin de déterminer d'autres intrants, produits, fournitures ou processus de production
• Autre
  • Veuillez préciser :
  OU
• Ne sais pas
  OU
• Aucune de ces réponses

Enchaînement : Si l'entreprise ou l'organisme est une entreprise du secteur privé ou un organisme sans but lucratif, poser la Q12. Autrement, passer à la Q13.

Attentes pour la prochaine année

12. Au cours des 12 prochains mois, est-ce que cette entreprise ou cet organisme prévoit faire ce qui suit?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Agrandir l'emplacement actuel de cette entreprise ou cet organisme
• Étendre cette entreprise ou cet organisme dans d'autres emplacements
• Agrandir cette entreprise ou cet organisme sans en agrandir l'espace physique
  C.-à-d. embaucher plus de personnel travaillant à distance
• Restructurer cette entreprise ou cet organisme
  Une restructuration consiste à changer les structures financières, opérationnelles, juridiques ou toute autre structure d'une entreprise ou un organisme pour la rendre plus efficace ou plus rentable.
• Acquérir d'autres entreprises, organismes ou franchises
• Investir dans d'autres entreprises ou organismes
• Fusionner avec d'autres entreprises ou organismes
  OU
• Ne sais pas
  OU
• Aucune de ces réponses

Enchaînement : Si l'entreprise ou l'organisme est une entreprise du secteur privé, poser la Q13. Autrement, passer à la Q14.

13. Au cours des 12 prochains mois, y a-t-il des plans pour transférer, vendre ou fermer cette entreprise?

• Oui
  • Cette entreprise a-t-elle l'intention de faire ce qui suit :
    • Transférer l'entreprise à un membre de la famille, sans échange de fonds
    • Vendre l'entreprise à des membres de la famille
    • Vendre l'entreprise à des employés
    • Vendre l'entreprise à des tiers externes
    • Fermer l'entreprise
    • Ne sais pas
• Non
• Ne sais pas

Coûts des intrants

14. Au cours des 12 prochains mois, dans quelle mesure cette entreprise ou cet organisme est-il susceptible de transmettre aux clients toute augmentation de ses coûts?

Inclure les frais associés aux taxes, aux loyers, aux salaires, aux intrants, aux produits, aux fournitures ou aux prix du carbone.

• Très probable
• Plutôt probable
• Plutôt improbable
• Très improbable
• Ne sais pas

Salaires

15. Au cours des 12 prochains mois, est-ce que cette entreprise ou cet organisme s'attend à ce que les salaires moyens versés changent?

• Les salaires moyens devraient augmenter
  • De quel pourcentage s'attend-on à ce que les salaires moyens devraient-ils augmenter?
    Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.
    • Pourcentage les salaires moyens devraient augmenter :
    • Ne sais pas
• Les salaires moyens devraient diminuer
  • De quel pourcentage s'attend-on à ce que les salaires moyens devraient-ils diminuer?
    Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.
    • Pourcentage les salaires moyens devraient diminuer :
    • Ne sais pas
• On s'attend à ce que les salaires moyens restent à peu près les mêmes
• Ne s'applique pas
  p. ex. L'entreprise ou l'organisme ne paie pas de salaires

Recrutement, maintien en poste et formation

16. Au cours des 12 prochains mois, cette entreprise ou cet organisme prévoit-il commencer à faire ce qui suit?

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Augmenter les salaires offerts aux nouveaux employés
• Augmenter les salaires offerts aux employés actuels
• Augmenter les avantages sociaux offerts aux nouveaux employés
• Augmenter les avantages sociaux offerts aux employés actuels
• Offrir des primes à la signature ou des incitatifs aux nouveaux employés
• Offrir l'option de travailler à distance
• Offrir un horaire flexible
• Présenter une demande aux programmes d'apprentissage et de perfectionnement offerts par les gouvernements afin de perfectionner ou de recycler les employés actuels
• Travailler avec les établissements d'enseignement et de formation pour offrir des programmes d'apprentissage intégré au travail, comme des programmes coopératifs, des stages et des stages pour apprentis
• Offrir un soutien pour les frais de scolarité aux employés qui suivent des cours ou des programmes
• Accorder aux employés du temps rémunéré pour participer à des programmes d'apprentissage et de perfectionnement
• Offrir de la formation aux employés afin qu'ils puissent assumer d'autres postes au sein de cette entreprise ou cet organisme
• Encourager les employés à participer à une formation en cours d'emploi
• Encourager les employés à acquérir des microcertifications qui aident les personnes à acquérir des compétences liées à l'emploi
  Les microcertifications sont de courts ensembles concentrés de cours répondant aux besoins de l'industrie. Ils sont généralement offerts sur des périodes plus courtes ou plus flexibles et tendent à être plus ciblés, comparativement aux diplômes et certificats traditionnels. Certaines microcertifications peuvent être accumulables et peuvent être combinées pour faire partie d'une certification plus élargie.
  OU
• Aucune de ces réponses

Liquidités et dettes

17. Cette entreprise ou cet organisme a-t-il l'argent ou les liquidités nécessaires à son exploitation pour les trois prochains mois?

• Oui
• Non
  • Cette entreprise ou cet organisme sera-t-il en mesure d'obtenir de l'argent ou les liquidités nécessaires?
    • Oui
    • Non
    • Ne sais pas
• Ne sais pas

18. Cette entreprise ou cet organisme a-t-il la capacité de s'endetter?

• Oui
• Non
• Ne sais pas

Modalités de travail

19. Au cours des trois prochains mois, quel pourcentage des employés de cette entreprise ou cet organisme devrait accomplir chacune des tâches suivantes?

Exclure les employés attitrés principalement à la conduite de véhicules ou à la livraison, et ceux qui travaillent principalement chez des clients.
Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.
Si les pourcentages sont inconnus, laissez la question vide.

1. Travailler exclusivement sur place
   Pourcentage d'employés :
2. Travailler la plupart des heures sur place
   Pourcentage d'employés :
3. Travailler autant d'heures sur place qu'à distance
   Pourcentage d'employés :
4. Travailler la plupart des heures à distance
   Pourcentage d'employés :
5. Travailler exclusivement à distance
   Pourcentage d'employés :

Enchaînement : Si 100 % de l'effectif de cette entreprise ou cet organisme prévoit travailler exclusivement à distance en Q19, poser la Q21. Sinon, passez à Q20.

20. Au cours des trois prochains mois, pour cette entreprise ou cet organisme, le manque de technologie est-il un facteur qui limite la hausse du nombre d'employés travaillant à distance?

p. ex. ordinateurs, outils d'appels vidéos

• Oui
• Non
• Ne sais pas

Technologie et automatisation

21. Au cours des 12 prochains mois, cette entreprise ou cet organisme planifie-t-il d'adopter des technologies numériques nouvelles ou supplémentaires?

p. ex. les logiciels ou le matériel utilisant l'intelligence artificielle, la robotique, l'automatisation, les services d'infonuagique utilisés pour accéder à des logiciels en ligne, les outils de collaboration, les logiciels de sécurité, les logiciels ou bases de données pour des fins autres que le télétravail et les ventes en ligne
Note : Appuyez sur le bouton d'aide (?) pour plus de renseignements.
(?) Les technologies numériques comprennent les technologies pouvant améliorer la productivité et accélérer la croissance des entreprises, comme :

• les logiciels ou le matériel utilisant l'intelligence artificielle
  p. ex. apprentissage automatique, technologie prédictive, assistants personnels virtuels, robots d'assistance à la clientèle en ligne, reconnaissance vocale ou d'images
• la robotique
• l'automatisation de certaines tâches
  p. ex. à l'aide de robots ou d'algorithmes informatiques
• les services d'infonuagique qui sont utilisés sur Internet pour accéder à des logiciels, à une puissance de calcul ou à une capacité de stockage
  p. ex. Microsoft 365®, Google Cloud™, Dropbox™
• les outils de collaboration
  p. ex. Zoom™, Microsoft Teams™, Slack™
• les logiciels de sécurité
  p. ex. antivirus, logiciels anti-espionnage, logiciels contre les programmes malveillants, pare-feux
• les logiciels ou bases de données pour des fins autres que le télétravail et les ventes en ligne
• la technologie numérique pour transférer les activités commerciales ou les ventes en ligne (pour des fins autres que le télétravail ou le travail à distance)

• Oui
• Non
  • Pour quelle raison, parmi les suivantes, cette entreprise ou cet organisme ne prévoit-il pas acquérir de technologies numériques au cours des 12 prochains mois?
    Sélectionnez tout ce qui s'applique.
    • La pandémie de COVID-19 a retardé les plans d'adopter des technologies numériques de l'entreprise ou l'organisme
    • Cette entreprise ou cet organisme n'a pas les ressources financières nécessaires
    • Cette entreprise ou cet organisme n'a pas les ressources humaines nécessaires
    • Cette entreprise ou cet organisme a récemment fait l'acquisition de technologies numériques
    • Autre raison
      • Veuillez préciser :
    • Les technologies numériques ne sont pas pertinentes pour cette entreprise ou cet organisme
• Ne sais pas

Perspectives d'avenir

22. Au cours des 12 prochains mois, quelles sont les perspectives d'avenir de cette entreprise ou cet organisme?

• Très optimistes
• Plutôt optimistes
• Plutôt pessimistes
• Très pessimistes
• Ne sais pas

Revenus en 2021 par rapport aux revenus en 2019

23. Dans quelle mesure les revenus de cette entreprise ou cet organisme ont-ils changé en 2021 par rapport à 2019?

• Les revenus étaient plus élevés ou sont restés les mêmes en 2021
  • Comment les revenus ont-ils été touchés par la pandémie de COVID-19?
    • Les revenus n'ont pas été touchés ou étaient supérieurs en raison de la pandémie de COVID-19
    • Les revenus ont été touchés par la pandémie de COVID-19, mais se sont rétablis depuis
    • Ne sais pas
• Les revenus étaient inférieurs de 1 % à moins de 25 % en 2021
• Les revenus étaient inférieurs de 25 % à moins de 50 % en 2021
• Les revenus étaient inférieurs de 50 % à 75 % en 2021
• Les revenus étaient inférieurs de 75 % à 100 % en 2021
• Les revenus étaient inférieurs à 100 % en 2021
• Ne sais pas

Données sur l'emploi

24. Pour chacune des catégories d'emploi ci-dessous, veuillez indiquer la proportion d'employés de cette entreprise ou cet organisme qui sont des femmes et des hommes.

Pour une entreprise ou un organisme plus petit, un poste de cadres supérieurs pourrait être occupé par le propriétaire ou l'exploitant.
Pour une entreprise ou un organisme plus important, les postes de cadres supérieurs peuvent comprendre : un directeur général, un président, un vice-président, un premier dirigeant, un dirigeant principal des finances, un directeur de l'exploitation, un directeur général, un président ou contrôleur général.
Note : Appuyez sur le bouton d'aide (?) pour plus de renseignements.
(?) Les employés occupant des postes de cadres supérieurs sont responsables de l'élaboration et de l'établissement des orientations et des objectifs de l'entreprise ou l'organisme. Ils sont responsables de la gestion du personnel et des finances de l'entreprise ou l'organisme. Ils peuvent aussi planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les opérations de l'entreprise ou l'organisme en fonction des objectifs établis.
Tous les autres postes de gestion signifie les employés qui n'occupent pas un poste de gestion.
Tous les autres postes signifie les employés qui n'occupent pas un poste de gestion.
Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

• Postes de cadres supérieurs
  • Pourcentage de femmes employées :
  • Pourcentage d'hommes employés :
• Tous les autres postes de gestion
  • Pourcentage de femmes employées :
  • Pourcentage d'hommes employés :
• Tous les autres postes
  C.-à-d. qui n'occupent pas un poste de gestion
  • Pourcentage de femmes employées :
  • Pourcentage d'hommes employés :

Enchaînement : Si l'entreprise ou l'organisme est une entreprise du secteur privé, poser la Q25. Autrement, poser la « Contact ».

Propriétaire

(i) Les groupes mentionnés dans les questions suivantes sont inclus afin d'obtenir une meilleure compréhension des entreprises appartenant aux membres de diverses collectivités partout au Canada.

25. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient à des femmes

Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

26. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient aux Premières Nations, aux Métis ou aux Inuits?

Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

27. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient à des immigrants au Canada?

Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

28. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient à des personnes handicapées?

Inclure les incapacités visibles et non visibles.
Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

29. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient à des personnes LGBTQ2?

Le terme LGBTQ2 désigne les personnes qui s'identifient comme lesbiennes, gaies, bisexuelles, transgenres, allosexuelles ou bispirituelles.
Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

30. Quel pourcentage de cette entreprise ou cet organisme appartient à des personnes de minorité visible?

Au Canada, une personne de minorité visible est une personne, autre qu'une personne autochtone, qui n'est pas de race ou de couleur blanche, quel que soit son lieu de naissance.
Fournir votre meilleure estimation arrondie au pourcentage près.

Pourcentage :

OU

Ne sais pas

Enchaînement : Si plus de 50% de l'entreprise ou l'organisme appartient à des membres des minorités visibles, poser la Q31. Autrement, poser la « Contact ».

31. Il a été indiqué qu'au moins 51 % de cette entreprise ou cet organisme appartient à des personnes de minorité visible. Veuillez sélectionner les catégories qui décrivent le propriétaire ou les propriétaires.

Sélectionnez tout ce qui s'applique.

• Asiatique du Sud
  p. ex. Indien de l'Inde, Pakistanais, Sri-Lankais
• Chinois
• Noir
• Philippin
• Latino-Américain
• Arabe
• Asiatique du Sud-Est
  p. ex. Vietnamien, Cambodgien, Laotien, Thaïlandais
• Asiatique occidental
  p. ex. Afghan, Iranien
• Coréen
• Japonais
• Autre
  • Spécifiez l'autre groupe :
  OU
• Préfère ne pas répondre